『会社を元気にする会社』をスローガンに、企業の課題解決をサポートしている株式会社トップ。当社は進化し続けるテクノロジーを活用し、多彩な商材やサービスを提案することで企業のDX化・コスト削減・オフィス環境の最適化・SDGs推進などを支援しています。でも、当社が元気にするのは会社だけではありません。人を育て、社員のことも元気にする――それが株式会社トップのこだわりです。

◆経済産業省と日本健康会議が共同で認定を行う「健康経営優良法人2025」に認定！メリハリ重視の働き方でオンオフの切り替えを実現！
当社は年間休日が131日（完全週休2日制／土日祝休み）、バースデー休暇やメモリアル休暇など、大切な日に休みが取れる休暇制度も設けています。残業削減にも全社的に取り組んでおり毎日19時になるとPCが強制的にシャットダウン。19時までには必ず仕事を終え、退社するようにしています。

◆高い利益率×充実した研修×公正な評価で平均年収800万円！
しっかり休み、無理な働き方は決してしない。そんな働きやすい環境づくりに注力している一方で当社は給与水準も高く、コンサルティング営業の平均年収は800万円を超えています。多くの社員が若いうちから高い収入を得られるのは、当社が33年連続で増収増益を続けており、その利益をしっかり社員に還元する仕組みが整っているから。また、人材育成を専門に手掛ける部署『教育支援課』があり、社員の成長をきめ細やかにサポートしています。