正社員

株式会社安田屋 NEW!!

業種
レジャー・アミューズメント・スポーツ施設専門・その他サービススポーツ用品・玩具・ゲーム製品
職種
営業推進・販売促進販売・接客店長・店舗運営企画・商品開発
本社
東京都
働き方の特徴
月平均残業20時間未満直接感謝される仕事
教育制度・研修が充実 家賃補助あり
最終更新日:2026/06/30(火) 掲載終了日:2027/02/28(日)
77年赤字ゼロの安定基盤を持ちつつ、エンタメで人に“熱”を届ける同社。働きやすさや高い定着率に加え、若手が主体的に活躍できる環境が魅力と感じました!
Re就活キャンパス
取材担当者

プロフィール

ホワイト企業判定最高ランクの【SSS】評価!みんなが楽しくなれる、あったかい場所を目指しています!!
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 77年の歴史の中で【赤字決算ゼロ】の超優良企業!
  • エンタメの「熱」を届ける【総合職】募集!若手が活躍できる会社
  • 有給消化率99.8%/勤務地は首都圏のみ&全国転勤ナシ
◆“激アツ”なエンタメ空間を創る!
パチンコ好きなら、「やすだ」の名前を一度は聞いたことがあるかもしれません。
安田屋は、関東エリアを中心に店舗を展開するパチンコホール企業。
運営する店舗の多くが、地域トップクラスの人気を誇る【地域一番店】として多くのお客様に親しまれています。

地域のエンタメを支え続けて77年。
実は、創業以来【赤字ゼロ】を続ける、超優良企業でもあるんですよ!!
1店舗だけでも、動く売上は年数十億円規模。
ダイナミックな店舗運営にチームで挑むことができます!

◆楽しく働いてこそ、本物の“熱”が生まれる。
2024年春、安田屋は新たな企業理念を掲げました。
『みんな、たのしい。そして、あたたかい。』
エンタメを届ける会社だからこそ、まずは社員自身が楽しみながら働くことが大切。
そして、仲間と支え合える「あたたかい会社」でありたいと考えています。

新しいエンタメが次々と生まれる時代。
それでも、パチンコでしか生まれない「熱」がある!
安田屋は、お客様にも、一緒に働く仲間にも、すべてのご縁に「熱」を込めて向き合います。

◆収入も働きやすさも『激レア』な会社を目指す
#初任給30万円
#有給消化率99.8%
#くるみんマーク取得
#健康経営優良法人認定
#業務のDX化を積極推進!

そしてこの度、ホワイト企業判定で最高ランクの【SSS】を獲得しました!
「楽しく働く」を本気で追求する安田屋で、あなたのキャリアを賭けてみませんか?
100年企業を目指す私たちと一緒に、新たな挑戦を楽しみましょう!
「人」の可能性を惹き出す。それが安田屋の魅力です。
◆“激アツ”なエンタメ空間を創る!
パチンコ好きなら、「やすだ」の名前を一度は聞いたことがあるかもしれません。
安田屋は、関東エリアを中心に店舗を展開するパチンコホール企業。
運営する店舗の多くが、地域トップクラスの人気を誇る【地域一番店】として多くのお客様に親しまれています。

地域のエンタメを支え続けて77年。
実は、創業以来【赤字ゼロ】を続ける、超優良企業でもあるんですよ!!
1店舗だけでも、動く売上は年数十億円規模。
ダイナミックな店舗運営にチームで挑むことができます!

◆楽しく働いてこそ、本物の“熱”が生まれる。
2024年春、安田屋は新たな企業理念を掲げました。
『みんな、たのしい。そして、あたたかい。』
エンタメを届ける会社だからこそ、まずは社員自身が楽しみながら働くことが大切。
そして、仲間と支え合える「あたたかい会社」でありたいと考えています。

新しいエンタメが次々と生まれる時代。
それでも、パチンコでしか生まれない「熱」がある!
安田屋は、お客様にも、一緒に働く仲間にも、すべてのご縁に「熱」を込めて向き合います。

◆収入も働きやすさも『激レア』な会社を目指す
#初任給30万円
#有給消化率99.8%
#くるみんマーク取得
#健康経営優良法人認定
#業務のDX化を積極推進!

そしてこの度、ホワイト企業判定で最高ランクの【SSS】を獲得しました!
「楽しく働く」を本気で追求する安田屋で、あなたのキャリアを賭けてみませんか?
100年企業を目指す私たちと一緒に、新たな挑戦を楽しみましょう!

入社後1年で活躍するために

入社時研修

基本的なビジネスマナーや業界・当社のことについて学びます。

フォローアップ研修

入社1ヵ月後・3ヵ月後・半年後・9ヵ月後のタイミングで、フォローアップ研修を実施しています。

資格取得奨励制度あり!

業務に関わる指定の資格には、受験料、会場までの交通費などの補助を行っています。

当社の事業・魅力!

頑張りをしっかり評価

年2回の人事考課での推薦を経て、副主任→主任→店長へとステップアップ。昇格後は、売上などの数値管理やスタッフの労務管理、営業戦略の立案など、大きな裁量を持ちながらお店づくりに深く関わることができます!

ワークライフバランスを重視

年平均有休取得日数は15日以上で、有休消化率はほぼ100%!休日出勤やサービス残業もなく1日の拘束時間も短めです。遠方の方には、ワンルーム型の独身寮や社宅の手配もありますよ!

専門性・スキルが身につく

会社が指定する資格には、受験料や試験会場までの交通費を補助する「資格取得奨励制度」があるほか、希望者が参加する社外セミナーの費用は会社が全額負担!スキルアップを積極的に応援しています!

企業概要

設立
創業:1949年
設立:1959年
代表者
代表取締役 山下 信浩
資本金
3,000万円
売上高
1,470億円(2026年3月期)
従業員数
748名うち正社員375名(2026年4月1日現在)
本社所在地
〒173-0004 東京都板橋区板橋2-65-8 MSビル
事業内容
遊技場の経営
事業所
東京、埼玉、千葉、神奈川、群馬など関東圏にパチンコホール「やすだ」を21店舗展開

■東京(8店舗)
大山4号店/YASUDA5(大山駅前5号店)/清水町店/仲宿店/西池袋6号店/YASUDA7(東池袋7号店)/YASUDA9(東池袋9号店)/ひばりヶ丘店

■埼玉エリア(6店舗)
東大宮店/八潮店/戸田店/所沢店/三郷店/朝霞店

■千葉エリア(4店舗)
幕張店/稲毛駅前店/柏店/南流山店

■神奈川エリア(2店舗)
相模原店/大和店

■群馬エリア(1店舗)
前橋店
平均年齢
35.2歳(2026年4月時点)
CSR活動
エンタメを通じて、人や地域を元気にするだけでなく、さまざまな社会貢献活動にも取り組んでいます!
・東日本大震災、熊本地震、広島水害などの被災地での復興支援ボランティア
・海岸防災林の再生を目指す植樹活動
・地域活性化を目的としたフリーマーケットも開催。
 ┗収益金を活用して車いすなどを寄贈しています。
沿革
1949年 名古屋に「安田屋遊技場」をオープン
1951年 東京進出 板橋店をオープン
1953年 業界に先駆けて店内に冷房完備
1959年 株式会社安田屋を設立
1989年 プリペイドカードシステムなどを導入し、業界全体の透明化をリード
1993年 各店舗のバリアフリーを強化
1999年 イメージキャラクター「ヤンクル」を制作、発表
2017年 完全オリジナルパチスロ機「YASUDA7」開発
2020年 緊急事態宣言発令に伴い、全店休業(47日間)その間、従業員に対して休業手当100%支給を実施しました
2022年 「やすだドキドキチャンネル」を開設
2023年 アミューズメント業界では初!ホワイト企業判定で「SSS評価」を獲得 ※日本ホワイト企業審査協会より
連絡先
〒173-0004 東京都板橋区板橋2-65-8 MSビル7F
株式会社安田屋 新卒採用担当宛
E-mail:k_ooya@yasudaya.co.jp
※お問い合わせに関しましては、全てメールにて対応させていただきます。
ホームページ
https://www.yasudaya.co.jp/
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