Re就活キャンパスのみ掲載
正社員

株式会社ビジネスソフト UPDATE

業種
ソフトウェア・情報処理その他ソフトウェア・情報処理
職種
システムエンジニア
本社
大阪府
働き方の特徴
年間休日120日以上転勤なし月平均残業20時間未満直接感謝される仕事リモートワーク・在宅勤務可
教育制度・研修が充実
最終更新日:2026/04/24(金) 掲載終了日:2027/02/27(土)

プロフィール

「プログラミングができる人」ではなく、 「企業の課題を解ける人」になる会社。
人事担当が語る「ココに注目!」
  • AI研修など、これからの世界を生きるための研修/サポートあり
  • ニッチ×高付加価値プロジェクト多数、ここでしかできない経験!
  • 20代が65%以上!Re就活キャンパスから毎年入社実績あり
★これからのITに必要なのは「作る力」ではない
AIの進化により、プログラムを書くこと自体の価値は変わりつつあります。

これから求められるのは、
・「何を作るか」
・「どう使うか」
・「どうすれば企業が良くなるか」
を考えられる力です。
当社ではAIを活用しながら、より上流の設計・課題解決に関わるスキルを重視しています。

★単なる「システムをつくる会社」ではなく、「企業の意思決定を変える会社」です。
私たちが手掛けているのは、企業のデータや業務を整理し、「どうすればより良い意思決定ができるか」を考え、仕組みとして実装する仕事です。

具体的には、
・管理会計やデータ分析基盤の構築
・業務改善のためのシステム設計
・海外発の先進ツールの導入支援
など、企業の根幹に関わる領域に携わっています。

★ニッチ×高付加価値の領域で戦う
当社では、一般的なシステム開発とは異なる専門領域も扱っています。
海外発のツールや、日本ではまだ導入事例の少ない技術など、他社が扱っていない分野に強みを持っています。
そのため、「競合が少なく、単価が高い案件が多い」という特徴があります。
沢山のシステム会社が存在する中で、生き残る道を確立しています。

★文系出身者が活躍している理由
当社では文系出身者が多く活躍しています。

それは、
・課題を理解する力
・情報を整理する力
・相手に伝える力
がそのまま仕事に活きるからです。

「技術者」ではなく、「企業の課題を解決する人材」として成長できる環境があります。
エンジニアも多様な形へ/考える力、構造化する力、伝える力を武器にしませんか。
★これからのITに必要なのは「作る力」ではない
AIの進化により、プログラムを書くこと自体の価値は変わりつつあります。

これから求められるのは、
・「何を作るか」
・「どう使うか」
・「どうすれば企業が良くなるか」
を考えられる力です。
当社ではAIを活用しながら、より上流の設計・課題解決に関わるスキルを重視しています。

★単なる「システムをつくる会社」ではなく、「企業の意思決定を変える会社」です。
私たちが手掛けているのは、企業のデータや業務を整理し、「どうすればより良い意思決定ができるか」を考え、仕組みとして実装する仕事です。

具体的には、
・管理会計やデータ分析基盤の構築
・業務改善のためのシステム設計
・海外発の先進ツールの導入支援
など、企業の根幹に関わる領域に携わっています。

★ニッチ×高付加価値の領域で戦う
当社では、一般的なシステム開発とは異なる専門領域も扱っています。
海外発のツールや、日本ではまだ導入事例の少ない技術など、他社が扱っていない分野に強みを持っています。
そのため、「競合が少なく、単価が高い案件が多い」という特徴があります。
沢山のシステム会社が存在する中で、生き残る道を確立しています。

★文系出身者が活躍している理由
当社では文系出身者が多く活躍しています。

それは、
・課題を理解する力
・情報を整理する力
・相手に伝える力
がそのまま仕事に活きるからです。

「技術者」ではなく、「企業の課題を解決する人材」として成長できる環境があります。

入社後1年で活躍するために

AIや仕事の流れを学ぶ新入社員研修

約2ヵ月間、本社にて同期と一緒に仕事の基礎を学び、最後に全員で一つのシステムを開発するカリキュラム。

教育担当の先輩がサポートするOJT

新入社員研修を終えると、そこから2~3ヵ月、教育担当の先輩によるOJTを通じて実務を学びます。

不安を解消する1on1面談

月1回、外部講師との面談の機会があります。社内外のメンターが皆さんの成長を見守ります。

当社の事業・魅力!

風通しのいい関係

新卒採用に力を入れていることもあり、当社の社員の2/3は20代です。リモートワークの際もすぐに上司とコミュニケーションを図れる環境を構築していますので、一人で問題を抱え込むことはありません。

専門性・スキルが身につく

ソフトウェア開発だけでなく、ネットワークやサーバー構築など、土台となる幅広いIT技術を網羅。ビッグデータ、AI、IoTといった最先端分野にも強く、ここだけでしか積めない経験も沢山

ワークライフバランスを重視

年間休日は128日。残業時間に関しては月平均10時間未満です。しっかりとリフレッシュすることで、仕事の集中できる環境です。

企業概要

設立
1997年
代表者
代表取締役 木林 英二
資本金
2,350万円
従業員数
40名
本社所在地
大阪市中央区大手通2-3-14 ツムラ大手通ビル6F
事業内容
・クラウドシステムの開発、構築
・DWHシステム、BIシステム、CPMシステムの構築
・アプリケーションシステムのソフトウェア開発、構築、保守
・ノーコード・ローコード開発
・AI、RPAツールを使用した開発
・ネットワークの構築
・自社プロダクトの開発・販売
事業所
東京支社:東京都中央区日本橋小舟町8番13号211号室
沿革
1997年 大阪市中央区において日本ソフトウエア株式会社のビジネス系システム開発会社として設立
2005年 岡山事業所を開設
2006年 日本ソフトウエア株式会社から分離独立
2006年 本社を大阪市中央区から大阪市福島区に移転
2007年 資本金を2,350万円に増資
2014年 韓国 釜山広域市に事務所を開設
2015年 釜山事務所から釜山支社に変更
2018年 本社を大阪市福島区から大阪市中央区に移転
2020年 東京事務所を開設
2020年 岡山事務所を閉鎖し、テレワークへ移行
2022年 東京事務所を東京都港区から東京都中央区に移転
     業務拡張につき「東京事務所」を「東京支社」に変更
2024年 釜山支社を閉鎖
連絡先
株式会社ビジネスソフト
大阪市中央区大手通2-3-14 ツムラ大手通ビル6F
採用担当宛
ホームページ
https://www.bssoft.co.jp/

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