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正社員

ユアサモビリティサービス 株式会社 UPDATE

業種
鉄道・陸運・海運・空輸・倉庫輸送用機器・自動車関連信販・クレジット・リース・レンタル
職種
販売・接客一般事務・秘書・受付
本社
千葉県
働き方の特徴
裁量権が大きい直接感謝される仕事
入社3年以内離職率15%以下 教育制度・研修が充実
最終更新日:2025/11/18(火) 掲載終了日:2026/02/28(土)

プロフィール

【内々定まで最短2週間!】書類選考&適性検査なしの選考フロー!エントリー者皆様と必ずお会いします!
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 自分が思い描く店舗運営、利益を上げる楽しさが味わえます!
  • 教育・研修充実!時短勤務や産休・育児休暇など福利厚生も万全!
  • キャリアプランが立てやすく長期で安定して活躍できる環境です!
▲これからの時代に求められる“移動のカタチ”をつくる。

ユアサモビリティは、
千葉県を中心に「人とクルマの新しい関係」を提案するレンタカー企業です。
“必要なときに、必要な人が、最適なクルマを選べる”
そんな時代に合ったモビリティサービスを、地域に根ざして展開しています。


◆「クルマが好き」「人と話すのが好き」でOK!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社後はまず、店舗での接客や予約受付、電話応対、PCでの簡単な事務から始めます。
お客様は一般の方だけでなく、法人・保険会社・カーディーラーなどさまざま。
「用途」や「人数」「目的」をヒアリングし、最適な一台を提案します。

レンタカーの手配や車両管理などを通して、
コミュニケーション力・調整力・提案力など、
社会人として必要なスキルを自然と身につけられます。


◆できることが増えるたび、キャリアが広がる!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
最初は“店舗スタッフ”として経験を積み、
その後は 店長代理 → 店長 → マネージャー職 とステップアップ。
自分の考えでお店を運営し、チームをまとめ、利益を上げるやりがいも実感できます。

また、適性や希望に応じて
営業専門職や車両管理・コールセンター・総務・人事・教育・経理などへのキャリアチェンジも。
「店長を目指したい」「バックオフィスで支えたい」など、
それぞれの“なりたい自分”を実現できます。

書類選考・適性検査なし!
応募者全員とお会いする選考スタイルです。
クルマが好きな方、人と話すのが好きな方、
地域に愛される仕事に挑戦してみませんか?
千葉を中心にレンタカーを通じて地域に貢献!レジャー、仕事や事故・点検修理代車など幅広いニーズに対応!
▲これからの時代に求められる“移動のカタチ”をつくる。

ユアサモビリティは、
千葉県を中心に「人とクルマの新しい関係」を提案するレンタカー企業です。
“必要なときに、必要な人が、最適なクルマを選べる”
そんな時代に合ったモビリティサービスを、地域に根ざして展開しています。


◆「クルマが好き」「人と話すのが好き」でOK!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
入社後はまず、店舗での接客や予約受付、電話応対、PCでの簡単な事務から始めます。
お客様は一般の方だけでなく、法人・保険会社・カーディーラーなどさまざま。
「用途」や「人数」「目的」をヒアリングし、最適な一台を提案します。

レンタカーの手配や車両管理などを通して、
コミュニケーション力・調整力・提案力など、
社会人として必要なスキルを自然と身につけられます。


◆できることが増えるたび、キャリアが広がる!
 ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
最初は“店舗スタッフ”として経験を積み、
その後は 店長代理 → 店長 → マネージャー職 とステップアップ。
自分の考えでお店を運営し、チームをまとめ、利益を上げるやりがいも実感できます。

また、適性や希望に応じて
営業専門職や車両管理・コールセンター・総務・人事・教育・経理などへのキャリアチェンジも。
「店長を目指したい」「バックオフィスで支えたい」など、
それぞれの“なりたい自分”を実現できます。

書類選考・適性検査なし!
応募者全員とお会いする選考スタイルです。
クルマが好きな方、人と話すのが好きな方、
地域に愛される仕事に挑戦してみませんか?

入社後1年で活躍するために

段階を踏んで成長!立派な一人前に!

新入社員研修やFC研修など教育制度が充実!半年ごとにキャリア面談もあり、理想的な成長が叶います!

総合職から幅広い経験!未来の選択肢広がる

最初は店舗から。将来は店長・営業・車両管理・教育・総務人事など適性に合うキャリアパスが描けます!

できることが増える楽しさ!

車の提案や店舗運営を通じて、接客力もマネジメント力も成長できる仕事です。

当社の事業・魅力!

風通しのいい関係

スタッフは20~30代を中心に幅広いメンバーが活躍中!店舗ごとに地域の特徴があって、ご利用いただく客層もバラエティに富みます!配属する場所ならではの特徴をつかみ、質の高いサービススキルを磨きます!

商品・サービスの知名度が高い

このロゴ、カラーリングは一度は目にしたことがある!という方は大勢いらっしゃると思います。そのくらいのネームバリューがあるブランドで働く喜びや責任感は、あなたを成長させること間違いなしです!

専門性・スキルが身につく

レンタカー業界の専門知識はもちろん、交通や保険などの人生においても活かされる知識が幅広く身に付きます!引き出しが増える喜び、賢い自分になれる楽しさが同時に味わえます!

企業概要

設立
2018年10月(創業:2019年3月)
代表者
代表取締役 湯浅 吉博
資本金
1,000万円
売上高
47億9,000万円(2024年度実績)
従業員数
454名(正社員131名、契約社員18名、アルバイト305名) ※2024年7月現在
本社所在地
千葉県松戸市岩瀬154-1
事業内容
レンタカー事業(オリックスレンタカーのフランチャイズ店舗運営)

千葉県を中心に17店舗を運営中
(千葉10店舗、東京3店舗、埼玉1店舗、茨城2店舗、群馬1店舗)
事業所(勤務地一覧)
【千葉県】
千葉浜野店(千葉市中央区)
海浜幕張駅前店(千葉市美浜区)
西千葉店(千葉市稲毛区)
船橋市役所前店(船橋市)
成田国際空港店(成田市)
成田インター店(成田市)
柏の葉キャンパス店(柏市)
松戸駅前店(松戸市)
茂原公園前店(茂原市)
本八幡店(市川市)

【東京都】
葛西店(江戸川区)
東雲駅前店(江東区)
町屋店(荒川区)

【埼玉県】
さいたま西堀店(さいたま市桜区)

【茨城県】
研究学園駅前店(つくば市)
石岡駅前店(石岡市)

【群馬県】
高崎下之城店(高崎市)
主な取引先
国内主要損害保険会社
国産及び輸入車販売店(新車ディーラー)
中古車販売店
修理工場 など
連絡先
〒271-0076
千葉県松戸市岩瀬154-1
ユアサモビリティサービス株式会社
採用担当:道官(ドウカン)宛
TEL:047-700-5622
会社・職場の雰囲気
店舗・本部ともに、風通しの良さと温かい人間関係が特徴。
上司は部下をしっかり見守り、相談しやすい関係を築いています。
店舗や部門を跨いだ交流もあり、最近では「部活」の立ち上げも!
※運動部 現在はフットサル部と登山部があります。

入社後のステップとして
店舗スタッフ(担当)から店長代理→店長→エリア長というキャリアアップを目指すほか、
「もっと営業を極めたいので、営業専門でやってみたい」
「いろいろ経験したいのでコールセンターにチャレンジしたい」
「現場以外も見てみたいのですが、私にもバックオフィスできますか?」
など、年2回の定期面談だけでなく「キャリアプランアンケート」も実施。
自らキャリアをプランニングすることも可能です。
働き方へのサポート体制
★時短勤務制度あり(店舗含む全部門が対象)
・育児・介護・自身の治療など、それぞれの事情に合わせた勤務体制の相談OK
★高い育児休暇取得率
・前年度育休取得率100%(男女共)
・男性の育児休暇取得も積極推進中※最低でも1ヶ月以上取得を推奨(平均2ヶ月取得)

社員本人だけでなく、家族との納得感を大切にする会社です。
「家族との時間をどう確保するか」「無理のない働き方とは何か」を一緒に考え、
大切な家族の理解も得られるような、
安心して働ける環境づくりを進めています。
ホームページ
https://ymobi.jp/
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