正社員

スミリンフィルケア株式会社【住友林業グループ】 NEW!!

業種
医療・福祉・介護サービス
職種
ケアワーカー・介護士・社会福祉士
本社
東京都
働き方の特徴
月平均残業20時間未満直接感謝される仕事
家賃補助あり
最終更新日:2026/06/16(火) 掲載終了日:2026/09/06(日)

プロフィール

《住友林業グループ》「人」と「木」のぬくもりを大切にし、家族のように寄り添うサービスを提供しています
人事担当が語る「ココに注目!」
  • いつまでも心地よく暮らせる社会づくりに貢献
  • バックオフィスでのキャリアチェンジ・アップもご用意
  • 社員を大切にする働きやすい制度も充実
――介護が必要になったとしても、その人らしい生活が続けられる「住まい」をつくっていきたい。
そんな想いのもと、住友林業の介護事業として当社スミリンフィルケアは設立されました。

現在、当社スミリンフィルケアは住友林業グループの一員として、東京・神奈川を中心に、日本全国で介護付き有料老人ホーム17施設とデイサービス3ヵ所を運営しています。

#IT技術の導入で「ぬくもりのある介護」を追求
当社では職員にとって“より働きやすい職場”を目指すために、介護業務において『IT技術』を導入。
例えば、ICT見守りシステムを導入することで、入居者様の“今”の様子をモニター上でも確認できるようになりました。
結果、事故を未然に防ぎ、様々な情報をデータ化することに成功。
予防医学にも繋がっており、入居者に寄り添った介護を実現できています。
また、このような取り組みによって「人にしかできないサービス」により時間をかけることができるようになり、「ぬくもりのある介護」の追求に繋がっています。

#社員の働きやすさもしっかりとサポート
・奨学金返済支援制度あり
・資格取得支援制度
・家賃補助制度、転居費用支援制度
・有給休暇は入社日から付与
・月の平均残業時間は5.9時間
など
職員の皆様が安心して働けるような、福利厚生や待遇を大切にしています。
――介護が必要になったとしても、その人らしい生活が続けられる「住まい」をつくっていきたい。
そんな想いのもと、住友林業の介護事業として当社スミリンフィルケアは設立されました。

現在、当社スミリンフィルケアは住友林業グループの一員として、東京・神奈川を中心に、日本全国で介護付き有料老人ホーム17施設とデイサービス3ヵ所を運営しています。

#IT技術の導入で「ぬくもりのある介護」を追求
当社では職員にとって“より働きやすい職場”を目指すために、介護業務において『IT技術』を導入。
例えば、ICT見守りシステムを導入することで、入居者様の“今”の様子をモニター上でも確認できるようになりました。
結果、事故を未然に防ぎ、様々な情報をデータ化することに成功。
予防医学にも繋がっており、入居者に寄り添った介護を実現できています。
また、このような取り組みによって「人にしかできないサービス」により時間をかけることができるようになり、「ぬくもりのある介護」の追求に繋がっています。

#社員の働きやすさもしっかりとサポート
・奨学金返済支援制度あり
・資格取得支援制度
・家賃補助制度、転居費用支援制度
・有給休暇は入社日から付与
・月の平均残業時間は5.9時間
など
職員の皆様が安心して働けるような、福利厚生や待遇を大切にしています。

入社後1年で活躍するために

入社時研修

住友林業グループ合同研修や介護職員初任者研修など、社員をサポートする研修制度が充実

新卒職員向け研修

入社1年目~5年目まで毎年フォロー研修あり!住友林業グループが年度に沿った内容で実施しています

「資格取得支援制度」あり

今まで、介護業界に触れてこなかった方もご安心ください!会社として資格取得のサポート制度を整えています

当社の事業・魅力!

新規事業開拓に積極的

ご入居者様の「やりたい事」の実現に向けて、ICTを用いて健康をサポートしています。結果、歩行状態や居室内の温湿度の管理などができ、職員の業務効率や働きやすさにも繋がっています。

教育制度・研修が充実

入社時研修に始まり、「住友林業グループ合同研修」や、入社1年目~5年目まで毎年実施される「新卒職員向け研修」などをご用意。他にも介護実技研修、接遇マナー研修など様々な研修でキャリアアップをサポート!

専門性・スキルが身につく

資格取得支援制度があり、初任者研修や実務者研修の講習費用や、介護福祉士、介護支援専門員(ケアマネジャー)の受験は費用面での支援だけでなく、出勤扱いとしての受講・受験(給与・交通費支給)を行っています。

企業概要

設立
2004年5月
代表者
代表取締役社長 福永 匡
資本金
1億円
売上高
54億1,600万円(2024年12月期実績)
従業員数
596名(2025年1月1日現在)
本社所在地
〒163-0927
東京都新宿区西新宿2-3-1 宿モノリスビル27階
事業内容
東京・神奈川を中心に、日本全国17施設の介護付き有料老人ホームと3ヵ所のデイサービスを運営
事業所
東京都、神奈川県 、静岡県 、兵庫県

■東京・23区
■神奈川・県央エリア
■神奈川・川崎エリア
■神奈川・湘南/西湘エリア
■静岡・中部エリア
■兵庫・神戸エリア
沿革
■2004年
5月 会社設立
11月 介護付有料老人ホーム「エスペランサ登戸」開設
■2006年
5月 介護付有料老人ホーム「ふじロマンス」開設
■2007年
3月 スミリンライフアシスト(株)と業務・資本提携
4月 介護付有料老人ホーム「エスペランサ南小岩」開設
7月 介護付有料老人ホーム「エスペランサ川崎」開設
11月 住宅型有料老人ホーム「エスペランサ武蔵小杉」開設
12月 株式譲渡により住友林業グループの一員となる
■2008年
1月 介護付有料老人ホーム「エスペランサ相模原」開設
4月 介護付有料老人ホーム「グランフォレストしずおか葵の森」開設
■2009年
6月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト氷川台」開設
■2010年
4月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト神戸六甲」開設
5月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト目白」開設
 
■2013年
6月 住友林業の出資比率が100%となる
■2015年
5月 デイサービス「デイフォレスト東山田」開設
6月 デイサービス「デイフォレスト溝の口」開設
■2016年
3月 デイサービス「デイフォレスト練馬錦」開設
11月 介護付有料老人ホーム「グランフォレストときわ台」開設
■2017年
2月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト学芸大学」開設
5月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト鷺宮」開設
12月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト哲学堂」開設
■2018年
2月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト神戸御影」開設
5月 介護付有料老人ホーム「グランフォレスト練馬高松」開設
■2023年
10月 介護付き有料老人ホーム「グランフォレスト田園調布」開設
■2024年
10月 訪問看護ステーション「フィルケア訪問看護ステーション川崎」開設
連絡先
スミリンフィルケア株式会社
〒163-0927
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル27階
人事担当宛て
ホームページ
https://www.fillcare.co.jp/
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