【千葉県での業界売上No.1】地域に根差し、“安心のカーライフ”を届ける自動車ディーラー

人事担当が語る
「ココに注目!」
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お問い合わせ対応が中心なので、テレアポ・飛び込みは一切なし◎
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年間休日121日/年3回×7日の連休/月平均残業9.3時間
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車の購入補助や、引っ越しサポートなど、生活を支える制度も◎
TSCは、新車・中古車の買取と販売を手がける自動車ディーラーです。
創業以来一貫して黒字経営を続け、千葉県内での【業界売上高No.1】を達成しました。
実は、中古車の多くは店頭に並ぶまでにオークションを挟みます。
そこを当社では、お客様から直接買取・販売することで上乗せされるコストをカット。
中間コストを抑えることで、高額買取・低額販売を実現しています!
こうした取り組みを積み重ねてきた結果、地域のお客様からの信頼も厚く、長く選ばれ続けています。
■お客様一組一組に向き合える営業職
当社の営業職は、お問い合わせをいただいたお客様へのご提案が中心。
そのため、テレアポや飛び込み営業といった営業活動は一切行いません!
興味を持ってくださっている方への対応だからこそ、一人ひとりの話を丁寧に聞き、提案に集中できます。
■現場で迷わせない研修プログラム
入社後は、車種の特徴や書類作成などの座学からスタート。
その後は、先輩の商談に立ち会う同行研修を通じて、お客様との接し方を習得。
さらに現場を想定した営業ロープレや外部研修も組み合わせ、着実に知識を身につけます。
はじめはつきっきりで教えるので、安心して社会人の一歩目を踏み出せますよ◎
■年3回の長期休暇や、車の購入補助も!
・年間休日121日
・年3回×7日の長期連休あり
・月平均残業9.3時間
など、日々の自分時間も大切にできる環境をご用意。
さらに、
・引っ越し手当
・車の購入補助
・昼食補助
と、日々の生活に寄り添ったサポートも行っています。
「長く活躍できる場所で働きたい」
そんな皆さんのエントリーをお待ちしています!