当法人は、1996年の創立当初から「安心して暮らせる福祉に関わる総合的な複合施設」を目指しています。
今では、滋賀県の4市町村において、通所事業所から老人保健施設、特別養護老人ホームなど、より多くの方に喜んでいただけるような事業展開を続けています。

■利用者満足を高めるためにまず職員満足が大切。という環境
「介護」の仕事というと、様々なイメージをお持ちかと思います。
当法人では「利用者満足を高めるためにまず職員満足が大切」という考えのもと、働きやすい環境づくりに注力。
例えば、シフト勤務ながら7連休を取れる、産休・育休後の復帰を支援するため託児所と提携している、など。
職員が心地よい環境であり続けるように、アイデアや意見を積極的に採り入れています！

■充実の研修制度で、専門学部でなくても活躍できる
教育については「研修委員会」を立ち上げ、専門知識がなくても安心して始められる研修制度が充実◎
新卒向け研修では、介護の基礎や社会人マナーを学び、実務をしながら仕事に慣れていきます。
先輩職員がサポートするメンター制度もあり、階層別研修やキャリア面談、資格取得支援など成長を後押しする仕組みが整っております！
新人研修はもちろん、その後も段階に応じて必要な知識・技術を高めていくことができます。
福祉の勉強をしてきた方、勉強していないけど興味がある方も、ぜひ当法人の働きやすさを知ってください！