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正社員

西部サービス株式会社【阪和興業株式会社(東証プライム上場)(100%出資)】 UPDATE

業種
環境・リサイクル専門・その他サービスその他メーカー・製造関連
職種
生産管理・品質管理・メンテナンス製造スタッフ(電気、電子、機械)製造スタッフ(医薬、化学、素材、食品)技能工(整備・製造・土木・電気・工事)
本社
兵庫県
働き方の特徴
年間休日120日以上転勤なし月平均残業20時間未満
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実 家賃補助あり
最終更新日:2025/06/16(月) 掲載終了日:2026/02/28(土)
採用職種
生産管理・品質管理・メンテナンス/製造スタッフ(電気、電子、機械)/製造スタッフ(医薬、化学、素材、食品)/技能工(整備・製造・土木・電気・工事)
勤務地
大阪府/大阪市/兵庫県/神戸市
働き方の特徴
年間休日120日以上/転勤なし/月平均残業20時間未満
選考の特徴
選考で筆記・適性検査なし/選考でグループワーク・グループディスカッションなし/グループ面接なし

募集概要

採用職種
製造職
仕事内容
皆さんにお任せするのは、産業廃棄物からリサイクル燃料(フラフ)を製造する業務です。
搬入業者が持ち込んだ廃棄物を受け入れ、選別・破砕・圧縮といった工程を経て、「四角く圧縮された固形燃料(ベーラー)」として再資源化し、搬出を行います。
また大阪燃料化プラントでも同じく廃棄物からリサイクル燃料を製造しておりますが、RPFという円柱状の固形燃料を製造・出荷しております。

現場では自動化が進んでおり、作業は手作業ではなく、機械の操作やメンテナンスが中心です。
未経験の方でも安心してスタートできる体制を整えています。

【主な仕事内容】
■ 廃棄物の受け入れ対応
■ 搬入された廃棄物の選別
■ 機械オペレーション
└破砕・圧縮工程を担う設備の操作を行います。
■ 機械の点検・メンテナンス
■ リサイクル燃料の積込・搬出
■ 構内の清掃および安全管理 など

主に扱う廃棄物は廃プラスチックや紙くず、木くずなどです。
臭気が強いものは取り扱っておらず、現場のニオイが気になることはほとんどありません。
また、ウォーターサーバーやシャワールームも完備しており、働きやすい環境づくりにも力を入れています。

【入社後のサポート】
入社後は、教育担当の先輩がマンツーマンで丁寧にサポートします。
当社では、新人教育の仕組みづくりにも力を入れており、未経験の方でも無理なく成長できる環境を整えています。

作業の流れや機械の操作方法は、実務を通じて段階的に習得していけるのでご安心ください。
分からないことはすぐに相談できる雰囲気もあり、新しく入った方でも自然と馴染みやすい職場です。
勤務地
兵庫県神戸市 大阪府大阪市《転勤なし/配属地は希望を考慮/自転車・バイク通勤OK/交通費全額支給》
【神戸燃料化プラント】
兵庫県神戸市東灘区住吉浜町17
阪神本線「御影駅」「住吉駅」より徒歩約13分

【大阪燃料化プラント】
大阪市住之江区南港南1-1-175
南港ポートライン線「南港東駅」2出口から徒歩約6分
勤務時間
8:00~17:30(休憩90分)
※重機免許等取得後は、シフト勤務あり
(例 10:00~19:30、13:00~22:30など)

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、高専卒、その他
月給:23万1,100円
既卒は最終学歴に準ずる


(固定残業代41,100円含む)※固定残業代は27時間分で41,100円、超過分は別途支給
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回(7月、12月)/約3ヵ月分
└業績により決算賞与支給
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙
諸手当
交通費(全額支給/バイク通勤はガソリン代支給)
役職手当
昼食手当
休日休暇
年間休日123日
完全週休2日制
└日曜固定休+1日休み
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇(5日以上)
有給休暇
└取得率80%以上!平均取得日数12~14日
誕生日休暇
産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
育児休暇(取得・復帰実績あり)
慶弔休暇
社会保険
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
各種制度
退職金制度(在籍3年目以降より加入)
重機免許取得制度(入社1年以内で取得可能)
昼食補助(月5,000円)
宅配弁当あり(1食440円)
報奨金
健康診断
インフルエンザ予防接種
ウォーターサーバー完備
オフィスグリコ設置
福利厚生サービス(リロクラブ)加入
シャワールーム完備
借り上げ社宅(寮費5,000円/月 ※29歳まで)

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専、その他
2026年3月卒業予定の方
その他:既卒の方
積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生、留学経験者、理系自由応募、既卒者
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書
採用予定人数/実績
2026年卒予定:2名~4名
前年度採用実績:0名
※今回は当社初の新卒採用。
新人教育に力を入れ、じっくり向き合える体制を整えています。

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

平均継続勤務年数
10年

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:入社後は教育担当の先輩がマンツーマンでサポートします。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
5時間

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

これまで私たちは、「産業廃棄物の処理」という仕事は若い人に魅力的に映らないのでは、という考えから新卒採用にはあまり力を入れていませんでした。
しかし近年、カーボンニュートラルへの実現に向けて、環境問題への関心はどんどん高まっています。

燃料資源が限られている日本にとって、廃棄物をエネルギーへと変える技術は、これからますます重要になっていきます。
だからこそ今、私たちはこのリサイクルエネルギーの現場に、若い力を迎え入れたいと考えています。
少しでも興味を持ってくれたなら、ぜひ気軽に見学に来てください。
あなたの目で、私たちの仕事を見て感じてもらえるとうれしいです。

選考のポイント

学部や専攻、これまでの知識は問いません。
面接では気負わずに、学生時代の成功体験や失敗談など、ご自身のエピソードをお話しください。普段通りのあなたらしさを大切にしています。

私たちの仕事は、社会インフラを支える上で非常に重要な役割を担っています。
「こんな自分になりたい」「こんな仕事に関わりたい」といった、将来に向けた思いや目標も、ぜひ聞かせてください。
あなたのやる気と意欲を、心から歓迎します。

先輩社員
先輩の入社理由

給与や福利厚生、賞与といった条件がしっかり書かれていて、就職活動中に見たときも安心感がありました。
なかでも、「昇給が年1回必ずある」という点は、将来のことを考えるうえで安心材料のひとつでした。
休みもきちんと取れるので、働き詰めになることもなく、仕事とプライベートのバランスを保ちながら続けられる環境だと思います。
廃棄物がある限り、この仕事がなくなることはありません。
長く働ける会社を探している人には、本当におすすめできる職場です。

エントリー方法・選考の流れ

「Re就活キャンパス」からエントリー
 ▼
一次面接/対面(人事担当・現場担当の2名)
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最終面接/(社長面接)
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内 定

※入社時期はご希望に沿います。
※ご希望があればWeb面接も実施しています。こちらもお気軽にご相談ください。

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