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正社員

日本レヂボン株式会社 UPDATE

業種
石油・ゴム・ガラス・セメント・セラミックス／その他メーカー・製造関連／商社（その他）
職種
営業／ルート営業(得意先中心)／法人営業(BtoB)／海外営業／営業系その他／応用研究・技術開発／生産・製造技術開発／評価・検査、研究・開発、特許／製造スタッフ(電気、電子、機械)
本社
大阪府
働き方の特徴
年間休日120日以上／月平均残業20時間未満／リモートワーク・在宅勤務可
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実 家賃補助あり
本選考セミナー・説明会
最終更新日：2026/07/15(水) 掲載終了日：2027/02/27(土)
採用職種
営業／ルート営業(得意先中心)／海外営業／営業系その他／法人営業(BtoB)／応用研究・技術開発／生産・製造技術開発／評価・検査、研究・開発、特許／製造スタッフ(電気、電子、機械)
勤務地
神奈川県／横浜市／岐阜県／愛知県／大阪府／大阪市
働き方の特徴
年間休日120日以上／月平均残業20時間未満／リモートワーク・在宅勤務可

募集概要

採用職種
【1】営業職（国内営業）
【2】技術職（開発技術部/製造技術部）

※営業は国内営業部の募集となります

※技術職は製品の開発を担う開発技術と製造設備の設計・保全を担当する製造技術の2部門での募集となります。
仕事内容
【具体的な仕事内容】
【1】営業職（国内／海外営業）
■販売店へのアポイントメントの取得
■既存代理店への営業（国内外）
■自社製品のご提案
■ご成約後のアフターフォロー

★長年お付き合いのある代理店様へのルート営業をお任せします。営業担当として充分に経験と知識を身につけた後、新規顧客の獲得に向けた営業活動に取り組むことも可能です。
また、代理店様への営業だけでなく、ユーザー様への製品PR活動や海外の代理店様とのやり取りをお任せするチャンスも！本人の希望に合わせて様々なキャリアが広がっています。

さらに、ノルマはなくチームで成約獲得を目指す社風が根付いているので、「ノルマが心配…」という方も安心して働くことができます。

★ご提案方法やお客様との関わり方次第では「あなただから商品を購入したい」といった、自分だけのファンを獲得できたときの達成感は非常に大きいです。

★製品に関する専門的なやり取りが必要な際は、先輩社員や技術担当がフォローしますので、不安なく働けます。

【2】技術職（開発／設備）
■商品の開発・改善
■設備の企画・開発設計
■トラブルシューティング
■製造工程の改善
■海外拠点での技術指導
■製造設備のメンテナンス


★化学、機械、電気の知識を業務に活かせます。

★開発部では自分のアイデアを活かし、イチから新商品を開発することもできます。自分のアイデアが形になり、より良い製品を完成させられたときにやりがいを感じている社員が多いです。
また、営業職と同様に海外で活躍することも可能。自分がこれまで培ったスキルを活かし、現地の社員と知識をシェアしたり、さらなる技術の向上を目指したりと、ワールドワイドに成長していただけます。

【入社後の流れ…】
入社後、まずは外部講座にてビジネスマナーを学んでいただきます。その後、3週間から1ヵ月ほどの期間をかけて、工場研修を実施し、当社が「何をしていて、何をつくっているのか」を体感していただきます。

5月～6月は仮配属先にてOJTを中心に先輩社員と一緒に仕事を覚えていきます。10月からの独り立ちに向け、先輩社員がつきっきりでサポートいたします！先輩社員に同行し営業を学びながら着実にスキルアップをしていただきます！
独り立ちを目指しながら少しずつお任せする業務の幅が広がっていきます。
勤務地
大阪府大阪市／神奈川県横浜市／岐阜県飛騨市／愛知県みよし市
＜営業職＞
■東京営業所
〒224-0041
神奈川県横浜市都筑区仲町台2丁目1番19号　コンドレア横浜2階

■名古屋営業所
〒470-0206
愛知県みよし市莇生町下永井田20

■本社
〒550-0014
大阪府大阪市西区北堀江1丁目22番10号

＜技術職＞
■技術本部
〒509-4215
岐阜県飛騨市古川町杉崎260番地

■三好工場
〒470-0206
愛知県みよし市莇生町下永井田20

※技術職の勤務地はお選びいただけます
勤務時間
【1】営業職：9：00～17：30（実働7.5時間／休憩60分）
【2】技術職：8：00～17：00（実働7.5時間／休憩60分）

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2027年3月卒業予定の方
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書
採用予定人数／実績
2027年卒予定：8名～10名
前年度採用実績：3名
2026年卒採用予定：営業5名、技術3名
採用実績校
＜大学＞
愛知大学、愛知工業大学、愛知みずほ大学、大阪大学、大阪大谷大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、大阪府立大学、岡山大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、岐阜大学、京都外国語大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都橘大学、近畿大学、県立広島大学、甲南大学、神戸大学、神戸女学院大学、國學院大學、国士舘大学、静岡理工科大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、中部大学、帝塚山大学、天理大学、東海大学、富山大学、同志社大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、阪南大学、一橋大学、びわこ成蹊スポーツ大学、福井大学、北海道情報大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、武庫川女子大学、三重大学、名城大学

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【1】営業職
■大学院卒：月給233,530円
■大卒：月給216,530円
■短大卒：月給194,530円
■専門卒：月給194,530円

例１：大学卒　大阪市内居住の場合
基本給：216,530円
資格手当：4,500円
住宅手当：12,000円
都市加算：7,000円
営業手当：17,000円
初任給合計：257,030円

例２：大学卒　神奈川県居住の場合
基本給：216,530円
資格手当：4,500円
住宅手当：27,000円
都市加算：8,000円
営業手当：17,000円
初任給合計：273,030円

例２：大学卒　愛知県みよし市居住の場合
基本給：216,530円
資格手当：4,500円
住宅手当：9,000円
営業手当：17,000円
初任給合計：247,030円

※住宅手当は居住地によって変動あり

大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【2】技術職（開発/保全）
■大学院卒：月給233,530円
■大卒：月給216,530円
■短大卒：月給194,530円
■専門卒：月給194,530円

例１：大学卒　愛知県みよし市居住の場合
基本給：216,530円
資格手当：4,500円
住宅手当：9,000円
初任給合計：230,030円

例２：大学卒　岐阜県飛騨市居住の場合
基本給：216,530円
資格手当：4,500円
住宅手当：3,000円
初任給合計：224,030円

※住宅手当は居住地によって変動あり

※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月　試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
諸手当
■通勤手当（全額支給）
■家族手当
■住宅手当
■資格手当（4,500円）
■役職手当
■営業手当
休日休暇
■週休2日制
■2026年度年間休日125日
■有給休暇（2025年度取得実績12.3日）
■産前・産後休暇
■育児休業（男性の取得実績あり）
■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
社会保険
■社会保険完備
各種制度
■資格取得支援制度
■在宅勤務制度
■借上社宅制度

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去３年間の新卒採用者数
2025年度：6名
2024年度：4名
2023年度：7名
過去３年間の新卒離職者数
2024年度：1名
2023年度：2名
2022年度：1名
過去３年間の新卒採用者数（男性）
2025年度：3名
2024年度：3名
2023年度：4名
過去３年間の新卒採用者数（女性）
2025年度：3名
2024年度：1名
2023年度：3名
平均継続勤務年数
16年
従業員の平均年齢
44歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有：入社後2日間の外部マナー研修を実施。3週間～１ヶ月の工場研修。その後は６月末日まで仮配属先までOJT研修。
自己啓発支援の有無及び内容
有：会社指定の通信講座を受講し、合格終了した際に受講料の会社補助が受けられます。（約200講座）
※年2回

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
1時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
12.3日

将来のキャリアイメージ

営業職

入社後の研修やOJT期間を経て、半年～1年かけて独り立ちを目指していただきます。入社後の早い段階からお客様を担当できるようになるので、好奇心や向上心の旺盛な方にオススメの職種です。業務で分からないことがあれば先輩社員や上司もいつだってフォローしてくれます。自分なりにお客様と関わり、多くの人から信頼される人材と成長しましょう！

《入社1年目》
先輩の営業に同行しながら、当社の営業ノウハウやお客様との関わり方を学んでいきます。ひとりでしっかりとご提案ができるように、分からないことは積極的に質問していくことが成長への第一歩です。
↓
《入社3年目》
当社の営業職としての基礎も身につき、成長を重ねる時期です。大規模な代理店様を担当したり、新規ユーザー様のもとへ製品PR活動に取り組んだり…新しい取り組みにも挑戦できます。
↓
《入社5年目》
国内営業で基礎を学び、経験を積んだ後は希望次第で海外営業に挑戦することが可能です。通信教育制度なども用意しているため、英語の知識も身につけていただけます。世界を股に掛ける営業担当を目指しましょう！

技術職

入社後は先輩の補佐や製品の改善に必要な分析業務を通じて、製品全体の理解を深めていただきます。将来的に新製品の開発業務などもお任せしていく予定です。製造について専門的な知識も多く必要になる職種のため、学ぶことも多くありますが、できることが増えていく、という自分の成長を実感しやすい仕事です。

《入社1年目》
まずは、3ヵ月程度実際に製造ラインに入っていただき、当社が手がける製品について学びます。ゆくゆくは開発の試作時にラインを借りる機会もあるので、製造に関する基礎知識もしっかりと身につける必要があります。
↓
《入社3年目》
研修や製品の改善に向けた分析業務などの経験を積みます。製品の基礎をしっかりと身につけたのち、いよいよ新製品の開発プロジェクトへ。当社の中枢を担う人材として、さらに成長できること間違いナシ！
↓
《入社5年目》
社内にて製造・開発の知識や経験を積んだ先に待っているのは、海外での活躍の道です。自分のスキルを最大限に生かし、世界で活躍する技術者としてのキャリアを形成していきましょう！

年収例

年収300万円（入社1年目）

社員に聞く！会社のリアル

人事担当者
■人事担当者
コメント

私たち日本レヂボンは、創業から65年以上の歴史をもつ、砥石メーカーのパイオニアです。ものづくりの「削る」「磨く」「切る」技術をリードし、独自の開発にも取り組んできました。砥石の生産数は年間約1億2,000万枚。全体の6割ほどをタイで生産しているほか、生産している砥石の75％が海外市場で使用されています。そんな当社でご活躍いただくために必要なのは、コミュニケーション能力。特に営業職の方は社内外問わず人と関わる機会が多いです。また、先輩社員からの指導やアドバイスを素直に受け入れられるかどうか、という点も成長において重要な要素のひとつだと考えています。当社とともに成長したい、そんな方にお会いできることを楽しみにしています！

選考のポイント

選考では、面接担当者とのやり取りを通してコミュニケーション能力について確認しています。営業職においては、営業職への興味についても確認する予定です。当社の製品をご利用いただいているお客様の中には、製品に対して高い専門性やこだわりをお持ちの方もいらっしゃいます。そうしたお客様とも丁寧にコミュニケーションを取りながら信頼関係を築いていく力は、当社で活躍するうえで大きな強みとなります。ルート営業中心とはいえ、ゆくゆくはそうしたユーザーとのやり取りなどもお任せする予定ですので、内勤多めの勤務を希望する方の場合、ギャップを感じてしまう可能性があります。面接では緊張するかと思いますが、できるだけリラックスしてお越しくださいね！

先輩社員
■活躍している先輩社員

Aさん ／ 社歴：２年
出身校：関西大学 ／社会学部 ／社会学科

入社理由

当社へ入社した理由は、働くことへの安心感があったからです。もともと、営業職を希望していたため、就職活動では職種を絞って企業を探していました。営業のなかでも、特にメーカーの営業を希望。自己分析で、自分はひとつのことを突き詰める方が向いていると考えていたからです。そんななかで出会った当社は、まさに私にピッタリ。「砥石」というひとつの分野を追求できる事業スタイルと会社の雰囲気に魅力を感じ、入社を決めました。

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エントリー方法・選考の流れ

▼Ｒｅ就活キャンパスよりエントリー
▼1次面接（オンライン）
▼2次面接（対面）
▼3次面接（対面）
▼内定

本選考セミナー・説明会情報

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