先ず現場を経験していただきます。その後、本社にて店舗管理や商品開発などの部署でお仕事していただきます。

《入社1年目》
2ヶ月の研修を実施。社会人としてのビジネスマナーや働く上での知識を学んだあと、約1か月半様々な現場を体験していただきます。6月に本配属先が決まり現場にて接客や調理等を学んでいただきます。

新幹線パーサーとしてのスキルを座学とOJTで学んでいただき、チーフパーサーとしてお客様へのサービスを行います。その後、アシスタントインストラクターやインストラクターとしてお客様へのサービスを行いながら、パーサーの指導や育成に携わっていただきます。アシスタントインストラクターやインストラクターを経験後、各支店・営業所の当直、内勤や、本社への異動などのキャリアアップも可能です。

《入社1年目》
約2か月間でサービススキルや新幹線の知識、グリーン車サービス業務、車掌補助業務を学び、訓練センターでトレーニング、実際の車内でOJT研修を行います。試験に合格すると、パーサーとしてご活躍いただきます。
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《入社3年目》
パーサーとして経験を積んでいただき、アシスタントインストラクターとして、自身も乗務を行いながら研修生の育成や、パーサーの指導などに携わっていただきます。
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《入社6年目》
アシスタントインストラクターを経験後、インストラクターとして研修生の育成・パーサーの指導を行いながら、指導方法の策定や、机上研修の講師など、多岐に渡ってご活躍いただけます。