正社員

株式会社イードクトル NEW!!

業種
ソフトウェア・情報処理
職種
ルート営業(得意先中心)法人営業(BtoB)人事・総務・労務システムエンジニアカスタマーエンジニア
本社
大阪府
働き方の特徴
年間休日120日以上裁量権が大きい
教育制度・研修が充実 職種別にエントリー可
最終更新日:2026/04/17(金) 掲載終了日:2026/07/09(木)
採用職種
ルート営業(得意先中心)/法人営業(BtoB)/人事・総務・労務/システムエンジニア/カスタマーエンジニア
勤務地
北海道/札幌市/東京都/愛知県/名古屋市/大阪府/大阪市/岡山県/岡山市
働き方の特徴
年間休日120日以上/裁量権が大きい

募集概要

採用職種
■営業職
■システムエンジニア職
仕事内容
私たちは、IT業界の中でも珍しい、医療情報分野に特化している会社です。
大学病院や総合病院に導入される医療向けシステムを自社で開発・提供し、医療業界の最前線をITの力で支えています。
そんな当社の事業を支える2つのポジションをご用意。
もちろん、入社前の【IT知識・スキル不要】【医療知識不問】です!
入社後に、業界ものことも含めてイチから丁寧にお教えするので安心してください。

■営業職
「紙文書をデータ管理したい」
「患者のデータや引継ぎをスムーズにしたい」
「個人情報を安全に管理したい」
などのお悩みを抱える病院や医療機関に向けた、自社開発セキュリティシステムの提案から導入・運用をお任せします。
(具体的には……)
・展示会やお問い合わせをきっかけとしたお客様への対応
・病院の担当者へ課題やニーズをヒアリング
・自社開発システムを活用した解決策の提案
・システム導入時のサポートや導入後のフォロー

まずは、先輩社員に同行して
「どんなコミュニケーションを取っているのか」
といった営業の基本を学ぶところからスタート。
そして、業務を通じて少しずつ医療やITの専門知識を身につけていただけます。

■システムエンジニア職(文理不問)
システムの設計・開発・導入をお任せします。
入社前の専門知識は不要です。
入社後には、プログラミング研修はもちろん、先輩社員がOJT形式でしっかりサポート・レクチャー。
病院に導入する際のプロジェクトチームに参加し、案件の進め方を含めて着実に学べる環境です。
勤務地
【転居を伴う転勤なし】北海道/東京/大阪/岡山《エリア限定勤務あり》
■大阪本社
大阪府大阪市東淀川区西淡路1丁目1-35 幹線東ビル

■東京事業所
東京都千代田区神田鍛冶町3丁目3-9 喜助新千代田ビル4F

■岡山事業所
岡山県岡山市北区磨屋町10-20 磨屋町ビル7F

■札幌事業所
北海道札幌市北区北10条西3丁目23番地1 THE PEAK SAPPORO
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間)

☆残業少なめ!
月平均残業14.7時間なので、仕事終わりに自分の時間を楽しめます。

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒
月給:24万円


(固定残業代30,000円含む)※固定残業代は20時間分で30,000円、超過分は別途支給
昇給・賞与
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(8月、12月)
試用期間
試用期間無し
受動喫煙対策
〈対策〉
敷地内すべて禁煙
諸手当
通勤手当(全額)
残業手当
家族手当(配偶者15,000円、子供10,000円)
管理職手当
職務手当
休日休暇
【年間休日125日】※前年実績
完全週休2日制(土日)
祝日
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(入社6ヵ月後に10日付与)
慶弔休暇
社会保険
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
各種制度
退職金共済制度
資格取得奨励金制度
産休・育児休暇取得実績あり

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2027年3月卒業予定の方
積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、既卒者
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書
採用予定人数/実績
2027年卒予定:1名~5名
前年度採用実績:4名
採用実績校
■大学院
近畿大学

■大学
大阪観光大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、関西大学、関西学院大学、九州産業大学、京都女子大学、近畿大学、摂南大学、天理大学

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2025年度:4名
2024年度:0名
2023年度:0名
過去3年間の新卒離職者数
2024年度:0名
2023年度:0名
2022年度:0名
過去3年間の新卒採用者数(男性)
2025年度:4名
2024年度:0名
2023年度:0名
過去3年間の新卒採用者数(女性)
2025年度:0名
2024年度:0名
2023年度:0名
平均継続勤務年数
8.2年
従業員の平均年齢
37歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:内定者研修/新入社員研修/製品研修/情報技術研修/営業研修/企画開発研修/プログラミング研修/OJT研修
自己啓発支援の有無及び内容
有:資格取得支援制度
メンター制度の有無
有: 
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有: 
社内検定等の制度の有無及び内容

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
14.7時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
5.2日
取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:1名/1名
女性:1名/1名

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
■人事担当者
コメント

当社が事業を展開する医療×ITの分野は、技術の進歩とともにお客様のニーズも日々変化しています。
そのため私たちは、知識以上に「相手の立場で考え、柔軟に行動できる力」を大切にしています。
入社時点で医療知識やIT知識がなくても問題ありません。
新しい技術に興味を持ち、会社と一緒に成長したいという想いがあれば、しっかり活躍できる環境です。
将来、会社の中心となってチャレンジしたいという気持のある方、ぜひエントリーください。

選考のポイント

選考では、これまでの経験やスキルよりも「仕事に向き合う姿勢」を重視しています。
お客様の課題を理解するためには、相手の話を丁寧に聞き、信頼関係を築くコミュニケーション力が欠かせません。
また、分からないことをそのままにせず、自ら学び行動できる姿勢も大切です。
医療をITで支える仕事に興味を持ち、成長意欲を持って取り組める方とお会いしたいと考えています。

先輩社員
■活躍している先輩社員

Kさん / 社歴:1年
出身校:A大学

入社理由

大学院では医療分野に関する情報処理をテーマに研究を行っていました。
もともと「ITを通して医療に関わる仕事がしたい」という想いがあり、研究にも没頭……。
実際、就職については具体的にイメージできていなかったですね。
いくつかのIT企業の選考にも進みましたが、自分がやりたいことと少し違うと感じていました。
そんな中で出会ったのがイードクトル。
医療業界に特化したシステム開発を行っていること、ITの技術を活かして医療現場を支えるという事業内容に強く魅力を感じ、「自分が挑戦するならここしかない」と思い入社を決めました。

やりがい

やっぱり自分が興味を持って学んできたIT技術を活かしながら、社会に役立つ仕事ができることにやりがいを感じていますね。
医療は、誰にとっても身近で欠かせない分野。
実は、その裏側では多くの情報が扱われており、安全に管理する仕組みがとても重要です。
自分が関わったシステムが医療現場で使われ、病院の業務や情報管理を支えていると考えると、大きな責任と同時にやりがいを感じます。

入社1年目を振り返った感想

現在はアーキテクチャ技術開発推進課に所属しています。
病院向けのセキュリティシステムの開発に関わる業務を担当。
プロジェクトの中では、若手であっても意見を求められる場面が多く、裁量を持って開発に関わることができているなと思っています。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

Yさん / 社歴:6年
出身校:B大学

入社理由

スポーツジムでアルバイトをしており、接客を通じて人と関わる仕事の面白さを感じていました。
しかし、コロナ禍の影響もあり就職活動が思うように進まず……。
そんな時に社長に声をかけていただき、会社の考え方や事業内容についてお話を聞く機会がありました。
医療業界をITの力で支えていることや、自社でシステムを開発している点に大きな魅力を感じ、「ここで新しいことに挑戦してみたい」と思ったのが入社のきっかけです。

現在の仕事・役割

現在はシステム営業として、関東甲信越・東海・北陸エリアの医療機関を担当。
各地の病院を訪問しながら当社が開発しているシステムのご提案を行っています。
今目指しているのは、多くの方に当社のシステムを知っていただくだけでなく、さらに一歩踏み出した提案を行うことです。
そのために、日々の業務の中でも自分の考えや意見をしっかり発信することを意識し、提案力も磨いていきたいと思っています。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

Sさん / 社歴:4年
出身校:C大学

現在の仕事・役割

現在はシステム営業として、主に関西エリアと沖縄エリアの医療機関を担当しています。
まずは担当者の方からお話を伺い、病院によって抱えている様々な課題に対しどのような形でシステムを活用できるかを一緒に考えていきます。
業務の幅は広く、システムのご提案から導入に向けた調整、導入後のフォローまで。
最適な提案ができるように、しっかりお客様のお話を聞くことを大切にしています。

やりがい

この仕事の大きなやりがいは、誰にとっても身近な存在である「病院」という場所に、仕事として深く関われること。
病院の裏側の仕組みや運営に触れる機会が多く、患者として訪れるときには見えない現場を知ることができます。
また、実際に自社システムがどのように活用されているのかを見ることで、自分の仕事が医療現場に役立っていることを実感できる点も魅力ですね。

医療業界は常に変化しているため、日々新しい発見や学びがあることも面白いところだと思います。
社会にとって欠かせない医療をITで支えているという実感が、仕事の大きなモチベーションです。

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エントリー方法・選考の流れ

「Re就活キャンパス」からエントリー
 ▼
会社説明会(Web)
┗選考希望の方は、説明会終了後に適性診断をご受験いただきます。
 ▼
面接(個別/グループ)※複数回実施予定
┗対面/Web
 ▼
内々定

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