- 給与
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大学院修了、大学卒、高専卒
(月給)240,000円
※既卒者も同額
<社員に聞く給与の満足度>
「満足」…残業代全額支給、毎年しっかり昇給があり評価されているが実感できが嬉しいから。など
※固定残業代制は採用しておりません。
- 昇給・賞与
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■昇給年1回
◎毎年基本給ベースアップしています
最低 基本給7,500円アップ!
※個別に実力や努力の過程などを評価します。
■賞与年2回
計3.5か月分を目安にボーナス支給 (前年度実績)
- 試用期間
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(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
- 受動喫煙対策
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〈対策〉
屋内禁煙
- 諸手当
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・通勤手当/全額支給(当社規定)
・資格手当
・残業手当
- 休日休暇
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■年間休日:120日
週休2日制(土・日・祝)
※年6回土曜出社あり
【 有給休暇 】
6ヵ月経過後、10日付与
◎平均有休取得年12日
◎年間休日:120日+有休12日取得=平均年132日くらい休んでいます!
【 長期休暇 】
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
【 特別休暇 】
慶弔休暇
産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考:慶弔休暇は有給にて支給
\ワーク・ライフ・バランス良好/
年間休日120日以上×週休2日×長期連休と、有休取得のしやすさ(年平均12日)でしっかりとリフレッシュできます。
- 社会保険
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 福利厚生
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・昇給年1回/最低 基本給7,500円アップ
・賞与年2回/計3.5か月分を目安にボーナス支給 (前年度実績)
・社会保険完備/法定
・就業規則あり
・法定健康診断/法令順守で実施
・通勤手当/全額支給 (当社規定)
・制服貸与/会社指定作業服等を支給
・業務用端末貸与/PC・スマホ・タブレット等
・退職金制度(中退共)
・奨学金返済支援制度あり
- 研修制度・資格取得支援制度
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■新入社員導入研修
社内講習及び社外講習
■第2種電気工事士資格取得
社内研修及び社外講習
入社1年目に全員合格しています!
※創業30年以上の当社実績です
■その他資格取得支援制度
成長に応じた資格取得をバックアップ
受験費用・講習費用を当社負担
一定の実務経験を積まないと取得できない資格がほとんどのため、キャリアに応じて定期的に資格を取得していただきます。
例えば…
・第2種電気工事士
・第1種電気工事士
・2級電気施工管理技術者
・1級電気施工管理技術者
・消防設備士(甲種4類 他)
・2級管工事施工管理技術者
・1級管工事施工管理技術者
・1級計装士 甲種(プラント)
◎取得後は毎月資格手当支給