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正社員

京都ダイハツ販売株式会社 UPDATE

業種
商社（自動車・輸送機器）
職種
営業／技能工(整備・製造・土木・電気・工事)
本社
京都府
働き方の特徴
直接感謝される仕事
入社3年以内離職率15％以下 教育制度・研修が充実
本選考セミナー・説明会
最終更新日：2026/07/23(木) 掲載終了日：2027/02/27(土)
採用職種
営業／技能工(整備・製造・土木・電気・工事)
勤務地
京都府／京都市
働き方の特徴
直接感謝される仕事

募集概要

採用職種
■営業職
　☆夏採用開始しました。内定まで最速2週間！
■整備職
仕事内容
【職種名】：営業職
新車・中古車販売がメインですが、お任せしたいのは単なる『販売』ではございません。
自動車保険や車検・点検案内など、お客様のカーライフ全般をサポートする『カーライフアドバイザー』としてのお仕事です。
新たに車を見にご来店されたお客様や既存の顧客様に寄り添い、お話しをする中でひとりひとりの最適な時期にピッタリのお車を提案していただきたいのです。
その結果得られるお客様からの「ありがとう」という一言が最高のやりがいに繋がります。

★ここがポイント★
≪チーム制を採用≫
当社はチーム制となっておりますので、営業によくある個人ノルマはございません！
チームみんなでお客様に最高のご提案をし、仲間と一緒にチーム目標を追いかけます。
「個人の成長がチームの成長」と思って行動できる方、「仲間と一緒に何かを成し遂げたい」という方にぴったりです☆

≪2026年より「オフィスカジュアル」を本格導入≫
弊社では、社員一人ひとりが自分らしく、のびのびと個性を発揮して働けるよう、オフィスカジュアルを導入しました。
自分自身のモチベーションを高く保ち、自律して仕事に取り組める環境が整っています。
動きやすく、お財布のも優しいと社員からも好評です☆

＿　＿　＿　＿　＿

【整備職（自動車整備士）】無資格・未経験の方も歓迎します
オイル交換や法定点検、部品交換といった、自動車の整備・点検業務をお任せします。
ダイハツ車はもちろん、トヨタやスズキなど他メーカーの車も扱うため、様々な車の構造を深く学べる面白い環境です。

★ここがポイント！★
≪入社後の研修がとにかく手厚いんです！≫
工具の名前や使い方、エンジンの仕組み、安全のためのルールなど、基礎の基礎から一つずつ丁寧にお伝えします。
専門の研修スペースやプログラムを用意しているので、まずはそこで「じっくり触れて慣れる」ところから一緒に始めましょう！

＿　＿　＿　＿　＿

「やってみよう」から全ては始まります。
あなたからのご応募を、心よりお待ちしています。
勤務地
京都府内　★配属後、転居を伴う異動は原則ございません
京都府内全12店舗のうち、ご自宅から通える範囲内で配属先が決まります。

■五条カドノ店（京都府京都市右京区西京極東大丸町8）
■高野店（京都府京都市左京区一乗寺河原田町48-2）
■亀岡店（京都府亀岡市大井町土田3丁目25-11）
■伏見新堀川店（京都府京都市伏見区横大路下三栖辻堂町2）
■南店（京都府久世郡久御山町栄4-1-88）
■向日店（京都府向日市鶏冠井町石橋22）
■醍醐店（京都府京都市伏見区醍醐川久保町33-2）
■木津川店（京都府木津川市木津川台6丁目1-1）
■舞鶴店（京都府舞鶴市下福井平方459）
■福知山店（京都府福知山市土師宮町1丁目159）
■峰山店（京都府京丹後市峰山町菅小字下稲木271-2）
■U-Car伏見（京都府京都市伏見区下鳥羽澱女町11-1）
■本社（京都府京都市右京区西京極東大丸町8）
勤務時間
9:15～18:00（実働7.75時間／1日、休憩：１時間含む）
■定休日：毎週水曜日、第1・2・3火曜日

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
・2027年3月卒業予定の方
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書
最終面接時に筆記試験を予定しています。
採用予定人数／実績
2027年卒予定：6名～10名
前年度採用実績：3名
採用実績校
＜大学＞
大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大谷大学、関西大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、京都華頂大学、京都外国語大学、京都教育大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、滋賀大学、摂南大学、同志社大学、花園大学、阪南大学、佛教大学、立命館大学、龍谷大学

＜短大・高専・専門学校＞
京都経済短期大学、京都光華女子大学短期大学部、龍谷大学短期大学部

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【営業職】
大学院・大卒：月給￥217,000（営業手当を含む）
短大・専門卒：月給￥210,000（営業手当を含む）
※残業手当、通勤手当、家族手当等 各種手当は別途支給となります。

大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【整備職】
大学院・大卒：月給￥212,000
短大・専門卒：月給￥205,000
※残業手当、通勤手当、家族手当等 各種手当は別途支給となります。
※整備士手当は国家検定やダイハツ検定の取得級によって別途支給となります。

※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）（4.6か月分／前年度実績）
試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月　試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙（屋外に喫煙場所設置（電子タバコに限定））
諸手当
■営業手当　一律5,000円
■整備手当　取得級により2,000～20,000円（国家検定とダイハツ検定でW支給あり）
■職位手当　役職・等級により3,000円～31,000円
■家族手当　配偶者：14,000円・子：5,000円（第4子まで）
■通勤手当　最大30,000円まで
★奨励金　所属店舗の業績により支給
休日休暇
年間休日116日＋有休必須取得5日
■毎月8日～10日休日
■定休日：毎週水曜日、第1・2・3火曜日
■GW休暇／夏季休暇／冬季休暇の長期休暇あり（2026年度：GW6日／夏季8日／冬季8日）
■産前産後・育児・介護休暇 あり
■半日有給制度あり
■有給は40日まで繰越OK。超えた分はさらに100日まで療養休暇として繰越OK（合計140日まで繰越OK)
社会保険
社会保険完備（健康保険／雇用保険／労災保険／厚生年金）
各種制度
■退職金制度（3年目以降）
■有給休暇（7年保留）
■産休・育休制度（男女取得実績あり）
■時短勤務制度あり
■健康診断（年1回）
■社員カーリース制度　他

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去３年間の新卒採用者数
2025年度：14名
2024年度：8名
2023年度：19名
過去３年間の新卒離職者数
2024年度：2名
2023年度：1名
2022年度：3名
過去３年間の新卒採用者数（男性）
2025年度：7名
2024年度：5名
2023年度：12名
過去３年間の新卒採用者数（女性）
2025年度：7名
2024年度：3名
2023年度：7名
平均継続勤務年数
16.3年
従業員の平均年齢
38.1歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有：新入社員導入研修
営業スタッフ研修／サービス（整備）研修
フォロー研修
サービス5段階検定研修
販売研修センター招集研修（メーカー研修）
新商品勉強会　等
自己啓発支援の有無及び内容
有：損害保険資格取得研修
中古車査定士資格取得研修
社内検定等の制度の有無及び内容
有：各種資格研修

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
11.6時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
9.5日
取得者数／前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
男性：3名／6名
女性：4名／4名

将来のキャリアイメージ

営業職の場合

配属店舗にて店長や先輩スタッフに相談しながら日々、活動に邁進。
早ければ入社2年目から後輩指導も。教える事が自分の勉強にもなります。
各部門のリーダーや、店長を補佐しながら、頑張りが認められて店長に。
その他、適正や意向を伺いながら、業販店営業や法人営業、本部業務などのジョブチェンジの可能性も！

《入社1年目》
約1ヶ月の本社研修を実施。社会人の基礎マナーから電話応対、営業知識や営業ロールプレイングなどを経て、いよいよ店舗配属です。最初はOJT形式で営業スキルを身に付けます。
↓
《入社3年目》
後輩指導も経験。人に教える事で、自分自身もより知識が深まり、営業スキルにも磨きがかかります！
↓
《入社6年目》
保険やJAF、CSなどのリーダーを経験。他スタッフから頼られる存在に！自分なりの仕事のやり方も確立できるようになります。
↓
《入社12年目》
社内からだけでなく、お客様からも絶大な信頼を得て仕事に邁進。店長の補佐をしながら店舗全体を見ながら活動し、より良い店舗を目指します。
↓
《入社16年目》
店舗責任者、管理者として店舗運営を任されます。ベテランスタッフとの協業、若手スタッフの教育、そして本部との連携まで、幅広い視野を持っての仕事となります。

年収例

【営業職の年収例】
■25歳　女性営業スタッフ（一般）
月収：21.5万円
年収：400万円（賞与/営業手当/職位手当/残業代/奨励金/込）

■29歳　男性営業スタッフ（主任）
月収：23万円
年収：450万円（賞与/営業手当/職位手当/資格手当/家族手当/残業代/奨励金/込）

■38歳　男性営業スタッフ（課長代理）
月収：30.5万円
年収：650万円（賞与/営業手当/職位手当/資格手当/家族手当/残業代/奨励金/込）

社員に聞く！会社のリアル

人事担当者
■人事担当者
コメント

完璧な人を求めているわけではありません。
私たちが大切にしているのは、「成長したい」という気持ちです。
入社後は経験を重ねながら自分の強みを伸ばし、仲間とともに成長していける環境があります。
また、将来はさまざまなキャリアステップを柔軟に選べるのも当社の特長です。
自分らしい働き方とやりがいを見つけたい方と出会えることを楽しみにしています。

人事採用　樋口

選考のポイント

～選ぶ採用から、共に育つ採用へ～

経験やスキルは、これから身につけていけばいい。
大切なのは、仕事や人にどう向き合い、
うまくいかない時にどう学び、前に進むかだと思います。
採用は、会社が一方的に選ぶものではありません。

対話を重ね、理解し合い、
ともに成長していくものだと考えています。
ここは評価される場所ではなく、
未来を一緒につくるスタートライン。
あなたのこれからを、私たちは本気で支えていきます。

今できることより、これからどうなりたいか。
私たちは、そこに期待しています。

先輩社員
■活躍している先輩社員

AKさん ／ 社歴：2023年
出身校：京都光華短期大学

入社理由

会社説明会のとき、説明よりもまず就職活動の大変さをねぎらわれ、
じっくり話を聞いてもらえたことがとても印象的でした。
そこで感じた通り、入社してみるととにかく話すことを重視していて、
先輩方の「質問力」の高さには本当に驚きました。

的確な問いかけの下地には、多くの専門知識があり、
顧客対応や整備などについても実践的な研修が用意されています。
配属されてすぐ、私のミスでお客様にご迷惑をおかけしたときも
先輩から「お客様のためを考えた正直な対応と
解決策の提案が第一だ」と教えられ、実行したことで
いまではそのお客様が私を指名してくださるまでになりました。

「売る」より「関係をつくる」ことを大切にしたいと思っています。

やりがい

社内研修と先輩から学んだ
「売る」より「関係をつくる」
ことの大切さ。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

RKさん ／ 社歴：2014年
出身校：YIC京都工科大学校

現在の仕事・役割

全国トップクラスの技術をもつダイハツTechnical Service Meister※の一人。
※ダイハツTechnical Service Meister：
高度な技術力とお客様応対力、他社を含めた広い知識、後進の育成、信頼などを網羅する優れたエンジニアのみに与えられる称号。

やりがい

お客様の安全を守ることが整備士の大きな役割である以上、
個々の技術が確かであることは大前提です。
ただ、それだけではないのが実は私たちの仕事の面白いところで、
私は技術が３割、コミュニケーションが7割だと思っています。

お車のどこに不具合があったのか、なぜその整備が必要なのか、
どんな点に注意してもらうと長く乗り続けていただけるのか。
これを専門知識のないお客様にわかりやすく説明できて初めて
安心してお車に乗っていただける。

私も若いころは車や技術ばかりに目が向いていましたが
先輩から「修理して終わりじゃない」と教えられ、
この3：7に気づいてから、仕事がぐっと楽しくなったように思います。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

STさん ／ 社歴：2021年
出身校：久御山高等学校

入社理由

～きっかけは自動車動画。普通科高校から資格なしで整備士の道に～

中高生のころからハマったのが、車のレースや車種解説の動画配信。
エンジンの性能や構造の違いなんかを知るのがとにかく好きで。
工業系ではなく、普通科の高校に進学していましたが、
京都ダイハツなら働きながら資格を取る人も多いと聞いて
入社を志望しました。
資格取得だけでなく、ダイハツの全国技術コンクールにも挑戦し、
一つずつ目標をクリアしていくこともモチベーションになっています。

自動運転などが進化するなか、
必要になってくるのが国家1級整備士資格。
まだまだ先は長いのですが、同じ職場で働く先輩たちのように
技術と人間力を兼ね備えた整備士をめざしたいと思っています。

やりがい

4年目でダイハツサービス技術コンクール※近畿大会3位に入賞しました！
※ダイハツサービス技術コンクール：
2年に一度開催され、サービスエンジニアによる技術力を競い合う大会です。都道府県での予選を経て、地区予選、全国大会へと進みます。

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エントリー方法・選考の流れ

【STEP1】Re就活キャンパスよりエントリー
　　↓
【STEP2】会社説明会（対面にて実施。事情等によりWeb対応可。相談してください）
　　↓
【STEP3】1次面接（個別）
　　↓
【STEP4】最終面接（個別）／筆記試験
　　↓
【STEP5】内定

※選考中に会社見学会も実施可能です。ご希望の方はぜひお申し付けください！

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