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正社員

飯田電機工業株式会社 NEW!!

業種
建設・住宅関連/電力・ガス・水道・エネルギー
職種
施工管理
本社
東京都
働き方の特徴
年間休日120日以上/転勤なし/直接感謝される仕事
シェアトップクラス事業あり 教育制度・研修が充実
最終更新日:2026/10/19(月) 掲載終了日:2027/02/28(日)
採用職種
施工管理
勤務地
東京都/渋谷区/その他23区
働き方の特徴
年間休日120日以上/転勤なし/直接感謝される仕事

募集概要

採用職種
施工管理
仕事内容
【飯田電機工業について】
展示会場で開催される展示会やコンサート、ライブ、博覧会などの運営を「電気」の面から支えています。
東京ビッグサイトでの産業展示会ではシェアNo.1!
展示会工事の【約7割】を受注しており、競合他社も少ない状態です。
また、道路や公園、競技場の照明設備工事など、社会インフラを支える工事も数多く手がけているため、安定した経営基盤があることも当社の強みです。

【具体的な業務内容】
展示会やイベントの電気設備を支える「仮設工事」、商業施設やショールーム、マンション、劇場などの電気設備工事を担当する「本設工事」があります。
工事そのものを行うのではなく、多くの人と連携しながら、工事が安全かつスムーズに進むよう全体を管理するポジションです。
先輩社員が丁寧にサポートするので、電気の知識がない方も安心してスタートできますよ!

《具体的には》
◆主催者や装飾業者との打ち合わせ
◆見積書の作成
◆展示会開催前の説明会への参加
◆出展企業からの申込み対応
◆工事に必要な資材の確認・発注
◆電気工事スタッフとの打ち合わせ など

【1日の流れ】
=展示会現場の例=
8:00 朝礼・ミーティング
 ▼
9:00 各ブースへの電線敷設工事の管理
 ▼
12:00 昼休憩(60分)※現場によっては交代で取得
 ▼
13:00 敷設した電線へのブレーカー取付工事の管理
 ▼
15:00 小休憩(15分)・送電前チェック
 ▼
18:00~19:00 夕礼・業務終了
勤務地
東京都(江東区・渋谷区)
■イベント事業本部
〒136-0082 東京都江東区新木場1-8-21

■本社事業本部
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前5-8-7 表参道IIDAビル
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)

応募条件・採用実績

応募資格
大学、専門、高専
2027年3月卒業予定の方
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書、その他
卒業見込証明書
採用予定人数/実績
2027年卒予定:7名
前年度採用実績:5名

待遇・福利厚生

給与
大学卒、専門卒、高専卒
■電気系学科卒
月給:240,000円

■電気系学科以外卒
月給:230,000円

【想定年収】
初年度:400万円以上
5年目:550万円以上


※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給:年1回
賞与:年2回+決算賞与(業績による)
┗2025年度実績:4.8ヵ月・期末賞与2.5ヵ月
諸手当
■交通費支給
■時間外手当
■通信手当(7,000円)
■通勤手当(非課税限度額まで)
■家族手当(配偶者:10,000円、扶養家族:5,000円)
■資格手当
ほか
試用期間
(試用期間有り) 3~6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
敷地内喫煙(屋外に喫煙スペースあり ※20歳未満の立ち入りを禁止しています。)
休日休暇
■年間休日125日
■完全週休2日制(土日)
■年次有給休暇(初年度10日/時間単位で取得可/年平均消化率79%)
┗展示会は事前に工程が決まっている為、取得しやすい環境です
■創業者記念日
■年末年始休暇
■特別休暇
■育児休業(男性取得実績あり)
社会保険
■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
各種制度
■退職金共済
■財形年金
■作業服貸与
■健康診断(全額会社負担)
■資格取得支援(電気工事士・主任技術者など)
■各種お祝い金・弔意金
■時短勤務制度(育児・介護など)
■社内イベント
┗入社式、暑気払い、ゴルフコンペ、納会、創立記念パーティなど
■社内サークル活動
┗ゴルフサークル、文化系サークル、飲食系サークルなど
■社員旅行(会社の業績による/旅費の社員積立なし)
┗これまでに、グアム、台湾、北海道、沖縄などに出かけました!
資格手当(上限20,000円)
《業務に関連するもの》
■第一種電気工事士:4,000円
■第二種電気工事士:2,000円
■1級電気工事施工管理技士(監理技術者に限る):10,000円
■1級電気工事施工管理技士補:5,000円
■2級電気工事施工管理技士:4,000円
■2級電気工事施工管理技士補:2,000円
■第一種衛生管理者:2,000円
■危険物取扱者(甲種・乙種第4類):2,000円
■消防設備士:2,000円
■1級建設業経理士:2,000円
■2級建設業経理士:1,000円
■第一種電気主任技術者:20,000円
■第二種電気主任技術者:12,000円
■第三種電気主任技術者:10,000円
 
《語学》
■TOEIC Listening & Reading Test(850点以上):5,000円
■TOEIC Listening & Reading Test(750点以上):4,000円
■TOEIC Listening & Reading Test(650点以上):3,000円

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2025年度:7名
2024年度:8名
2023年度:7名
過去3年間の新卒離職者数
2024年度:0名
2023年度:1名
2022年度:1名
過去3年間の新卒採用者数(男性)
2025年度:6名
2024年度:6名
2023年度:7名
過去3年間の新卒採用者数(女性)
2025年度:1名
2024年度:2名
2023年度:0名
平均継続勤務年数
16.9年
従業員の平均年齢
41歳

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:内定者研修、新入社員研修、作業指揮者・職長教育、資格取得支援など
自己啓発支援の有無及び内容
無
メンター制度の有無
無
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
無
社内検定等の制度の有無及び内容
有:電気工事作業指揮者特別教育など

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
17.1時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
15.4日
取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/0名
女性:2名/2名
役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:28.5%
管理職:7.3%

将来のキャリアイメージ

施工管理

入社後は3ヵ月の研修と現場での指導を通じて、電気設備の施工管理を学びます。配属先は希望や適性に応じて決定。経験を積んだ先には、大規模なイベントや建物の工事への挑戦、施工管理の経験を活かして営業を担う道もあります。以下は、イベント事業部の先輩社員の経験をもとにした成長の一例です。

《入社1年目》
研修で基礎を学び、先輩と一緒に現場へ。イベント事業部では、入社半年ほどで担当する現場を持つ例もあります。周囲に相談しながら、準備から工事、撤去までの流れを覚えていきます。
↓
《入社3年目》
展示会の設営・撤去を繰り返し経験し、仕事の流れや必要な作業への理解を深めます。材料や発注の知識も磨きながら、担当する現場をよりスムーズに進められるよう成長していきます。

年収例

初年度:400万円~
5年目:550万円~
※いずれも想定年収です。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
■人事担当者
コメント

展示会やライブ、劇場、商業施設。人が集まるさまざまな空間を、電気設備の面から支えるのが私たちの仕事です。
施工管理は、お客様や職人さんと相談しながら工事を進める役割。「仲間と一つのものをつくりたい」「人と関わりながら専門的なスキルを身につけたい」という方に、ぜひ知っていただきたい仕事です。
電気を専門に学んでいなくても、入社後の研修や現場での経験を通じて知識を身につけられます。分からないことをそのままにせず、先輩に質問する。一つ覚えたことを、次の現場で活かしてみる。そんな積み重ねが成長につながります。
イベントへの興味や、モノづくりへの関心を、仕事を知るきっかけにしてください。一緒に学び、現場を支える技術を磨いていきましょう。

選考のポイント

選考で重視するのは、周囲とやり取りしながら仕事を進める力と、新しいことを学んでいこうとする姿勢です。電気の専門知識や資格は、入社時点では必須ではありません。
学生生活の中で、誰かと協力して取り組んだことや、できなかったことを練習して身につけた経験があれば、ぜひお聞かせください。ご自身が何を考え、どのように行動したのかを、自分の言葉で伝えていただければと思います。
面接では、できるだけリラックスしてお話しください。仕事について気になること、入社前に知っておきたいことも、遠慮なくご質問ください。

先輩社員
■活躍している先輩社員

Hさん / 社歴:3年目
出身校:専門学校

入社理由

きっかけは、通っていた専門学校で開かれた当社の会社説明会でした。説明会や見学を通じて、展示会を支える電気設備の仕事があることを知ったんです。それまでは、電気工事というと建物に設備を設置する仕事を思い浮かべていて、イベント会場の仮設工事については、ほとんど知りませんでした。
その後、就職先を考える中で、学校の先生からも当社を勧めていただきました。企業向けの展示会での実績や経営の安定性について聞き、紹介を受けて間もなく面接へ進みました。先生からの推薦は、当社を選ぶ大きな決め手になっています。
最初からイベント業界を志望していたわけではありませんが、学校で会社を知る機会があり、今ではその展示会を支える仕事に携わっています。

現在の仕事・役割

イベント事業部で、展示会の仮設電気工事の施工管理を担当しています。仮設工事は、展示会の開催に合わせて電気設備をつくり、会期が終わったら撤去する仕事です。
施工管理は、工事が予定どおりに進むよう準備を整え、職人さんと連携して現場を進める役割。事務所では工程管理や図面作成、資材の発注などを行い、工事の際には現場へ出て、設営から撤去までの流れに関わります。
展示会ごとに、設備をつくって撤去する。この一連の仕事を繰り返し経験する中で、必要な作業や進め方が少しずつ分かるようになってきました。同じような作業でも、以前よりスムーズに対応できるようになると、経験が身についていると感じます。一つひとつの現場が、仕事を覚える機会になっています。

今後どう活躍していきたいか

今後は、材料や発注に関する知識をさらに深め、より正確で完成度の高い仕事ができるようになりたいです。現場を経験する中で仕事の流れは分かってきましたが、材料や発注については、まだ十分に理解できていない部分があると感じています。
工事をスムーズに進めるには、現場に入る前の準備も大切です。必要な材料をきちんと把握し、発注まで着実に進められるよう、一つひとつの知識を身につけていきたいですね。
仕事の流れが分かってきた今、次は準備の段階からより確実に対応できるようになることが目標です。これまで経験を重ねることで仕事を進めやすくなった実感があるので、これからも現場で学んだことを積み重ね、施工管理としてできることを増やしていきたいと思っています。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

Uさん / 社歴:4年目
出身校:専門学校

入社理由

専門学校では、実際に電気工事を行う仕事に進む学生が多かったのですが、私は工事全体を管理する施工管理の仕事に関心がありました。その中で当社を選んだのは、イベントの電気工事を手がけていることに興味を持ったからです。建物に設備を設置する工事が多い中、展示会やイベントのための電気設備をつくる仕事は、少し珍しく感じました。
初めての分野だったので、不安もありました。その不安を和らげてくれたのが、入社後3ヵ月間の研修です。イベントの仕事を知らないところからでも、基礎を学んで現場へ進めると聞き、挑戦しようと思えました。
実際に入社後は、研修で学んだことを土台に、先輩に教わりながら現場を経験しました。基礎を学ぶ時間と、仕事を通じて覚える機会の両方があり、少しずつ業務を理解できるようになりました。

やりがい

職人さんと協力し、限られた日程の中で、事前に計画していた電気設備の工事を終えられたときに大きな達成感があります。
現場では、図面どおりに工事が進まないこともあります。そんなときは職人さんと話し合い、実際に電線を通せる場所や方法を検討します。施工できる方法を探りながら、お客様の希望にもできるだけ応えられるよう調整しています。
また、年上の職人さんが中心ですが、話しやすい方が多く、向こうから声をかけてくださることもあります。会社に隣接する倉庫でも、準備をしている職人さんと日常的に話ができます。現場で困ったときだけでなく、工事の準備段階から相談できる距離の近さも、仕事を進めやすい理由の一つだと感じています。

今後どう活躍していきたいか

今後は、より大きな展示ブースを担当したいと思っています。具体的な目標は、直属の上司が担当している、モビリティショーのレクサスのブースです。自分もそうした規模の大きな仕事を担えるようになりたいですね。
全国の展示会場で仕事をしていると、会場ごとに建物の構造や電源の取り方が違います。そのため、事前に現地を確認したり、写真や資料を集めたりして、どのように工事を進めるかを考えています。会場の条件によって難しいことがあれば、お客様に説明することも必要です。
経験を重ねる中で、以前の現場で使った方法を、別の会場で応用できることもあります。一つの現場で学んだことが、次の仕事に役立つんです。そうした知識や対応方法を増やし、より大きな案件を任せてもらえるようになりたいと思っています。

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先輩社員
■活躍している先輩社員

Kさん / 社歴:12年目
出身校:専門学校

入社理由

学生時代から音楽やライブなどのイベントが好きで、電気の専門学校で学びながら、イベント業界の電気工事に携わりたいと考えていました。そんなとき、学校の先生から教えていただいたのが当社です。一般企業で働いた経験のある先生から、よく名前を聞く会社だと伺い、自分でも調べてみました。大規模なイベントを手がけていることを知り、入社を志望しました。
入社後に配属されたのは、一般建築の電気設備工事を担う本社事業部です。当初イメージしていた仕事とは少し違いましたが、まずはやってみようと思い、経験を重ねてきました。この部署でもイベントの応援に行く機会があり、イベント関連のお客様の仕事にも関われます。建物の工事を担当しながら、興味のあった分野にも携われているので、入社前の希望はかなっていると感じています。

やりがい

携われる仕事の幅が広いことが、当社の魅力だと思います。私がこれまで担当してきたのは、劇場や商業施設、テナントの内装工事、公園内の建物など。案件ごとに規模も内容も異なり、同じお客様や建物の工事であっても、毎回まったく同じ仕事をするわけではありません。さまざまな現場を経験できるので、飽きることがないですね。
特に印象に残っているのは、オリンピックの現場へ応援に行ったことです。関係者として開会式にも立ち会い、普段はなかなか経験できない場面に関わることができました。
また、施工管理の仕事では、難しい工事を最後までやり遂げたときに大きな達成感があります。短い工期の中で対応した現場は大変でしたが、無事に終えられたときの「できた!」という実感は、今でも印象に残っています。

今後どう活躍していきたいか

今後は、より大きな現場を担当できるようになりたいです。技術や知識だけでなく、仕事を通じて自分自身も成長していきたいと考えています。
私は入社後、約6年間は現場を中心に仕事をしていました。その後、営業を担当してほしいと声をかけてもらい、現在はメーカーのお客様などへの営業活動を主に担当しています。小規模な現場では、今も施工管理として現場に入っています。建物の工事に携わるところから始まり、経験を積む中で営業へと仕事の幅が広がりました。
営業としての目標は、毎年の目標金額を達成できるように仕事を受注し、その案件を進めていくことです。これからも目の前の仕事に取り組み、より大きな案件を担える力を身につけたいと思っています。

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エントリー方法・選考の流れ

「Re就活キャンパス」からエントリー
 ▼
現場説明会もしくはWEB会社説明会に参加
 ▼
書類選考
 ▼
2次選考(面接・常識筆記試験)
 ▼
内 定

本選考セミナー・説明会情報

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