私たちは常に挑戦し、成長し続け、ともに世界と未来を切り拓いていける人と働きたいと思っています。TOSENの「新しい未来」を切り拓いていくのは社員一人ひとりの挑戦。求めているのは「これまでのTOSEN」に順応できる人ではなく、「これからのTOSEN」に適応できる人です。たくさんの若き力と皆さんのチャレンジ精神が、当社に新しい風を吹き込んでくれることを期待しています。

下記のポイントを重視して選考を行っています。

・誠実さ：物事に真摯に向き合い、誠実な対応ができること。
・柔軟性：変化に適応し、新しい挑戦やトライアンドエラーを成長につなげる姿勢。
・素直さ：新しいことを吸収し、前向きに挑戦する謙虚な心。
・チームワーク：協力し合い、周囲と円滑なコミュニケーションを取れること。
・チャレンジ精神：困難な状況にも果敢に挑戦し、乗り越えられる意志と行動力。
・自己発信力：自らの考えや意見を積極的に共有し、組織をより良くする提案ができること。
・困難克服経験：障壁を乗り越えた経験があり、その学びを活かせること。
・バランス感覚：成功体験と失敗体験の両方から学びを得て、強みと弱みを理解していること。