1年目は研修を通じて金融機関の知識をしっかり身につけ、2年目以降からは地域のお客さまに寄り添いながら営業活動を行います。最初は営業店への配属となりますが、キャリアについて考えるキャリアパス研修や自己申告制度(年2回)があり、将来的には営業店をサポートするソリューション営業部、お客様の海外進出をサポートする市場国際部、人事部、総務部など、さまざまなポジションで活躍するチャンスがあります。
《入社1年目》
約1か月半の基礎研修を受けた後、配属先の各店舗で預金係・融資係をジョブローテーションしながらそれぞれの業務を経験します。また、営業同行や営業ロープレを行いながら、営業の基礎スキルを身につけていきます。
↓
《入社2年目》
2年目から担当エリアを受け持ち、実際に営業にまわるようになります。営業は法人営業と個人営業にわかれているため、本人の希望・適性に応じて「法人」または「個人」のいずれかを担当していただきます。
↓
《入社5年目》
5年目の冬に支店長代理(初級管理者)の昇格試験を受けることができます。試験に合格すると支店長代理として営業のリーダー的役割や後輩職員の指導・育成にも携わるようになります。