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正社員

教育情報パートナーズ株式会社 UPDATE

業種
各種ビジネスサービス・BPO教育その他ソフトウェア・情報処理
職種
営業推進・販売促進一般事務・秘書・受付人事・総務・労務サポートデスク・コールセンター関連経理・財務・会計物流・在庫管理
本社
東京都
働き方の特徴
年間休日120日以上月平均残業20時間未満裁量権が大きい直接感謝される仕事
教育制度・研修が充実
最終更新日:2025/12/18(木) 掲載終了日:2026/02/28(土)
採用職種
営業推進・販売促進/一般事務・秘書・受付/人事・総務・労務/サポートデスク・コールセンター関連/経理・財務・会計/物流・在庫管理
勤務地
東京都/渋谷区
働き方の特徴
年間休日120日以上/月平均残業20時間未満/裁量権が大きい/直接感謝される仕事
選考の特徴
選考でグループワーク・グループディスカッションなし/グループ面接なし

募集概要

採用職種
事務職
仕事内容
会社が機能するために重要な、バックオフィス業務をご担当いただきます。

《具体的な業務内容》
◎来客対応、電話対応
◎請求書発行、月次処理
◎営業サポート(提案資料作成等)
◎人事(採用業務、求人管理)
◎各種書類作成
◎備品管理 など

使用ツールはMicrosoft Officeがメイン。
入社後はOJT研修を通して、仕事の進め方やソフトの操作方法を丁寧にレクチャーします。

当社は経営層含め、ほとんどの社員が皆さんと同じ20代。
全員がワンフロアで働いているため、部署の壁を越えたコミュニケーションが取れることが自慢です!

若い組織ですが、元大手コンサル出身の代表はじめ実力者が集まっています。
疑問点は遠慮なく周りを頼りながら、知識を身に付けていきましょう!

【キャリアアップについて】
簡単な書類作成や求人サイト管理からお任せ。
その後、クライアントとの打ち合わせに同席したり、採用面接担当を通して、業務の幅を広げていただきます。

将来的には、管理部門のマネジメント職としてご活躍いただくことが可能です!
勤務地
【転勤なし】東京都渋谷区渋谷3-5-16 渋谷3丁目スクエアビル
「渋谷駅」徒歩3分
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間/日)

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、高専卒
月給:222,000円


(固定残業代29,470円含む)※固定残業代は20時間分で29,470円、超過分は別途支給
昇給・賞与
昇給:年1回
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
諸手当
交通費手当
残業手当(超過分)
資格取得手当
休日休暇
【年間休日120日以上】
完全週休2日制(土日休み)
祝日
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
特別休暇
社会保険
各種社会保険完備
各種制度
服装・ネイル・髪型自由(オフィスカジュアル)
社員表彰制度
資格取得支援
パーソナルジム利用可(月1回)

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2026年3月卒業予定の方
積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生、留学経験者、海外大生、外国人留学生、理系自由応募、既卒者
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
提出書類なし
採用予定人数/実績
2026年卒予定:5名~10名
前年度採用実績:1名

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2024年度:1名
2023年度:0名
2022年度:0名
過去3年間の新卒離職者数
2023年度:0名
2022年度:0名
2021年度:0名

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:先輩社員のOJTを通して、ソフトの進め方をレクチャー。その後簡単な書類作成や採用面接対応をお任せします。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
0時間
前年度の有給休暇の平均取得日数
10日

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

当社は、教育に関する情報を通じて、多くの人の選択や可能性を広げることを目指している会社です。教育そのものに強い関心がある方はもちろん、「人の役に立ちたい」「社会に関わる仕事がしたい」といった思いを持つ方にも、活躍のフィールドがあります。
これまでの経験や専攻に関わらず、何かを届けたい、支えたいという気持ちがあれば、ぜひ一度知っていただきたいです。特別な知識やスキルがなくても、対話を大切にし、柔軟に取り組む姿勢があれば大丈夫。まだ具体的に将来像が描けていない方も、自分らしいキャリアを考えるきっかけになるかもしれません。少しでも興味があれば、気軽にエントリーしてください。

選考のポイント

選考においては、特定のスキルや経験の有無よりも、物事にどう向き合うかという姿勢を重視しています。知識や技術は、入社後にしっかりと身につけていただける環境がありますので、それ以上に仲間と協力して物事を進めることを楽しめる方、自分の役割に責任を持ち、粘り強く取り組める方とご一緒したいと考えています。
面接では、これまでに力を注いだことや、誰かと支え合いながら乗り越えた経験などを、皆様ご自身の言葉でお聞かせください。是非ありのままの等身大で臨んでいただければと思います。

先輩社員
先輩の入社理由

正直、最初は教育分野に特別な関心があったわけではありません。ただ、人と関わる仕事や、現場を支える役割に興味があり、当社の「ICTの力で教育現場をより良くする」という事業に惹かれました。選考を通じて印象に残っているのは、社員の多くが20代であること、そしてその誰もがいきいきと前向きに仕事に取り組んでいたことです。自分の意見を出し合いながら、チームで動いていく姿に強く魅力を感じ、「ここでなら自然体で成長していける」と思えたのが入社の決め手になりました。今では、教育に関わる責任とやりがいを実感しながら、日々の業務に前向きに取り組んでいます。

エントリー方法・選考の流れ

●まずはRe就活キャンパスよりエントリーしてください。追って詳細をご連絡いたします。

これから2026年卒採用スタートのため、最短1週間で内定出しも可能です!
ぜひ応募時にご相談ください◎

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