大学1,2年生歓迎
正社員

株式会社ナフコ UPDATE

業種
ホームセンター・DIY百貨店・スーパー・コンビニ流通・専門店
職種
営業推進・販売促進販売・接客店長・店舗運営企画・商品開発
本社
福岡県
働き方の特徴
月平均残業20時間未満裁量権が大きい直接感謝される仕事
上場企業 家賃補助あり
最終更新日:2026/05/07(木) 掲載終了日:2026/06/22(月)
採用職種
営業推進・販売促進/販売・接客/店長・店舗運営/企画・商品開発
勤務地
宮城県/茨城県/栃木県/埼玉県/千葉県/富山県/石川県/福井県/山梨県/長野県/岐阜県/静岡県/愛知県/三重県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県/奈良県/和歌山県/鳥取県/島根県/岡山県/広島県/山口県/徳島県/香川県/福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/宮崎県/鹿児島県
働き方の特徴
月平均残業20時間未満/裁量権が大きい/直接感謝される仕事

募集概要

採用職種
■総合職
弊社では、様々な活躍できるフィールドが用意されています。
"入社後まず店舗に配属され、「ホームセンターコース」または「家具・インテリアコース」のいずれかで経験を積みます。
店舗運営を支える中心的な存在として、接客や販売、売り場づくり、商品管理などを担当し、地域の暮らしを支える提案を行います。
"店舗での経験を積んだ後、希望や適性に応じて本部スタッフとして活躍する道もあります。現場で得た知識を生かし、全国の店舗運営を多角的に支えるのが本部スタッフの役割です。

仕事内容
基礎研修でビジネスマナーや理念、商品知識を学び、その後は店舗でのOJTを通してスキルを身につけます。
配属後もカテゴリー研修や階層別研修など段階的な学びの場を用意。
先輩や上司が日々の業務をサポートしながら、「まずはやってみよう」と挑戦を後押しします。
経験を積むごとに主任、店長代理、店長へとステップアップ。
本人の意欲や成果次第で、入社5~6年目で店長代理を任されるケースもあります。

バイヤーは商品の仕入れや販売戦略、取引先との交渉、オリジナル商品の開発などを担い、ナフコの魅力を商品面からつくり出す存在です。
市場動向やトレンドを読み取り、全国の店舗に最適な品揃えを届ける仕掛け人ともいえます。

事業推進部(エリアマネージャー)は、複数の店舗を統括し、売上管理や人材育成、店舗運営全体のマネジメントを行います。
店長やスタッフと密に連携しながら、地域特性に合わせた運営改善を進め、現場を動かすリーダー的ポジションです。

そのほか、データ管理を行う業務部、新店舗の立地選定から設計・開発を手がける店舗開発部、社内制度や採用を担う人事・総務部など、さまざまな部門があります。
勤務地
店舗、及び本部(北九州)。西日本を中心に361店舗展開(内、194店舗が九州。2026年福島初出店)
ナショナル社員採用ですが、初任地は希望を申請出来ます。
入社4年目よりエリア社員への変更申請も可能です。

宮城、茨城、栃木、埼玉、千葉、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、
静岡、愛知、三重、滋賀京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、
岡山、広島、山口、徳島、香川、福岡、佐賀、長崎熊本、大分、宮崎、鹿児島
勤務時間
※7:45~20:15の間のシフト制/実働時間8時間
※勤務時間は店舗により異なります。

待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒
総合職:月給215,000円
※住宅手当として下限一律4,000円を含む。
※独身寮(賃貸ワンルーム住宅)完備。家賃は全額会社負担。
※その他、地域により地域手当を別途支給します。
地域手当は、地域により金額が異なります。(0~15,000円)

短大卒、専門卒
総合職:月給200,000円
※住宅手当として下限一律4,000円を含む。
※独身寮(賃貸ワンルーム住宅)完備。家賃は全額会社負担。
※その他、地域により地域手当を別途支給します。
地域手当は、地域により金額が異なります。(0~15,000円)


※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙(屋外喫煙場所のみ)
諸手当
住宅手当、通勤手当、地域手当、転勤手当、家族手当、時間外手当、管理職手当
休日休暇
年間休日 113日(シフト制 月により異なる)
有休休暇 初年度 10日(年間で5日の使用義務有り)
特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
社会保険
社会保険(健康保険)、厚生年金、雇用保険、労災保険、
各種制度
持株会、慰労金、共済会、退職金制度、独身寮(賃貸ワンルーム住宅)完備。家賃は全額会社負担。住宅補助制度(既婚・世帯主に条件により25~100%補助)

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2027年3月卒業予定の方(または、卒業後3年未満の方。)
積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
エントリーシート、成績証明書、その他
エントリーシート:一次面接まで
成績証明書、卒業見込み証明書、面談書(当社様式のもの):最終面接
採用予定人数/実績
2027年卒予定:50名~100名
前年度採用実績:30名
採用実績校
追手門学院大学・大分大学・大阪経済大学・大阪産業大学・大阪商業大学・大阪成蹊大学・岡山大学・尾道市立大学・鹿児島大学・鹿児島国際大学・鹿屋体育大学・関西大学・関西外国語大学・関西学院大学・北九州市立大学・九州大学・九州共立大学・九州国際大学・九州産業大学・京都大学・京都先端科学大学・京都産業大学・京都橘大学・近畿大学・熊本大学・熊本学園大学・久留米大学・群馬大学・高知工科大学・甲南大学・神戸大学・神戸学院大学・駒澤大学・佐賀大学・静岡産業大学・四天王寺大学・島根大学・島根県立大学・下関市立大学・就実大学・西南学院大学・摂南大学・崇城大学・中京大学・帝塚山大学・東海大学・東京海洋大学・同志社大学・東洋大学・徳島文理大学・鳥取大学・鳥取環境大学・富山大学・長崎大学・長崎県立大学・長野大学・中村学園大学・奈良大学・日本福祉大学・日本文理大学・梅光学院大学・阪南大学・広島大学・広島経済大学・広島修道大学・福岡大学・福岡工業大学・福山大学・冨士常葉大学・佛教大学・松山大学・宮崎大学・宮崎公立大学・名桜大学・桃山学院大学・山口大学・横浜国立大学・立命館大学・龍谷大学・流通科学大学・早稲田大学

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2025年度:38名
2024年度:65名
2023年度:43名
過去3年間の新卒離職者数
2024年度:19名
2023年度:22名
2022年度:33名
過去3年間の新卒採用者数(男性)
2025年度:22名
2024年度:45名
2023年度:29名
過去3年間の新卒採用者数(女性)
2025年度:16名
2024年度:20名
2023年度:14名

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:ナフコむなかたセンター(福岡県宗像市)」での各会議や、パート・アルバイトさんも参加する研修会や商品勉強会では、社長のお話しはもちろん、参加した社員の成功事例等の発表など、明日へと繋がる情報を社内で共有しています。

◆新入社員研修
◆階級別研修
◆商品勉強会    など

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
11時間

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
■人事担当者
コメント

創業以来、当社は「現場第一主義」をモットーに、全員参加・衆知結集の社風を大切にしてきました。
その中で、マネジメント力を磨きながら、自分のアイデアを活かして活躍できる環境があります。

好奇心旺盛でチャレンジ精神のある方、
人と関わる仕事がしたい方、
商売の面白さを感じてみたい方には、ぴったりの職場です。

入社後もさまざまな経験を通じて、着実にスキルアップできる環境を整えています。

新しいことに挑戦し続け、自らの可能性を広げたい方をお待ちしています。
私たちと一緒に成長し、未来を切り拓いていきましょう。

選考のポイント

当社が大切にしているのは、自ら考えて行動する力です。
活躍している社員には、周囲を巻き込みながら前向きに挑戦できるという共通点があります。

面接は雑談形式です。
リラックスしてお話しいただきながら、あなたらしさを知りたいと思っています。


エントリー方法・選考の流れ

「Re就活」、またはホームページよりエントリー
 ▼
会社説明会に参加
 ▼
WEB一次面接
 ▼
対面(一部)WEB二次面接
WEB適性検査

対面 役員面接

内定

本選考セミナー・説明会情報

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