最終更新日:2025/05/22(木) 掲載終了日:2026/02/28(土)

募集概要

採用職種
【事務系総合職】
自動車、鉄道、住宅、都市開発、ホテル等の事務・営業

【技術系総合職】
自動車技術職、鉄道電気技術職、建築電気・設備技術職、建築技術職、土木技術職、IT技術職
仕事内容
【事務系総合職】
自動車、鉄道、住宅、都市開発、ホテル等の事務・営業
バス・鉄道の運行ダイヤの編成、乗車券・定期券の企画や造成、一戸建て・マンション・ホテルの開発、商業施設・オフィスビルの運営・テナント誘致など。幅広い事業を展開をする西鉄では様々な仕事に携わることができます。

【技術系総合職】自動車技術職
バス車両の新造・改造、資材管理、メンテナンスの計画・管理、整備基準の制定、施設管理等

【技術系総合職】鉄道電気技術職
電車を運行するために必要な電気設備(電力設備、信号・通信設備)の新設・改良計画の立案・設計・施工管理や点検・保守業務等
電力設備…変電所、電線路等
信号・通信設備…踏切遮断機、信号機、ATS、列車無線装置、運行管理装置等

【技術系総合職】建築電気・設備技術職、建築技術職
鉄道の駅やバスの営業所、マンションや戸建住宅、商業施設など、西鉄が所有する建物の新築工事・リニューアル・修繕工事に関する企画・設計および工事監理業務、等

【技術系総合職】土木技術職
鉄道施設(軌道、土木構造物)の保守・改修、連続立体交差事業に関する工事監理業務、行政機関との調整 等

【IT技術職】
社内ネットワーク・セキュリティ環境の整備、働き方改革ツール(業務自動化ツールやアプリ開発ツールなど)の導入、デジタルデバイス関連業務、ITベンダーとの調整、DX・ICT利活用促進、ビジネスへのDXの連携 等
勤務地
東京都、福岡県
東京都、福岡県のいずれか
勤務時間
9:30~18:30(実働8時間)

★フレックスタイム制★
標準労働時間1日8時間(コアタイムなし)

待遇・福利厚生

給与
大学院修了
(月給)227,000円

大学卒
(月給)210,000円


※固定残業代制は採用しておりません。
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)
試用期間
(試用期間有り) 2ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。
受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙
諸手当
家族手当 
時間外手当 他
休日休暇
年間休日数:120日
完全週休2日制、国民の祝日、年末年始、特別休暇、年次有給休暇
※職場により一部異なる
社会保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、共済組合
各種制度
財形貯蓄制度、従業員預金、各種貸付、従業員持株会、寮等あり

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2026年3月卒業予定の方
採用予定学科
学部学科不問
応募・選考時の提出書類
エントリーシート
採用予定人数/実績
2026年卒予定:31名~35名
前年度採用実績:28名

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2024年度:28名
2023年度:22名
2022年度:26名
過去3年間の新卒離職者数
2023年度:0名
2022年度:0名
2021年度:0名

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修、階層別研修 等
自己啓発支援の有無及び内容
有:・グローバルチャレンジャー制度
語学力の向上やグローバルマインドの育成に意欲のある方は、語学力を磨くための教育ツールの援助や、海外研修を受けることができます。

・通信教育援助制度(会社支給分)
各講座の在籍期間内に修了された方のみ会社より、受講講座に応じて受講料の50%の金額を給付します。

・その他 公開講座、eラーニングの受講支援 等
キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:【キャリア面談制度】
3年目と6年目に人事担当者と面談をしていただきます。
今後のキャリア相談、日々の業務における悩み相談など社員をサポートする制度となっています。
【フィードバック面談】
年2回、賞与支給月に上長と面談を行い、目標設定や評価のフィードバックを行います。

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の有給休暇の平均取得日数
16.9日

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