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正社員

社会福祉法人嵐山寮 NEW!!

業種
医療・福祉・介護サービス
職種
介護福祉士ケアワーカー・介護士・社会福祉士
本社
京都府
働き方の特徴
月平均残業20時間未満直接感謝される仕事
入社3年以内離職率15%以下 教育制度・研修が充実 家賃補助あり 職種別にエントリー可
最終更新日:2026/01/30(金) 掲載終了日:2027/02/27(土)

プロフィール

【介護職】京都・嵐山で高齢者の生活をサポート/有給初日付与/残業月約3h/賞与年3回(4.1ヶ月分)
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 安心して働ける♪*きょうと福祉人材認証制度【上位認証】取得
  • プライベートを大切に♪*有給取得率95%/兼業・副業可
  • 1からじっくり成長できる♪*研修や資格取得のサポートが充実
◆嵐山寮とは?
 京都市右京区にて4拠点18事業の高齢者福祉事業を運営しております!
 高齢者が日々の生活を幸せに暮らすための環境づくりを大切にしています。


◆嵐山寮の強みは?
【きょうと福祉人材育成認証制度】最上位の『上位認証』を取得!
 京都府が実施する「職員が働きやすい職場」を見える化する制度です。
 働きやすさ、育ちやすさの基準をクリアした安心感のある福祉職場です♪


◆サポート体制
・福祉業界未経験の方も安心です!
 入職者の半数以上の職員は入職時に福祉資格を取得していない方です。
 法人内で国家資格等の受験対策講座を無料で実施しており、資格取得後には手当も加算されるのでキャリアアップにもつながります。
・『エルダー制度』
 入職後1年間は新人職員1人につき担当の先輩職員が1人つき、慣れない職場環境に寄り添い指導します!


◆ワークライフバランス
・月平均残業時間:4時間未満…基本的に定時で帰宅♪
・有給休暇取得率:95%   …入職時に有休が付与され、時間単位の取得も可能!
・副業、兼業OK       …趣味や資格を活かし、楽しみながら副業や兼業をしている職員も!
・髪色自由、ネイルOK    …自分らしく働ける柔らかい風土です!
・育児や家族の介護との両立 …男女ともに育休の取得実績があり復職率の高い環境です 子が12歳まで時短正規が可能♪

               
嵐山寮は穏やかで自由な雰囲気なので、自分らしく働くことができる職場環境ですよ♪
まずはお気軽に施設をご覧いただき、嵐山寮の雰囲気を体感いただければと思います!随時ご相談ください☆
安心のエルダー制度で1年間丁寧に寄り添い育成します♪
◆嵐山寮とは?
 京都市右京区にて4拠点18事業の高齢者福祉事業を運営しております!
 高齢者が日々の生活を幸せに暮らすための環境づくりを大切にしています。


◆嵐山寮の強みは?
【きょうと福祉人材育成認証制度】最上位の『上位認証』を取得!
 京都府が実施する「職員が働きやすい職場」を見える化する制度です。
 働きやすさ、育ちやすさの基準をクリアした安心感のある福祉職場です♪


◆サポート体制
・福祉業界未経験の方も安心です!
 入職者の半数以上の職員は入職時に福祉資格を取得していない方です。
 法人内で国家資格等の受験対策講座を無料で実施しており、資格取得後には手当も加算されるのでキャリアアップにもつながります。
・『エルダー制度』
 入職後1年間は新人職員1人につき担当の先輩職員が1人つき、慣れない職場環境に寄り添い指導します!


◆ワークライフバランス
・月平均残業時間:4時間未満…基本的に定時で帰宅♪
・有給休暇取得率:95%   …入職時に有休が付与され、時間単位の取得も可能!
・副業、兼業OK       …趣味や資格を活かし、楽しみながら副業や兼業をしている職員も!
・髪色自由、ネイルOK    …自分らしく働ける柔らかい風土です!
・育児や家族の介護との両立 …男女ともに育休の取得実績があり復職率の高い環境です 子が12歳まで時短正規が可能♪

               
嵐山寮は穏やかで自由な雰囲気なので、自分らしく働くことができる職場環境ですよ♪
まずはお気軽に施設をご覧いただき、嵐山寮の雰囲気を体感いただければと思います!随時ご相談ください☆

入社後1年で活躍するために

安心の新任者研修♪

入社前から内定者研修があるので、初日も安心してスタートできます!

エルダー制度を導入☆チームでサポート!

1年間は、新人職員1人につき先輩職員がつき、現場の先輩たちがチームで支えてくれます!

新任者フォローアップ研修を定期開催!

年間4回の新任者研修を行い、新任の同期たちと共に仕事を振り返り学べます。

当社の事業・魅力!

ワークライフバランスを重視

ワークライフバランスを大切にしているので自分らしく自由に働ける環境です♪
有給取得率95%/残業月4時間未満/賞与4.1か月分/兼業・副業OK/髪色自由 ネイルOK/育休産休復職率100%!

教育制度・研修が充実

福祉未経験の方でも安心のサポート体制!
*研修*内定者研修/新任者研修/中途採用研修/階層別研修/キャリアアップ研修
*資格取得*社会福祉士/介護福祉士/介護支援専門員の資格対策講座を無料実施☆

風通しのいい関係

職員同士の仲が良く、穏やかで自由な雰囲気が嵐山寮の特徴です♪新しいアイデアや意見も『いいね!やってみましょう♪』と、どんどん取り入れていく風通しの良さがあります。

企業概要

設立
1955年(昭和30年)4月1日
代表者
理事長 寺本演夫
資本金
※社会福祉法人のためなし
売上高
19億6000万円  令和6年(2024年)度末 ※事業活動収入
従業員数
347人(令和8年 1月17日現在)
本社所在地
京都市右京区嵯峨天龍寺北造路町17
事業内容
■福祉専門職(介護職・相談員・事務)
特別養護老人ホーム、養護老人ホーム、訪問介護、デイサービス、小規模多機能施設にて、嵐山寮が目指す長寿生活を楽しみながら暮らす環境づくりを行っています。
事業所
養護老人ホーム嵐山寮
特別養護老人ホーム嵐山寮
嵐山寮短期入所生活介護事業
嵐山寮デイサービスセンター
嵐山寮ホームヘルプサービス
嵐山寮居宅介護支援事業所
高齢サポート・嵐山(嵐山地域包括支援センター・京都市委託)
嵐山寮小規模多機能施設さがの
嵐山寮特別養護老人ホームひろさわ
嵐山寮短期入所生活介護事業ひろさわ
嵐山寮小規模多機能施設ひろさわ
嵐山寮居宅介護支援事業所ひろさわ
サービス付き高齢者向け住宅広沢ヒルズ
嵐山寮特別養護老人ホームうたの
嵐山寮短期入所生活介護事業うたの
嵐山寮居宅介護支援事業所うたの
うたの診療所
福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度(京都社会福祉事業企業年金基金)
・育児休業/産前産後休業
・育児短時間勤務制度(子が12歳に達する年度末まで)
・介護短時間勤務制度
・know-me(職員交流会)補助
・法人全体懇親会/新任者懇親会
・勤続表彰
・お祝品贈呈(結婚・出産・入学など)
・資格取得記念品贈呈
・映画無料鑑賞券(年1回利用可)
・私病の入院手術に対する一部補助実施(保険会社規定に則る)
・メンタルケアカウンセリングサービス
・24時間健康相談
・セカンドオピニオンアレンジサービス
・昼食費補助(昼食代350円で利用可)
・入職祝い金
・AIG入院保険加入(法人負担)
研修制度
・内定者研修
・新任者研修
・新任者フォローアップ研修
・エルダー制度:配属先にて1年間のエルダー期間があります。主となって指導する先輩職員だけでなく、その他の先輩職員数名がチームとなり皆さんを育てます。
・資格取得支援研修(介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士)
・法定研修:認知症ケア、プライバシー保護・個人情報保護、感染対策、メンタルヘルス、高齢者虐待防止・身体拘束禁止、BCP
・必須研修:安全運転講習、腰痛予防、普通救命講習(AED)、ターミナルケア、リスクマネジメント、苦情解決、非常災害訓練
・等級別研修(階層別研修)
・法人内交換研修(法人内の他部署で仕事のやり方を学ぶ)
・近老協研修会や全国老施協・市老協等が主催する外部研修
・京都老人福祉学会にて研究発表(宇多野特養、広沢小規模より)
諸手当
・通勤手当(上限30,000円)
・夜勤手当(1回4,500円) 勤務時間帯 22:00~翌07:00
・超過勤務手当
・役職手当(リーダー5,000円~副施設長70,000円)
・資格手当(介護福祉士5,000円、社会福祉士5,000円、介護支援専門員3,000円、調理師3,000円、日商簿記1級2級3,000円、給与計算実務能力検定1級2級3,000円、社会福祉法人会計上級中級3,000円)
・住宅手当(賃貸上限「30歳まで」15,000円、「31歳から37歳まで」7,500円)
・家族手当(配偶者14,000円、子5,000円、父母5,000円 健康保険上扶養条件)
・年末年始手当(1日3,000円、12/31~1/2勤務分)
連絡先
住所:京都市右京区嵯峨天龍寺北造路町17 
TEL:075-861-1115
採用担当 中嶋、吉川、大隅まで

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