今年で創業100年を迎える、自主独立の経営を貫いている証券会社です。選考は面接重視なので、学歴などではなく人間力をPRしたい方などにおすすめの企業です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

岡三証券株式会社

業種
証券
職種
営業
本社
東京都
年間休日120日以上 初任給22万円以上 資格支援制度あり
最終更新日:2023/03/24(金) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
営業
勤務地
北海道 / 宮城県 / 茨城県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 石川県 / 岐阜県 / 静岡県 / 愛知県 / 三重県 / 京都府 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 岡山県 / 広島県 / 山口県 / 愛媛県 / 福岡県 / 熊本県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
■総合職(全国転勤あり/院了、大卒)
全国勤務型の職種です。
初期配属はコース毎に、本人の希望や職務適性を考慮の上、各部門への配属が決定します。

■エリア総合職(勤務地域限定/院了、大卒、短大卒)
勤務地域限定の総合職です。
転居を伴う転勤がないため、地域に密着した営業社員として長期にわたりお客さまとの信頼関係を築いていただきます。

仕事内容
<オープンコース>(総合職/エリア総合職)
全国勤務型の職種です。
当初配属先はマーケティング統括部門を中心に広域法人部門、法人部門などへ配属されます。
「お客さま大事」の哲学のもと、Face to Faceのコンサルティングを基本に、証券ビジネスのプロフェッショナルとしてお客さまの投資スタイル・ライフプランに寄り添った最適なソリューションを提案します。
かたちのないものを扱うからこそ、人間性が問われる。
プロとしての力を磨き、信頼を築いていける。この仕事には、終わりなき成長があります。

<投資銀行コース>(総合職)
当初配属先を原則として、投資銀行部門へ特定します。
資金調達を検討しているお客さまに対して、株式や債券による調達を支援しています。
主に発行市場を活用したアンダーライター業務や株式公開(IPO)業務、そしてM&Aアドバイザリー業務を担います。
例えば、株式公開業務では、社内諸規定の整備から策定など、株式公開準備に必要なコンサルティングを行っています。
また、当社のリテールからホールセールにいたる総合力を最大限活かして、お客さまのファイナンスニーズにお応えしています。

<グローバルマーケッツコース>(総合職)
当初配属先を原則として、グローバルマーケッツ部門へ特定します。
金融機関やアセットマネジメントなどの国内外の機関投資家、法人のお客さまに対するスピーディーな情報提供、株式売買の仲介を行います。
また、環境の変化を先読みしながら、リスクテイクを行い、社内に金融商品を提供する役割も担います。
プロの投資家が求める最適な提案を行うことがミッションであり、絶え間なく変化するマーケットの中で、迅速な判断力、独自性、自ら顧客ニーズを発掘していく姿勢が求めれます。

<グローバルリサーチコース>(総合職)
当初配属先を原則として、グローバルリサーチ部門へ特定します。
アナリスト、エコノミスト、ストラテジストなど特定分野のスペシャリストが集う個性派集団です。
株式、債券、為替、金利からマクロ経済の分析に至るまで幅広くカバーし、個別分析や見通し、投資アイデアを社内外に発信しています。
独自の視点で膨大な情報の中から来るべき未来を読み解き、それをお客さまが求めるかたちで伝えていくことがミッションです。

<デジタル・ITコース>(総合職)
高い専門性を活かし、経営戦略に関わる部門(デジタルイノベーション推進部、システム企画部等)でキャリアを積んでいただきます。
例えば、データサイエンティストとして数理や統計学、プログラミング等の知識をベースにデータ分析を行い、事業計画及び営業戦略立案に関わりながら、組織の在り方やビジネスの再構築に携わっていただきます。
AI、ビックデータ分析技術活用によるお客さまへの情報提供力の強化、RPA導入による業務効率化などグループ全体のデジタライゼーションを推進します。

<コーポレートコース>(総合職)
会社の経営基盤を支える財務、経理、企画部門等に配属となりキャリアを積んでいただきます。
ご自身の強み、適性を活かして専門性を高めていく働き方です。
財務部のトレジャリー・マネジメント、経理部の決算、税務業務など当社の根幹を支える業務を担っていただきます。大きな責任とやりがいと持って業務を推進できる環境が整っています。
またデジタル化に伴い業務フローの見直しも重要なミッションの一つとなります。

勤務地

総合職・エリア総合職により異なります。
■総合職
本店及び全国各支店

■エリア総合職
全国各支店(勤務地域限定)

【本店・支店所在地】
北海道、宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、石川、岐阜、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、山口、愛媛、福岡、熊本

勤務時間
8:40~17:10(実働7.5時間)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒
総合職   :月給250,000円
エリア総合職:月給250,000円

短大卒
エリア総合職:月給220,000円

昇給・賞与
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
室内禁煙

諸手当
■時間外勤務手当
■住宅手当
■交通費全額支給 など

休日休暇
■完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日
■年末年始
■年次有給休暇(半日単位可)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(連続5営業日)
■産前産後休暇(公休)
■育児休業
■介護休業 など

社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

各種制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■確定拠出年金制度
■施設利用可能(全国に保養所、会員制レジャー施設に加盟)

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大
2024年3月卒業予定の方

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書、成績証明書、その他
【選考中】エントリーシート
【内定後】履歴書(写真有)、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書

採用予定人数/実績
2024年卒予定:200名
前年度採用実績:171名

採用実績校
全国 国公立私立大学・大学院、海外大学、短期大学等

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:107名
2021年度:89名
2020年度:113名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:92名
2021年度:76名
2020年度:99名

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:研修体系は、「キャリア別研修」と「能力開発研修」に大別され、ステージごとに必要となる知識、スキルを習得できるようバックアップしています。

自己啓発支援の有無及び内容
有:資格取得奨励金制度など、社員の知識・スキルの習得を全面的にバックアップしています。

メンター制度の有無
有:各支店には、コーチングマネージャーがおり、若手社員のサポートをしています。

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:自己申告制度や、半期に1回上司との面談があり、社員一人ひとりをバックアップする体制を整えています。

社内検定等の制度の有無及び内容

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
25.1時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
8.3日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:7名/60名
女性:45名/45名

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プレエントリー方法・選考の流れ

まずはあさがくナビよりプレエントリーください。
プレエントリーいただいた方へ、マイページ登録用のURLをお送りいたします。

【選考方法】
書類選考(エントリーシート、WEB適性検査)の後、面接(複数回)を実施し、総合的に判断させていただきます。

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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