正社員

株式会社マーキュリー

業種
人材サービス
職種
本社
東京都
月平均残業20時間未満 資格支援制度あり
最終更新日:2023/10/19(木) 掲載終了日:2023/12/13(水)
勤務地
北海道 / 青森県 / 岩手県 / 宮城県 / 秋田県 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 新潟県 / 富山県 / 石川県 / 福井県 / 山梨県 / 長野県 / 岐阜県 / 静岡県 / 愛知県 / 三重県 / 滋賀県 / 京都府 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 和歌山県 / 鳥取県 / 島根県 / 岡山県 / 広島県 / 山口県 / 徳島県 / 香川県 / 愛媛県 / 高知県 / 福岡県 / 佐賀県 / 長崎県 / 熊本県 / 大分県 / 宮崎県 / 鹿児島県 / 沖縄県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / チームワークを活かす仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
【正社員】総合職
【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型

仕事内容
【正社員】総合職
・店舗運営・販売促進・新商品PRなどのプロモーション
・提案型・企画型の営業
・販売戦略やセールスのコンサルティング
・コールセンター/テレマーケティング
・DX推進としてのテクノロジーソリューション

【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
総合職と同様。
それぞれ適性・能力に応じた様々な仕事をお任せします。

勤務地

南関東エリア、東海・関西エリア、その他
【正社員】総合職
南関東エリア
 埼玉、千葉、東京、神奈川

東海・関西エリア
 岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山

その他
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄

※店舗勤務あり。
※希望を考慮して勤務地を決定します。

勤務時間
【正社員】総合職、【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:10:00~19:00
 備考:休憩60分、実働8時間
※社外勤務の場合はシフト制
※配属先により、変形労働時間制(週平均実働40時間以内)
※育児に伴う時短勤務あり(3歳未満)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【正社員】総合職
関東(東京/神奈川/千葉/埼玉)
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:212,000円
 (固定残業代14,260円含む)※固定残業代は10時間分で残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【正社員】総合職
東海・関西
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:201,000円
 (固定残業代13,618円含む)※固定残業代は10時間分で残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【正社員】総合職
その他
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:190,000円
 (固定残業代12,780円含む)※固定残業代は10時間分で残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒
【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:186,000円(固定残業代含む)
 (固定残業代12,602円含む)※固定残業代は10時間分で残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

昇給・賞与
昇給
【正社員】総合職、【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
 年2回(4月・10月)

賞与
【正社員】総合職、【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
 年2回(8月・1月)決算賞与※業績による

試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 ※労働条件の変更なし

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内全面禁煙

諸手当
【正社員】総合職、【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
交通費支給(月5万円まで)

休日休暇
【正社員】総合職、【正社員】地域限定職 ※転勤なし、地域密着型
 週休2日制(変形労働時間制もしくは日給月給制 ※部署により異なる)
 年間休日:108日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇
 備考:育児休業
    介護休業
    子の看護休暇
    産前産後休業
    裁判員休暇
    フレックス休暇 (年間休日に含む)

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
確定拠出型年金
マーキュリー健康保険組合
慶弔見舞金
マーキュリー福利厚生会
インフルエンザ予防接種補助
専任ファイナンシャルプランナー
福利厚生サービス「WELBOX」
育児に伴う時短勤務
社員寮あり(東京のみ)
Comeback制度
リファラル制度

社内FA(社内転職)制度:入社後は、職種や上司を選べないのが一般的。マーキュリーでは、入社1年後から職種や上司を自ら選ぶチャンスを用意しています。
この制度により、職種や人間関係によるミスマッチが解消でき、かつ、上司のマネジメント能力の向上も図れます。

社内公募制度:新規事業の立ち上げや既存部門の人員補強の際に、会社がメンバーを公募する制度です。
この制度により、社員の自己成長や自己実現の機会を提供し、チャレンジングな風土を醸成させます。

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2024年3月卒業予定の方

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書

採用予定人数/実績
2024年卒予定:10名
前年度採用実績:1384名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:573名
2021年度:376名
2020年度:681名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:811名
2021年度:522名
2020年度:669名

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:ビジネスパーソン研修、キャリア採用入社時研修、フォローアップ研修、キャリアパス研修、クライアント研修、販売研修等/eラーニング「マーキュリーアカデミア」導入

自己啓発支援の有無及び内容
有:資格取得支援制度…自己啓発・スキルアップを目的とした資格取得時に、受験料や奨励金を支給いたします。

メンター制度の有無

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:キャリア相談室…自分の適性や能力、関心などに気づき、自己理解を深めることを目的とした制度です。直接仕事で関わる上司や先輩ではなく、第三者で有資格者への相談になるので、気兼ねなく想いを伝えることができます。

社内検定等の制度の有無及び内容

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
2.2時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
9.7日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:14名/41名
女性:85名/85名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:0.0%
管理職:17.8%

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●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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