会社に居ながら世界中の社員と仕事が一緒に進められるという規模の大きさに驚きました。
国内の社員とは仕事を進行させることはもちろんですが、時には外国の社員とオンラインで仕事を企画することもあります。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

株式会社TAIYO(パーカー・ハネフィン社グループ)

業種
機械・プラントエンジニアリング設計・開発・アウトソーシング電気機器・電子機器・半導体関連
職種
貿易事務・海外事務 経営企画 経理・財務・会計 物流・在庫管理 応用研究・技術開発 生産・製造技術開発 機械・電機・電子機器設計 生産管理・品質管理・メンテナンス
本社
大阪府
年間休日120日以上 初任給22万円以上 入社3年離職率15%以下 資格支援制度あり
最終更新日:2023/09/21(木) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
貿易事務・海外事務 / 経理・財務・会計 / 物流・在庫管理 / 応用研究・技術開発 / 生産・製造技術開発 / 機械・電機・電子機器設計 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / 経営企画
勤務地
茨城県 / 大阪府 / 大阪市 / 奈良県 / 山口県
仕事のイメージ
語学力を活かせる仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / シェアトップクラスの仕事

募集概要

採用職種
◆技術職(理系学科不問)
専攻と適性に応じて下記のいずれかに配属します。
製品設計(電気・電子制御含む)、生産技術、品質管理

◆プロジェクトマネジメント・サプライチェーン(文理不問)
専攻と適性に応じて上記のいずれかに配属します。

◆経営企画・経理(文理不問:本社勤務)
適性に応じて上記のいずれかに配属します。

仕事内容
◆技術職
【仕事の一例】
油圧/空気圧機器の開発・設計ならびに、自動化・省力化を目的とした産業用ロボットやFA機器の開発・設計業務、生産技術、品質管理など。

開発・設計業務は、主に営業スタッフがお客様窓口となり営業スタッフから指示をもらいますが、案件によっては技術スタッフも同行しお客様に直接ヒアリングができることもあります。

◆プロジェクトマネジメント・サプライチェーン
【仕事の一例】
プロジェクトマネジメント:製品開発や生産において、高品質と効率性の追求のため、顧客と仕様調整の後、契約・開発・製品出荷までの工場内での管理・調整を行います。

サプライチェーン:製品開発や生産において、高品質かつスムーズな物流の実現のため、海外を含めた部品の仕入先(サプライヤー)との折衝、工場内の在庫管理、物流の最適化などを行います。(貿易事務ではなく、製品の資材調達がメインとなります。)

◆経営企画・経理
会社のビジョンや戦略を実現するため、予算策定・管理、資金管理、税務申告、財務報告書、会計処理などを行います。
※専攻内容や適性によりいずれかの職種に配属となります。将来的にジョブローテーションの可能性もあるため、数字の側から会社に貢献したいという方に是非チャレンジしていただきたい仕事内容です。

【入社後、配属までのフロー】
■入社から1週間
研修を通して、会社の規程やビジネスマナーや社内の業務知識などを学びます。

その後、国内4カ所の工場をすべて回り工場研修を実施予定。(4週間程度)

GW明けを目安に仮配属。

7月中旬まで当該部署でのOJT研修

その後、それぞれのコースのうちいずれかに本配属。

※上記はあくまで予定です。期間などが変更になる場合があります。

勤務地

大阪本社/大阪工場/奈良工場/筑波工場/山口工場のいずれか(将来的に海外駐在の可能性もあり)
◆技術職/サプライチェーン・プロジェクトマネジメント
大阪工場:大阪市東淀川区
奈良工場:奈良県奈良市
筑波工場:茨城県下妻市
山口工場:山口県美祢市 のいずれか

◆経営企画・経理
大阪本社:大阪府大阪市中央区

※将来の幹部候補としての採用のため、どのコースも国内・海外を含め、転勤の可能性があります。

勤務時間
本社/9:00~17:35 
※実働7時間50分

本社以外/8:30~17:05等、事業所により異なる
※実働7時間50分

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、その他
月給:251,000円(大学院の既卒含む)
その他別途住宅手当として5,440円~13,600円の支給あり。

大学卒、その他
月給:231,000円(大卒の既卒含む)
その他別途住宅手当として5,440円~13,600円の支給あり。

昇給・賞与
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(7月・12月)
その他(インセンティブ):年4回(11月・2月・5月・8月)
※会社業績に応じたインセンティブが支給される場合があります

試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも労働条件の変更はありません。

受動喫煙対策
〈対策〉
原則屋内禁煙

〈特記事項〉
敷地内禁煙

各種手当
・住宅手当
・役職手当
・家族手当
・超過労働手当
・特殊業務手当
・単身赴任手当
・通勤交通費全額支給
・昼食補助 他

休日休暇
【年間休日122日】
★休日
■土曜大半・日曜・祝日
■GW
■夏季
■年末年始 他(※当社カレンダーによる)

★休暇
■有給休暇
■慶弔休暇 他

社会保険
各種社会保険完備

各種制度
■各種社会保険完備
■退職金制度(確定拠出年金・確定給付年金)
■寮、借上社宅
■産休・育休制度(実績あり)
■時短勤務制度
■資格取得支援制度

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、その他
・2024年3月卒業予定の方
・既卒3年以内の方
※経営企画・経理コースは、専攻または資格で経理・会計・財務の知識が必須となります。
※外資系企業での将来の幹部候補生となるため、英語での読み書きや英会話レベルは必要です。

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、留学経験者、理系自由応募、既卒者

採用予定学科
学部学科不問
■学部学科は問いませんが、下記の学部学科はより活躍していただけます。
・機械系学部・学科、電子/電気系学部・学科
・商学科/経営学科

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、アンケート

採用予定人数/実績
2024年卒予定:1名~5名
前年度採用実績:5名

採用実績校
大阪工業大学、岡山大学、岡山理科大学、関西大学、北見工業大学、近畿大学、高知工科大学、佐賀大学、滋賀県立大学、鳥取大学、同志社大学、日本大学、福岡大学、室蘭工業大学、山口大学、茨城大学、工学院大学、愛知大学、茨城大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、北見工業大学、九州共立大学、九州工業大学、京都大学、近畿大学、熊本大学、工学院大学、高知大学、神戸学院大学、神戸大学、佐賀大学、滋賀県立大学、島根大学、摂南大学、千葉工業大学、中央大学、東京工科大学、東京電機大学、東京農業大学、東京理科大学、徳島大学、鳥取大学、同志社大学、長崎大学、名古屋商科大学、名古屋大学、奈良大学、日本工業大学、日本大学、兵庫県立大学、広島工業大学、福岡工業大学、福岡大学、文教大学、北陸大学、三重大学、宮崎大学、室蘭工業大学、名城大学、明星大学、桃山学院大学、山口大学、山口東京理科大学、立命館大学、龍谷大学 他多数

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:4名
2021年度:0名
2020年度:6名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:1名
2021年度:0名
2020年度:1名

平均継続勤務年数
22.5年

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修、OJT研修、階層別研修、ハイパフォーマンスチーム(HPT)トレーニング 他

自己啓発支援の有無及び内容
有:各種技能検定および資格取得者の受験料補助、祝金支給

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
13.3時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
12.7日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:1名/1名
女性:1名/1名

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将来のキャリアイメージ

将来の幹部候補生

新入社員のうちは、仕事の基本をしっかり学んでいただきます。
ゆくゆくは英語力を活かしてグローバルに活躍していただき、将来の幹部候補生として、本部長・工場長などのキャリアパスも想定しています。
総合職のため国内の全事業所および海外を含め、転勤の可能性があります。
国内外であなたの活躍を楽しみにしています。

プレエントリー方法・選考の流れ

「あさがくナビ」からプレエントリー

説明会予約・参加

書類選考

一次面接(各部門責任者・人事担当者)

適性検査(SPI・安全感性テスト)
 ※安全感性テスト・・・安全に対する感性を評価するためのテスト。危険予知や日頃の行動について回答する内容です。

二次面接(役員面接)

内定

●検索条件及び掲載内容について
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