正社員

ユーミーらいふグループ UPDATE

業種
不動産建設・住宅関連情報・調査・コンサルティング
職種
営業 コンサルティング営業 ルート営業(得意先中心) 営業系その他 法人営業(BtoB) 営業推進・販売促進 カウンターセールス サポートデスク・コールセンター関連 企画・商品開発 経営企画 調査研究・マーケティング 宣伝・広報
本社
神奈川県
初任給22万円以上 転勤なし 入社3年離職率15%以下 資格支援制度あり
最終更新日:2023/05/26(金) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
営業 / ルート営業(得意先中心) / 法人営業(BtoB) / コンサルティング営業 / カウンターセールス / 営業推進・販売促進 / 営業系その他 / サポートデスク・コールセンター関連 / 企画・商品開発 / 経営企画 / 調査研究・マーケティング / 宣伝・広報
勤務地
神奈川県 / 横浜市
仕事のイメージ
若いうちからバリバリ稼げる仕事 / チームワークを活かす仕事 / 少数精鋭で裁量権を持って働く仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
■株式会社ユーミーネット
【賃貸物件仲介スタッフ】

■大好き湘南不動産
【賃貸物件仲介スタッフ】

■株式会社ユーミーClass
【不動産賃貸管理スタッフ】

仕事内容
【賃貸物件仲介スタッフ】
お部屋を探しているお客様に物件を紹介し、ご希望の物件をご紹介・ご提案していただきます。
ユーミーネットは神奈川県最大の店舗数を誇り、湘南エリアに精通しているという強みを持っています。
地域に密着した視点で住まいに関するご提案をすることで、お客様が叶えたいライフスタイルを実現し、喜んでいただける最適な物件をご紹介することができています。
店舗にご来店いただいたお客様や、お電話でお問い合わせいただいたお客様など多くの方と出会い、社会に貢献できる仕事です。

【不動産賃貸管理スタッフ】
アパートや賃貸マンションをお持ちのオーナー様からの依頼を受け、様々なサポートを行っていただきます。
たとえば、物件のメンテナンス・維持管理、賃料の集金業務、入居者への対応、不動産契約に関わる様々な書類作成など、業務は多岐にわたります。
オーナー様との信頼関係を築き、大切な資産を正しく運用する、大きな仕事を動かす「達成感」を味わうことのできる仕事です。

勤務地

神奈川県下の各店舗

■株式会社ユーミーネット【賃貸物件仲介スタッフ】
以下のユーミーらいふの店舗
平塚本店
平塚西口店
戸塚店
大船店
藤沢店
辻堂店
小田原店
新松田店
秦野店
東海大学前店
伊勢原店
本厚木北口店
海老名店
法人営業部
不動産販売
湘南台店
茅ヶ崎店
鵠沼海岸店(フランチャイズ店)

■大好き湘南不動産【賃貸物件仲介スタッフ】
以下のアパマンショップの店舗
湘南台店
辻堂店
東海大学前店
小田原店
伊勢原店
平塚駅前店
茅ヶ崎店
藤沢北口店

■株式会社ユーミーClass【不動産賃貸管理スタッフ】
藤沢支店
藤沢エリアセンター
湘南台エリアセンター
茅ヶ崎エリアセンター
平塚駅前エリアセンター(賃貸Labo)
四之宮エリアセンター
平塚中央エリアセンター
旭エリアセンター
平塚支店
小田原エリアセンター
東海大エリアセンター
鵠沼エリアセンター
厚木エリアセンター

勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※一部店舗のみ9:30~18:30(実働8時間)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒
月給25万円 ※一律調整金(資格手当)3万円及び、固定残業代を含む

※募集グループ企業、職種に関わらず、同じ給与体系となります。


月給25万円の場合
(固定残業代35,400円含む)※固定残業代は26時間分で35,400円、超過分は別途支給

昇給・賞与
年一回査定(9月)
決算賞与あり(9月)

試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙

諸手当
インセンティブあり(売り上げに対する歩合)
宅地建物取引士 資格手当(3万円/月)
※入社3年目までは、資格未取得者に対しても、下記の通り年次に応じた調整給(資格手当)を支給いたします。
当社は宅地建物取引士資格の取得を応援しています。
 入社1年目(4~11月):調整手当3万円/月
 入社2年目(12月~11月):調整手当2万円/月
 入社3年目(12月~11月):調整手当1万円/月
 入社4年目(12月以降):調整手当0円/月
通勤手当(3万円まで/月)

休日休暇
年間休日数110日
休日:月8日以上(会社シフトによる)

年末年始休暇
GW
夏期休暇
有給休暇(初年度10日)
慶弔休暇

社会保険
社会保険完備

各種制度
社員旅行(海外・国内)
保養施設
家賃補助制度
※家賃の20%を補助
※当社管理物件に入居の場合に限る
※敷金・礼金・仲介手数料はかかりません

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大
2024年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生、留学経験者、海外大生、外国人留学生、既卒者

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書

採用予定人数/実績
2024年卒予定:16名~20名
前年度採用実績:25名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:11名
2021年度:11名
2020年度:8名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:10名
2021年度:5名
2020年度:9名

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:入社研修(マナー研修・グループ会社理解など 計3回)
3ヵ月研修(【不動産賃貸管理スタッフ】)
1年研修(【賃貸物件仲介スタッフ】)
宅地建物取引士資格取得フォロー(勉強会・模擬試験実施など)
1年目人事担当面談(計4回)

自己啓発支援の有無及び内容
有:宅地建物取引士資格取得制度
社内奨学金制度

メンター制度の有無
有:年の近い社員社員とペアを組む「先輩制度」を導入。
同じ店舗以外の同性から選ばれた先輩が1年間担当をします。
月に1回お食事会を実施し、その際の食事費用は1万円まで会社で負担されます。

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3.企業における雇用管理に関する状況

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/0名
女性:3名/3名

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●検索条件及び掲載内容について
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就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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