正社員

リンテック株式会社(東証プライム上場)

業種
化学紙・パルプ電気機器・電子機器・半導体関連
職種
営業 法人営業(BtoB) 一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 経理・財務・会計 宣伝・広報 基礎研究 応用研究・技術開発 機械・電機・電子機器設計 評価・検査、研究・開発、特許 システムエンジニア システム運用・保守 化学、素材系 施設・設備管理、警備、清掃系
本社
東京都
上場 年間休日120日以上
最終更新日:2023/03/07(火) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
営業 / 法人営業(BtoB) / 一般事務・秘書・受付 / 人事・総務・労務 / 経理・財務・会計 / 基礎研究 / 応用研究・技術開発 / 機械・電機・電子機器設計 / 評価・検査、研究・開発、特許 / 化学、素材系 / 施設・設備管理、警備、清掃系 / システムエンジニア / システム運用・保守 / 宣伝・広報
勤務地
北海道 / 宮城県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 富山県 / 静岡県 / 愛知県 / 大阪府 / 兵庫県 / 広島県 / 徳島県 / 愛媛県 / 福岡県 / 熊本県 / 海外

募集概要

採用職種
■グローバル型コース(技術系/事務系)
■エリア型コース(事務系)

仕事内容
■グローバル型コース(技術系)
研究職:研究開発、プロセス開発
エンジニア職:設備技術、機械・電気・ソフト設計
生産職(工場職):生産技術、品質保証、設備技術
社内SE職:情報システム

■グローバル型コース(事務系)
営業職:国内外法人営業
コーポレートスタッフ職:広報・IR、経理、人事、総務、法務、工場経理 など

■エリア型コース(事務系)
事務スタッフ:営業事務、一般事務

勤務地

全国各地・海外
(北海道、宮城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、富山、静岡、愛知、大阪、兵庫、広島、徳島、愛媛、福岡、熊本、海外)

■グローバル型コース
本社、文京春日オフィス、研究所、テクノロジーセンターおよび各事業所

■エリア型コース
本社、文京春日オフィス、研究所、テクノロジーセンターおよび採用募集事業所

勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)
※一部フレックスタイム制あり

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了
【修士了】
■グローバル型コース(技術系)
月給:240,900円

■グローバル型コース(事務系)
月給:240,900円

【博士了】
■グローバル型コース(技術系)
月給:257,700円

大学卒
■グローバル型コース(技術系)
月給:224,100円

■グローバル型コース(事務系)
月給:224,100円

短大卒、専門卒、高専卒
■グローバル型コース(技術系)
月給:190,000円

■グローバル型コース(事務系)
月給:190,000円

■エリア型コース(事務系)
月給:190,000円

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)

試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
敷地内すべて禁煙
屋内禁煙
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
※事業所により異なる

諸手当
営業外勤手当
時間外勤務手当
休日出勤手当
独身寮生食事手当
通勤手当 他

休日休暇
【年間休日125日】
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休暇、夏季休暇 
年次有給休暇
保存休暇
慶弔休暇
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
社会貢献休暇
裁判員休暇
リフレッシュ休暇
育児休業
介護休業

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
企業年金、退職金、財形貯蓄、持株会
通信研修修了時費用補助
独身寮、社宅(入寮条件あり)
クラブ活動補助
各種保養所施設法人契約

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2024年3月卒業予定の方
■グローバル型コース(技術系):大学院、大学、短大、専門、高専
■グローバル型コース(事務系):大学院、大学、短大、専門、高専
■エリア型コース(事務系):短大、専門、高専のみ

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生

採用予定学科
学部学科指定
■グローバル型コース(技術系):理系学部・学科のみ
■グローバル型コース(事務系):学部・学科不問
■エリア型コース(事務系):学部・学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書
修士了以上は、レジュメ(研究テーマ概要)を提出

採用予定人数/実績
2024年卒予定:37名
前年度採用実績:37名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2022年度:37名
2021年度:24名
2020年度:35名

過去3年間の新卒離職者数
2021年度:0名
2020年度:1名
2019年度:2名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:23名
2021年度:20名
2020年度:24名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:14名
2021年度:4名
2020年度:11名

平均継続勤務年数
19.2年

従業員の平均年齢
41.7歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:■集合研修
新入社員研修、3年目フォロー研修、5年目フォロー研修、新任監督職研修、新任管理職研修、法務研修、リタイアメント・プランニング研修、職場環境改善のためのハラスメント研修、情報セキュリティ研修 など

■通信研修
中堅社員昇格時研修、新任管理職研修 など

■語学研修
国内・海外留学制度、語学研修制度 など

自己啓発支援の有無及び内容
有:通信研修支援(年2回):研修内容に応じて受講終了時に会社から受講料補助を受けることができます。

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:有資格者による若手社員面談(4、7、10年目に実施)

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
6.5時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
12.1日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:7名/79名
女性:25名/25名

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プレエントリー方法・選考の流れ

採用情報や説明会の案内はリンテック採用My Pageを通じて行います。
まずはあさがくナビよりプレエントリーをお願いします。

あさがくナビよりプレエントリー
(リンテック採用My Pageをご案内します)

Web説明会に参加

書類選考

Web適性検査

Web面接(個別)

ショールーム見学会・座談会(Web)

最終面接(個別)

内々定

※職種に応じて異なります(Web適性検査を省略など)。
※ショールーム見学会(Web)は状況により中止となる場合がございます。

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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