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【あさがくナビのみ募集企業です!】衣食住という人々の暮らしに欠かせない分野に関わりたい方、商品開発に興味がある方にはおススメの企業です。
あさがくナビ
取材担当者
あさがくナビのみ掲載 優良厳選企業
正社員

キョーテックグループ(株式会社キョーテック、株式会社キョーライト)

業種
建設・住宅関連日用品・生活関連機器その他メーカー・製造関連
職種
ルート営業(得意先中心) 人事・総務・労務 企画・商品開発 経理・財務・会計 物流・在庫管理 応用研究・技術開発 生産・製造技術開発 製造スタッフ(医薬、化学、素材、食品) 技能工(整備・製造・土木・電気・工事) インダストリアルデザイナー 広告デザイナー
本社
京都府
転勤なし 入社3年離職率15%以下 資格支援制度あり
最終更新日:2023/11/01(水) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
ルート営業(得意先中心) / 人事・総務・労務 / 経理・財務・会計 / 物流・在庫管理 / 応用研究・技術開発 / 生産・製造技術開発 / 製造スタッフ(医薬、化学、素材、食品) / 技能工(整備・製造・土木・電気・工事) / 企画・商品開発 / インダストリアルデザイナー / 広告デザイナー
勤務地
京都府 / 京都市 / 大阪府 / 大阪市
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / チームワークを活かす仕事

募集概要

採用職種
■技術・商品開発/デザイン企画職
■製造職
■企画営業職
■総務/経理職
本人の希望・適性を踏まえて配属を決定します。

当社では人の考えを受け入れる素直な気持ちを大切にできる方・チャレンジ精神あふれる方・クリエイティブで柔軟な発想を持っている方を求めております。弊社では様々な活躍フィールドが用意されています。

仕事内容
大手住宅・住設メーカー様と製品を共同開発しています。製品の品質を作り込み、仕様を確立し自社ラインにて製造。お客様にご満足いただける製品提供を目指し、日本を支えるモノづくり企業として自分たちが主役になれる。全社員がそんな誇りを持って働いています。

■技術・商品開発/デザイン企画部門
主に内装用不燃化粧板新製の仕様確立・製品試験・企画・設計。製品デザインの企画とカタログ等販売促進ツールの作成。
■製造職
内装用不燃化粧板の製造としてマシンオペレーター・機械保守管理・生産管理・製造工程管理などの製造技能職。間接部門として受発注業務、伝票入力、書類整理、電話・来客対応などの事務職。
■企画営業職
主に住宅・住設メーカーへの内装用不燃化粧板のルート営業、船舶内装向けの提案ルート営業。
■総務/経理職
各保険法定業務、社内行事の企画・運営、記帳、売掛・買掛管理、月次決算業務

勤務地

本社(京都市下京区)、事業部(亀岡市)、大阪支店
・キョーテック 本社(京都市下京区中堂寺庄ノ内町)
・キョーテック インテリア事業部(京都府亀岡市曽我部町)
・キョーライト 大阪支店(大阪市北区豊崎)

勤務時間
工場部門 8:30~17:15(実働8時間)
営業部門 8:45~17:30(実働8時間)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒
月給200,000円~
(2022年度)

短大卒、専門卒
月給185,000円~
(2022年度)


営業職(大阪)
(固定残業代は別途支給)※固定残業代は25時間分で38,000円、超過分は別途支給

昇給・賞与
昇給 年1回 入社初年度は部分的支給
賞与 年2回 2022年実績 年間4.1ヶ月(7.12月)別途業績により期末賞与の支給あり

試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙

〈特記事項〉
工場部門(京都)は屋外に喫煙場を設置しています。

諸手当
通勤費(上限3万円/月)、役職手当、営業手当、精皆勤手当、慶弔金

休日休暇
年間休日115日  土日祝日、年末年始、GW、夏季、年間会社カレンダーによる(年数回の土曜出社あり)

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
退職金制度、資格取得支援・奨励金制度(宅建・インテリアコーディネーターなどが対象)、報奨金制度

福利厚生
健康診断
社員旅行
食堂施設
社員寮/京都市西京区・亀岡市
社用車・携帯貸与
クールビズ導入
社員持株会
リゾートホテル宿泊補助

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2024年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書、成績証明書

採用予定人数/実績
2024年卒予定:5名
前年度採用実績:4名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2022年度:1名
2021年度:1名
2020年度:0名

過去3年間の新卒離職者数
2021年度:0名
2020年度:0名
2019年度:0名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:1名
2021年度:1名
2020年度:0名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:0名
2021年度:0名
2020年度:0名

平均継続勤務年数
18年

従業員の平均年齢
42.4歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:全社員を対象に各階層ごとに年間計画を立て実施

自己啓発支援の有無及び内容
有:本人のキャリアアップと事業発展に繋がる資格に対する奨励金制度有り

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
13.5時間

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:0%
管理職:3.5%

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将来のキャリアイメージ

技術・商品開発部門/デザイン企画職

当社のものづくりの情報と周囲の状況をインプットしていただき、お客様の要求に応えられる知識を絶えず身に付けていきます。

《入社1年目》
最初の1ヶ月は社会人の基礎マナーから、製品の知識、当社を取り巻く世間の状況まで研修期間を設けております。以降も先輩社員からの指導で必要知識をじっくり習得していただきます。

製造職

まずは1ヶ月間「ものづくり」の流れを経験していただきます。その後、製造工程、管理部門、間接部門など本人の希望と適性を踏まえ決定した配属先で先輩社員と一緒に実務を進めていただきます。

《入社1年目》
先輩社員の指導を受けながら、まずは慣れていただき職場に馴染んでいただければと思います。

《入社3年目》
色々と慣れた頃は現状維持となりがちです。更なる成長を目指していきましょう。20代で幹部になった社員もいます!

企画営業

メーカーとしてまず当社の「ものづくり」を2週間程度工場で経験いただきます。社会人としてのマナー、お客様に提案出来る知識などをじっくりと身に付けていって下さい。

《入社1年目》
最初に行うものづくりの研修で工場の社員とのコミュニケーションを深めるのも一つの目的です。今後の営業活動のためチームとしての役割もご理解いただき、先輩社員と一緒にお客様との信頼関係を構築していきます。

《入社3年目》
一人でお客様へ訪問出来るようになれば一番いいですが、焦らずじっくりとお客様との信頼関係を築いていって下さい!目指せ若手成長株賞!

年収例

営業職 
3年目  年収450万円
15年目 年収570万円
賞与とは別に業績に応じて報奨金、期末賞与の支給もあります。

プレエントリー方法・選考の流れ

「あさがくナビ2024」よりプレエントリー
        ▼
まずは会社説明会にご参加ください!
        ▼
一次面接(人事担当がフランクな雰囲気で実施)
        ▼
最終面接(役員や各部署の責任者が担当します)
        ▼
内定(おめでとうございます!これからお願いします)

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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