正社員

株式会社東陽 UPDATE

業種
商社(機械・金属・鉄鋼関連)商社(自動車・輸送機器)商社(電気・電子・精密機器関連)
職種
営業 ルート営業(得意先中心) 海外営業 法人営業(BtoB) 営業推進・販売促進 一般事務・秘書・受付 貿易事務・海外事務
本社
愛知県
最終更新日:2023/03/24(金) 掲載終了日:2023/04/25(火)
採用職種
営業 / ルート営業(得意先中心) / 法人営業(BtoB) / 海外営業 / 営業推進・販売促進 / 一般事務・秘書・受付 / 貿易事務・海外事務
勤務地
北海道 / 富山県 / 福井県 / 岐阜県 / 愛知県 / 福岡県 / 長崎県 / 熊本県

募集概要

採用職種
総合職(アウトサイドセールス [アカウント営業職] )、一般職(インサイドセールス [営業事務職] )

※いずれも正社員です。

仕事内容
1.アウトサイドセールス [アカウント営業職]
(1)概要
既存のお客様(配属先の近隣に位置する自動車部品メーカー)のところへ定期定時訪問を重ね、お客様が必要としている商品、ニーズ、課題など様々な情報を収集したり、その情報をもとに私たちの取り扱う多種多様の商品の中から、性能や価格、納期などを考慮して、お客様にベストな提案・販売を行うルートセールスを行う仕事です。営業の種類としては、基本的にチームで特定のお客様を担当する深耕営業となります。1人1台与えられる営業車で、自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。

(2)取り扱い製品
切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。

(3)受注金額
数百万円~数千万円、数千万円~数億円の案件もあります。

(4)仕事の特徴
当社の仕入先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、ソリューションを提案することができます。また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。海外展開の加速に伴い、数年後には海外赴任の可能性も充分にあります。赴任先は、アメリカ、タイ、チェコ、中国、インドネシア、メキシコなどがあり、自動社部品メーカーを中心とした日系企業が主な取引先となります。

2.インサイドセールス [営業事務職]
(1)概要
基本社内でのパソコン業務が中心ですが、営業担当を通さず見積依頼や発注が来ることもあります。時にはお客様から直接要望を聞きながら仕入先との調整を行います。黙々と作業をこなすという感じではなく、「チームみんなで仕事を動かしている」という責任感や達成感を得られる仕事です。社内外の人とも関わり合いながら、周囲から必要とされていることを実感して働くことができます。

具体的には、
・受発注業務
・伝票および請求書・見積書発行業務
・資料作成補助
・納期管理
・電話対応
・来客対応 などを行います。

(2)働き方
月の平均残業時間は20時間程度。ワークライフバランス充実の環境です。育休からの復帰率は100%近い実績を誇ります。復帰後も時短勤務で就業いただくことが可能である等、産育休前後の働き方のサポートが充実しているため、働きやすい職場です。

勤務地

北海道、富山県、岐阜県、愛知県、福井県、長崎県、熊本県、福岡県内の各事業所
【国内事業所】
■本社 本館(愛知県刈谷市)
■本社 北館・東館(愛知県刈谷市)
■グローバルセンター(愛知県刈谷市)
■和泉支店(愛知県安城市)
■半田支店(愛知県半田市)
■岡崎営業所(愛知県岡崎市)
■豊橋営業所(愛知県豊橋市)
■三ヶ根営業所(愛知県額田郡)
■碧南営業所(愛知県碧南市)
■TMGセンター(愛知県安城市)
■富山営業所(富山県富山市)
■入善営業所(富山県下新川郡)
■熊本営業所(熊本県上益城郡)
■福岡営業所(福岡県北九州市)
■苫小牧営業所(北海道苫小牧市)
■武生営業所(福井県越前市)
■佐世保営業所(長崎県佐世保市)
■瑞浪営業所(岐阜県土岐市)

(約5年目以降、将来的には県外営業所や海外への赴任もありえます)

勤務時間
8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒
総合職 月給:223,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2022年支給)
一般職 月給:188,000円 ※過去入社月実績を表記しています(2022年支給)

昇給・賞与
昇給:年1回(5月)
賞与:年2回(7月、12月)

試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内全面禁煙

諸手当
残業手当
資格手当
住宅手当
家族手当
通勤手当

休日休暇
週休2日制(土日)
年間休日:122日
有給休暇:初年度10日
休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
・独身寮(10畳フローリング/オール電化(冷蔵庫・洗濯機・エアコンあり)インターネット光回線引込可/キッチン/バス・トイレ別)
・社宅有
・永年勤続表彰
・退職金制度(確定拠出年金、退職一時金)
・メンタルヘルス制度
・法人契約によるリゾートホテル
・各種同好会

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2024年3月卒業予定の方

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート

採用予定人数/実績
2024年卒予定:20名
前年度採用実績:25名
具体的な人数は未定です。

採用実績校
愛知学院大学、愛知教育大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、尾道市立大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、京都産業大学、金城学院大学、岐阜大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、専修大学、大同大学、中京大学、中部大学、東京農業大学、鳥取環境大学、富山大学、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名古屋大学、南山大学、日本大学、名城大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、早稲田大学

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2022年度:12名
2021年度:18名
2020年度:23名

過去3年間の新卒離職者数
2021年度:2名
2020年度:5名
2019年度:7名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:8名
2021年度:11名
2020年度:12名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:4名
2021年度:7名
2020年度:11名

平均継続勤務年数
9.7年

従業員の平均年齢
34.3歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:・内定者集合研修
・ビジネスマナー研修
・入社時研修
・社内OJT研修
・フォローアップ研修
・語学留学研修(米国)
・海外子会社短期派遣研修(米国)

自己啓発支援の有無及び内容
有:カフェテリアプラン(通信教育)
自分の学びたい講座を選択して受講することができます。

メンター制度の有無

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容

社内検定等の制度の有無及び内容
有:決算書の見方

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
22時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
11日

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:0%
管理職:0%

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プレエントリー方法・選考の流れ

会社説明会に参加(3月開催)

エントリーシート提出

一次面接

SPI試験

最終面接

内定

●検索条件及び掲載内容について
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