総合職として、介護だけでなく、医療や薬局運営、人事、海外事業、最終的に会社の幹部や役員など、幅広くキャリアアップしていただきます。
まずは現場からスタートし、介護サービスの魅力、課題を考え、あなたの考えをどんどん提案してください。
今後のIKOI GROUPの成長には、ベテランだけでなく、介護未経験の皆さんだからこそ出るアイデアが必要不可欠です。

《入社1年目》
1年目の仕事は、失敗し、そこから学びを得ることです。
まずは何でもやってみる。周りを頼る。そして自分の行動を振り返ることが大切です。
あなたの成長速度に合わせて、着実にステップアップしていきましょう。
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《入社4年目》
早い人は、3～4年で主任や係長となります。
現場のマネジメントや本部での人事担当、経営企画、IT部門など、
介護現場で培った知識や経験を生かして、多方面での活躍ができます。
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《入社8年目》
頑張り次第では、部長や役員といった立場で、会社の根幹を担うことも可能です。
弊社は年功序列ではありません。頑張りたい気持ちを応援いたします。
役職者は役職手当がつくので、その分お給料もUPいたします。