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正社員

株式会社アフェクトホールディングス

業種
医療・福祉・介護サービス
職種
営業 一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 システムエンジニア Webデザイナー ケアワーカー・介護士・社会福祉士 その他
本社
愛知県
月平均残業20時間未満 3年連続増収増益 女性管理職20%以上
最終更新日:2023/09/05(火) 掲載終了日:2024/03/31(日)
採用職種
営業 / 一般事務・秘書・受付 / 人事・総務・労務 / その他 / システムエンジニア / Webデザイナー / ケアワーカー・介護士・社会福祉士
勤務地
岐阜県 / 愛知県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / チームワークを活かす仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
〈本社〉
■総務
■SE
■WEBデザイナー
■WEBコーダー

〈グループ会社勤務〉
■営業/株式会社リベルタ
※2023年3月に名駅オフィスへ移転予定

■パーソナルジムトレーナー兼受付/株式会社アフェクト
※2024年4月に新規ジムオープン予定[フィットネス]
※フィットネスジム人員募集予定

■介護スタッフ/クルールグループ

仕事内容
【本社】
■総務:電話や来客の対応のほか、新卒採用業務や、施設見学会のお手伝い等も行います。
■SE:グループ企業の基幹システムなどの企画・開発・保守業務をはじめ、IT関連の業務全般を行っていただきます。
■WEBデザイナー:グループ企業のHPサイトやWEBアプリの制作、運営をしていただきます。
■WEBコーダー:デザイナーが制作したデザインに沿って、マークアップ、コーディングをしていただきます。



【グループ会社勤務】
■営業/株式会社リベルタ:求人応募者に対して案件のマッチングを行ったり、施設さまに営業の電話を掛けたりします。
■パーソナルジムトレーナー兼受付/株式会社アフェクト:お客様のトレーニング指導や、食事に関する指導、館内の清掃等を主に行います。
■介護スタッフ/クルールグループ:施設(サ高住)にて、入居者様の介護全般、レクリエーションや季節ごとのイベントの準備開催を行います。

勤務地

愛知、岐阜
〈本社〉
【総務/SE/WEBデザイナー/WEBコーダー】本社(名古屋市)久屋大通駅より徒歩1分



〈グループ会社勤務〉
【営業】本社同様(2023年3月に名駅オフィスへ移転予定)
【パーソナルジムトレーナー兼受付】名古屋市 丸の内駅より徒歩3分
【介護スタッフ】津島市、一宮市、岡崎市、豊田市、岐阜市、各務原市、大垣市 ※勤務地は希望考慮

勤務時間
〈本社〉
【総務/SE/WEBデザイナー/WEBコーダー】9:00~18:00(休憩60分)

〈グループ会社勤務〉
【営業】9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)フレックスタイム制を取り入れています。
【パーソナルジムトレーナー兼受付】9:00~22:00(その内8時間勤務(シフト制)休憩60分)
【介護スタッフ】1ヶ月単位の変形労働時間制(1ヶ月の週平均労働時間:40時間以内)

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待遇・福利厚生

給与
大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、高専卒

〈本社〉
■総務/SE/WEBデザイナー/WEBコーダー/WEBコーダー:月給18万~

〈グループ会社勤務〉
■営業:月給25万~
■パーソナルジムトレーナー兼受付:月給18万~
■介護スタッフ:月給22万~(有資格者の場合)
       :月給20万~(無資格者の場合)

昇給・賞与
■昇給:年2回(3月・9月)
■賞与:年2回(1月・7月)
グループ企業によって異なります。

試用期間
(試用期間有り) 6ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
本社:屋内禁煙

諸手当
資格手当、通勤手当、皆勤手当、定額残業手当、社員手当、職務手当、役職手当、夜勤手当、歩合手当、処遇改善加算手当など

休日休暇
【総務/SE/WEBデザイナー】完全週休2日制(土・日)
【営業】週休2日制(シフトにより調整)
【パーソナルトレーナー兼受付事務】年間休日108日程度
【介護スタッフ】変形労働制(月7日以上)

【その他】冬季休暇、夏季休暇、有給休暇など 
※シフトによる変動あり

社会保険
社会保険完備

各種制度
■友達紹介制度(手当支給)
■副業OK(社内規定あり)
■時短勤務制度(リベルタではフレックスタイム制を取り入れています!)

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2024年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書

採用予定人数/実績
2024年卒予定:1名~31名
前年度採用実績:6名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2022年度:0名
2021年度:1名
2020年度:0名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2022年度:3名
2021年度:4名
2020年度:1名

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:初任者研修、Actオリエンテーション(その年により変わります)

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
9時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
10日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:1名/1名
女性:2名/2名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:40%
管理職:30%

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●検索条件及び掲載内容について
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