- 給与
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大学院修了、大学卒、短大卒、専門卒、高専卒●総合職（借上社宅）月給：250,000円（内訳＊基本給215,000円・諸手当35,000円）
●総合職（自宅通勤）月給：260,000円（内訳＊基本給215,000円・諸手当35,000円）
※年齢・学歴・経験に関わらず一律
※固定残業制ではありません。（残業月平均約10時間）
※諸手当別途支給
役職手当・時間外手当・通勤手当・住宅手当 ほか
- 昇給・賞与
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■昇給：年1回（4月）
＊昇進による臨時昇給有り
（昇進試験を受けるチャンスは年12回有り）
■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（3月）
- 試用期間
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試用期間無し
- 受動喫煙対策
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〈対策〉
大阪本社：屋内禁煙（喫煙室設置有）
東京支社：屋内禁煙
各事業所：屋内禁煙（喫煙室設置有）
〈特記事項〉
建物内禁煙（喫煙専用室設置有）
＊紙タバコ・電子タバコの喫煙共に、喫煙専用室内のみ可
＊店舗により、一部加熱式タバコエリア設置有
- 諸手当
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※基本給とは別に支給致します。
●役職手当
●住宅手当（70,000円／月まで）
●深夜手当
●営業手当
●帰省手当
●単身赴任手当
●褒賞金（店舗予算達成）
●時間外手当
●通勤手当（100,000円／月まで）
●出張手当
●その他規定に準ずる
- 休日休暇
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■年間休日110日
（公休110日+計画年休5日以上＊月9日～／シフト制）
※希望休日事前申請ＯＫ！
～その他～
■年次有給休暇
■慶弔休暇
※慶弔：結婚・出産・不幸・災害など
■産前産後休暇
■育児休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■生理休暇
■連続休暇
■赴任休暇など
＊各種規定あり
- 社会保険・その他
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■各種社会保険完備
（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など）
＊健康診断（年2回）
＊インフルエンザ予防接種
- 各種制度 ～一人ひとりがいきいきと働ける環境～
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●借上社宅完備
（月額16,800円・1Rタイプ・引越代会社負担など）
●社宅制度
●食事補助あり
●制服貸与
●退職金制度
●確定拠出年金制度（選択制DC）
●慶弔金制度
●健康相談窓口（外部委託）
●店舗懇親会年2回 （一人あたり7,500円／回）
●関東百貨店保険組合補助あり
テーマパークチケット割引・施設利用割引・優待など
※プライベートの充実・ライフサイクルへの支援
●メンター制度
●社内検定制度
●動画視聴学習講座
●従業員読書支援制度 など
アンダーツリーグループでは、様々な制度により、
従業員の労働環境、状況を踏まえ、多様な働き方を支援しています。
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