独自の技術を持つノウハウで毎年大きく成長を続けている当社。高い技術力を受け継ぐ技術職のほかにも、会社全体を支えるポジションの拡充が必要になってきています。そこで今年から新たに『営業職』の採用を開始しました。これまで主に社長が1人で行ってきた営業の業務をあなた中心のチームでお任せし、会社の発展を支えていただきたいと考えています。

営業職は社内のほかの部署はもちろん、社外の方々とも関わる機会が多いポジションです。そのため、「明るくコミュニケーションがとれる方」「誰かと協力して進める仕事を楽しむことのできる方」に来ていただきたいと考えています。

当社の手がけるダイカスト製品や会社のビジョンなどについては入社後の研修でしっかりと学ぶことができますので安心してください。選考で皆さんとお会いできることを楽しみにしています！

【いきなり社長とお話しできます】
選考では、現時点でのスキルや経験よりも「挨拶ができる」「人柄がよい」などを重視しています。そのうえで「将来どんなビジョンを実現したいか」「どんな仕事に携わってみたいか」について、皆さんの想いを聞かせてください！なので1次選考からいきなり社長とお話しする機会を設けております。選考では、ざっくばらんに自分らしくお話しいただく中で、皆さんの人柄を感じることのできる機会にしたいと考えています。