職種別採用を行っており、5コースの中から2コースを併願することが可能です。
他にも在宅ワーク社員数が75%や、育休取得後復帰率96%など働きやすい環境も必見です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社 UPDATE

業種
ソフトウェア・情報処理人材サービス情報・調査・コンサルティング
職種
営業 コンサルティング営業 技術・システム営業 法人営業(BtoB) 営業推進・販売促進 一般事務・秘書・受付 調査研究・マーケティング プログラマ システムコンサルタント システムエンジニア ネットワークエンジニア カスタマーエンジニア カスタマーサポート システム運用・保守 ディレクター(Web、広告、ゲームほか) Webデザイナー ITコンサルタント データサイエンティスト
本社
東京都
年間休日120日以上 初任給22万円以上 月平均残業20時間未満
最終更新日:2023/06/07(水) 掲載終了日:2024/03/31(日)

プロフィール

仕事を変える"シゴト"。 ~はたらく人と組織の可能性を広げる~
人事担当が語る「ココに注目!」
  • ITを通じて社会課題の解決に取り組んでいる会社です!
  • 総合職、地域限定職(事務コース)の2つの職種あり!
  • デジタルマーケティング、SE等、幅広い業務に携われます!
―――――――――――――――――――――――――――――――
「はたらいて、笑おう。」の理念を掲げる、
人材業界NO2のPERSOLグループを母体とするIT企業です。
社会のはたらくを取り巻く課題を解決するために、
パーソルグループは135社の企業に分かれ、
人材に関する総合的なサービス・事業を展開しています。

中でも私たちはテクノロジーとプロセスをデザインする力で、
ビジネスの課題や非効率を解消する支援を行っています。
―――――――――――――――――――――――――――――――

私たちの"シゴト"は、テクノロジーによる業務の効率化、成果の最大化を支援し、ITを通じて世の中の仕事を変えていくこと。
、創造性あふれる人と組織を増やしていくこと。仕事を変えるシゴトで、やらされるものではなく、自分からやりたくなるものへ。

生活のためだけではなく、夢や目標に近づくためのものへ。仕事を、もっと面白いものへと変えていきます。
生産性向上のプロフェッショナルとして、 これからの社会になくてはならない存在を目指して、イキイキとはたらく人であふれる社会にします。

そんな当社では社員もイキイキとはたらくことができるように環境を整えています。
【数字で見るパーソルプロセス&テクノロジー】
・社内公募制のポジション71ポジション
・平均残業時間17時間
・在宅ワーク社員数2,797名(全社員の半分近く)
・育休取得後復帰率96%
・子供が小学校6年生まで時短勤務可能
etc.

はたらく人と組織の可能性を広げる当社の事を
是非、会社説明会を通して知っていただければと思います!
私たちは人と組織の生産性向上を行い、はたらくことをもっと前向きにしていきます。
―――――――――――――――――――――――――――――――
「はたらいて、笑おう。」の理念を掲げる、
人材業界NO2のPERSOLグループを母体とするIT企業です。
社会のはたらくを取り巻く課題を解決するために、
パーソルグループは135社の企業に分かれ、
人材に関する総合的なサービス・事業を展開しています。

中でも私たちはテクノロジーとプロセスをデザインする力で、
ビジネスの課題や非効率を解消する支援を行っています。
―――――――――――――――――――――――――――――――

私たちの"シゴト"は、テクノロジーによる業務の効率化、成果の最大化を支援し、ITを通じて世の中の仕事を変えていくこと。
、創造性あふれる人と組織を増やしていくこと。仕事を変えるシゴトで、やらされるものではなく、自分からやりたくなるものへ。

生活のためだけではなく、夢や目標に近づくためのものへ。仕事を、もっと面白いものへと変えていきます。
生産性向上のプロフェッショナルとして、 これからの社会になくてはならない存在を目指して、イキイキとはたらく人であふれる社会にします。

そんな当社では社員もイキイキとはたらくことができるように環境を整えています。
【数字で見るパーソルプロセス&テクノロジー】
・社内公募制のポジション71ポジション
・平均残業時間17時間
・在宅ワーク社員数2,797名(全社員の半分近く)
・育休取得後復帰率96%
・子供が小学校6年生まで時短勤務可能
etc.

はたらく人と組織の可能性を広げる当社の事を
是非、会社説明会を通して知っていただければと思います!

当社の事業・魅力!

幅広い仕事に携われる

当社には5つの仕事の領域があり、キャリアパスの幅広さから柔軟にキャリアを描くことが可能です。

頑張りをしっかり評価

評価等は現場のリーダーが判断するので、頑張りがしっかりと反映される環境です。
評価基準は全社共通の要件表に沿っているため、正しく評価される体制があります。

風通しのいい関係

「経営者・ビジョンに共感」部門にて3年連続1位を獲得!社員一人ひとりが企業理念に共感し、目的意識をもってはたらいています。
※2022年 就職サイト IT業界新卒就職人気企業ランキング調べ

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

◆求める人物像
誠実 <すべてのことに、真摯に向き合おう>
顧客志向 <信頼を得て、お客様の期待を超えよう>
プロフェッショナリズム <志を高く、磨き続けよう>
チームワーク <多様性を活かし、組織の成果を最大化しよう>
挑戦と変革 <自ら考え、行動し、変化することを楽しもう>

◆選考基準
パーソルプロセス&テクノロジーの選考に、志望動機は必要ありません。また学部・学科、IT経験も問いません。

パーソルプロセス&テクノロジーは、
「仕事を変える"シゴト"」を実現していきたいという
同じ想いをお持ちの方を募集しています。

現状に満足せず、学び続け、新しいことに挑戦し、
世の中に対して変革を起こすエネルギーをもつ。

そんな方々とお会いできることを楽しみにしています。

選考のポイント

【総合職】
一次面接はグループ面接、二次・最終面接は個人面接です。
すべての選考オンライン実施・私服参加OKです!

選考の中では、一人ひとりがお持ちの「価値観」や「なりたい姿」を奥深くまで質問をさせていただきます。
私たちが目指す方向性と、あなたが目指す方向性のベクトルが合致しているのか、
選考を通じて相互理解を深めていけたらと思います。
是非、事前の自己分析をおススメいたします!

また、各面接では質疑応答のお時間もご用意しておりますので
説明会や採用HPなどを見ても分からないことがありましたら
何でも聞いてくださいね^^


【地域限定職(IT事務・サポートコース)】
転居を伴う転勤が原則ないため、首都圏で安定的にはたらくことができる!

一次面接は6月から開始していきます。
6月から始まる選考の前にどんな仕事なのかを知りたい方は是非イベントに参加してみてください♪

先輩社員
先輩の入社理由

私の父は自営業をしていて、本業以外の業務に追われる姿をずっと見ていました。
「やりたいことにもっと時間をかけたい」という方のチカラになりたい。
これが、パーソルプロセス&テクノロジーに入社を決めた理由です。

社会人となって驚いたのは、私が学生時代にイメージしていた以上に、
世の中には、アナログな業務がまだまだたくさんあることでした。
スマートフォンやAIが登場しているにも関わらず、技術や知識、資金などの問題で導入に踏み切れない企業が数多くあるのです。

「この業務が自動化できるようになれば、もっと本業に集中できるのに」という企業に対して、少しでも改善できるよう貢献していきたいですね。
そうして知識や技術を今以上に身につけることで、生産性の高い環境づくりだけじゃなく、学んだことを人に伝えていく講師業にもつなげていきたいです。

総合職/プロセスデザインコース社員(E.H)

企業概要

設立
1977年9月(昭和52年9月24日)
代表者
代表取締役社長 市村 和幸
資本金
3億1,000万円
売上高
売上高(連結)/ 950,722百万円(2021年3月期)
従業員数
(連結)/60,675名
(単体)/ 5,727名 (2023年3月1日時点)
本社所在地
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
事業内容
業務プロセスコンサルティング、システム企画・開発、システム運用・保守、パッケージソフト導入及び保守運用、
インフラ設計構築、クラウドサービス、ICTアウトソーシング、エネルギーアウトソーシング、セールスアウトソーシング、
WEBアナリティクスサービス、バックオフィス支援、カスタマーサポート支援
事業所
豊洲本社、東京赤坂、大阪、名古屋、札幌、仙台、福岡、沖縄
平均年齢
33歳
子会社&グループ企業
【子会社】
パーソルプロセス&テクノロジー ベトナム
Bizer株式会社
パーソルメディアスイッチ株式会社

【主なグループ会社】
パーソルBPO株式会社
パーソルテンプスタッフ株式会社
パーソルクロステクノロジー株式会社
パーソルキャリア株式会社
PERSOL Asia Pacific Pte. Ltd.
パーソルイノベーション株式会社
パーソルグループについて
「PERSOL(パーソル)」は、2016年7月に誕生した新たなブランドです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し(PERSON)、社会の課題を解決していく(SOLUTION)」。働く人の成長を支援し、輝く未来を目指したいという想いが込められています。
PERSOLグループは、国内外90社を超える幅広い企業群で構成されています。グループのビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するために、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。
連絡先
パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
新卒採用グループ

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F
〔TEL〕0120-558-920

ギャラリー

プレエントリー方法・選考の流れ

【総合職】
「あさがくナビ」からプレエントリー

一次面接付会社説明会 参加

適性試験

二次面接

最終面接

内々定

【地域限定職(IT事務・サポートコース)】
「あさがくナビ」からプレエントリー

会社説明会動画 視聴

一次面接

適性試験

二次面接

最終面接

内々定

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