利用者様の1対1のコミュニケーションや利用者様の当たり前の暮らしを大切にしています。法人内の雰囲気は温かく和気あいあいとしており、新入職員をとても大切にされていると思います。
あさがくナビ
取材担当者
大学1,2年生歓迎

社会福祉法人えのき会  

業種
医療・福祉・介護サービス専門・その他サービス
職種
ケアワーカー・介護士・社会福祉士 社会福祉士 介護福祉士
本社
京都府
職業研究レベル
中級
就活準備レベル
初級
職業研究・就活準備レベルとは
あなたの就活準備の段階に合わせて、インターン・セミナーを【レベル別】で探すことができます。

【目安】
職業研究レベル初級:企業の仕事理解/職場見学など
中級:社員との座談会/グループワークなど
上級:長期間の仕事体験型インターンなど
就活準備レベル初級:企業・業界説明など
中級:自己分析/ES対策など
上級:グループディスカッション/模擬面接など
職業研究・就活準備レベルとは
転勤なし 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり 女性管理職20%以上
最終更新日:2022/07/28(木) 掲載終了日:2023/02/28(火)

プロフィール

手厚いフォロー/平均残業時間1時間/奨学金支援/1on1の支援で誰もが幸せを感じる職場!
人事担当が語る「ココに注目!」
  • ご利用者・職員、1対1でじっくり関わる支援が特徴!
  • 充実した研修制度で着実にステップアップ!
  • 入職後の資格取得制度や奨学金支援などで成長を全面応援!
~あたりまえの暮らしの中に、しあわせが~

私達の支援は1対1。

例えば、朝の散歩を楽しみたい方にはその時間を、通院が必要な時には職員が同行というように
一人ひとりのニーズに合わせた支援を実践しています。

また、季節ごとにイベントを開催。ご利用者が楽しみながら過ごせるように
職員が日々の支援の中で企画立案し、実行しています。

障害のある子どもを持つ親が、我が子の将来に不安を覚え、立ち上げた「えのき会」。
私達は目の前の支援だけでなく、ご本人やご家族の思いを尊重し、将来を一緒に歩んでいくことを大切にしています。

2021年4月、新規事業所「はなみずき」を開所。
事業所内には地域の高齢者や一人親世帯の方も利用できるシェアハウスを用意しており、
障害分野の枠を越えて地域の福祉ニーズに対応していく法人へと動きだしています。

地域貢献事業にも挑戦しており、フードドライブの活動にも参加しています。

「しっかり人と向き合い、触れ合える仕事がしたい」「仕事を通じて心豊かに成長したい」
そんな意欲あふれる職員を募集します!

福祉の知識が全くなくても大丈夫!
社会貢献性のある仕事や、誰かを支援したいという気持ちがあれば問題ありません。
少しでも興味をお持ち頂ければ、エントリーをお待ちしております。
手厚いフォロー/平均残業時間1時間/奨学金支援/1on1の支援で誰もが幸せを感じる職場!
~あたりまえの暮らしの中に、しあわせが~

私達の支援は1対1。

例えば、朝の散歩を楽しみたい方にはその時間を、通院が必要な時には職員が同行というように
一人ひとりのニーズに合わせた支援を実践しています。

また、季節ごとにイベントを開催。ご利用者が楽しみながら過ごせるように
職員が日々の支援の中で企画立案し、実行しています。

障害のある子どもを持つ親が、我が子の将来に不安を覚え、立ち上げた「えのき会」。
私達は目の前の支援だけでなく、ご本人やご家族の思いを尊重し、将来を一緒に歩んでいくことを大切にしています。

2021年4月、新規事業所「はなみずき」を開所。
事業所内には地域の高齢者や一人親世帯の方も利用できるシェアハウスを用意しており、
障害分野の枠を越えて地域の福祉ニーズに対応していく法人へと動きだしています。

地域貢献事業にも挑戦しており、フードドライブの活動にも参加しています。

「しっかり人と向き合い、触れ合える仕事がしたい」「仕事を通じて心豊かに成長したい」
そんな意欲あふれる職員を募集します!

福祉の知識が全くなくても大丈夫!
社会貢献性のある仕事や、誰かを支援したいという気持ちがあれば問題ありません。
少しでも興味をお持ち頂ければ、エントリーをお待ちしております。

当社の事業・魅力!

社員の裁量が大きい

日々の活動や外出支援の内容はもちろん、ホームでは旅行に行くことも!自分達で企画した支援を通して、ご利用者の楽しんでいる姿を見ることが一番のやりがいに繋がります。

教育制度・研修が充実

ご利用者の支援同様、職員の育成にも職員一人ひとりに合わせた育成計画を立てます。また、資格保有者のうち約5割は入職後に資格取得しています!

風通しのいい関係

職員間の意見交換が活発で、ベテランや若手関係なく意見を出し合います。日々、成長を実感できます!

PRムービー

※画面をクリックするとムービーが再生されます。音声が出ますのでボリュームにご注意ください。

社員に聞く!インターンシップの魅力

人事担当者
人事担当者からのコメント

皆さん、こんにちは!

えのき会は小さな社会福祉法人ですが、私達の職場には絶えず笑顔があります。

それは、現場での1対1の支援体制はもちろんですが、働きやすい職場環境作りにもこだわっているからです。

具体的には・・・
様々な雇用形態や部署の職員から成る「働きやすさ推進委員会」を発足、現場職員の声を拾いより良い職場環境へ向けて改善を行っています。
実際に、夜勤体制の見直しや意見箱の設置が実現しています。

また、職員のワークライフバランスに合わせた勤務も柔軟に対応しています。

男性の育休取得実績もあり、男女含めた復帰率は100%です。
(復帰後の働き方として雇用形態の変更も可能)

今後も、職員一人一人が活き活きとそしてのびのびと働ける環境作りを進めていきます。

百閒は一見に如かず!!
実際に「えのき会」に来て、私達の支援の形・働く姿を見てください!
いつでもお待ちしております!

先輩社員
先輩のオススメポイント

2020年4月入職
様々な施設を見学しましたが、ご利用者とじっくり関わることができる「えのき会」に魅力を感じ、
入職を決めました。
重度心身障害者の支援なので入職前は不安を感じることもありましたが
新入職員研修で支援の基本を学び、現場では先輩が横について教えてくれるので
自分のペースで支援技術を習得できました。

実際に働いてみて「えのき会」では自分自身がのびのびと仕事ができる!と感じます。
先輩職員はもちろん、上司も先輩職員も一人一人をしっかりと見て、育成してくれます。

1年目はデイサービスで、2年目はシェアハウス「はなみずき」所属となり仕事の幅も増えました!

今後も、ご利用者に合わせた支援の方法をもっと深く探していきたいと思います。

企業概要

設立
2005年12月27日
代表者
理事長 古川 末子
本社所在地
〒612-8002
京都市伏見区桃山町山ノ下44-8
事業内容
1.生活介護事業(デイサービス)
2.共同生活援助事業(ケアホーム)
3.短期入所事業(シュートスティ)
4.居宅介護等支援事業(身体介護・重度訪問介護・移動支援)
5.指定特定相談支援事業
6.シェアハウス「はなみずき」
事業所
●京都市伏見区桃山町山ノ下44-8
 榎の家(デイサービス20名・ショートスティ4名)
 ハックベリー(ケアホーム6名)
 えのき(相談支援事業)
●京都市伏見区桃山町山ノ下51-35
 さくらの家(デイサービス20名)
 ベル(ケアホーム6名)
●京都市伏見区桃山町山ノ下25-8
 サポートセンター めい(ヘルパー派遣事業所)
●京都市伏見区桃山町西町8番地
 さくらの家(従たる施設)
 シェアハウス「はなみずき」
沿革
1985年 4月 伏見区の民家で活動はじまる
1988年 10月 榎の会発足・宿泊訓練開始
1997年 6月 伏見区桃山の地に「榎の家」完成
1997年 10月 京都市よりレスパイトサービス事業認定
2000年 2月 NPO法人格を取得
2003年 4月 居宅介護事業所「えのき」「めい」開所
2005年 12月 社会福祉法人えのき会設立
2007年 7月 単独型短期入所事業を開始
2009年 5月 榎の家新棟竣工
2009年 8月 グループホーム「ハックベリー」開所
2011年 3月 生活介護事業「榎の家」へ移行
2013年 4月 生活介護事業「さくらの家」開所
           グループホーム「ベル」開所
2014年 3月 指定特定相談支援事業「えのき」開所
2021年 4月 生活介護事業所「さくらの家」従たる施設 開所
2021年 5月 シェアハウス「はなみずき」 開所
連絡先
〒612-8013
京都市伏見区桃山町西町8番地
社会福祉法人 えのき会事務局 新卒採用担当:飯田 絢子
TEL 075-623-6910(さくらの家)
FAX 075-623-6912
職員平均年齢
37.5歳(正規職員)
職員総数
89名(非常勤含む)
ホームページ
http://www.enokikai.or.jp

ギャラリー

困ったことがあればすぐに先輩がフォローしてくれるので、安心して働けています。
最近は男性職員も育休を取得しています。僕もそのうちの一人です!女性職員はもちろん、男性職員も「家庭を大切に」働いています。基本は定時に仕事が終わるので仕事後に趣味のバンド活動をする職員もいますよ。
法人研修では勤続年数ごとに実施する内容もあり、「得た知識を業務でどう活かしていくか」まで考えるのでスキルアップに繋がっていると感じます。
仕事をしていて楽しいと思うときは、自分が予想していないご利用者の反応や行動力を見た時。小さな変化に気付いて、すぐ支援に活かせることも「えのき会」で働いているからこそだと思います。
食事介助も1対1のためご利用者のペースを第一に介助しています。一人一人としっかりと向き合う時間があるので、えのき会で働いていて良かったと思います。
採用用LINEアカウントです。施設の様子等を配信!是非、ご登録ください!
施設見学会にてお待ちしております!!

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