西日本最大クラスのディーラーであり、人材育成に注力している企業です。
安定性を重視される方におすすめです。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

大阪トヨタ自動車株式会社

業種
商社（自動車・輸送機器）
職種
営業
本社
大阪府
入社3年離職率15％以下 月平均残業40時間未満
最終更新日：2022/10/17(月) 掲載終了日：2023/03/31(金)
採用職種
営業
勤務地
大阪府
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 ／ 社会貢献性の高い仕事 ／ チームワークを活かす仕事 ／ 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
総合職（営業スタッフ）

仕事内容
トヨタ、U-carの各店舗で自動車販売等に携わります。まずは、営業スタッフとして経験を積んでください。その後は希望や適性を考慮し、店舗でのマネジメントや企画・経理・総務・人事等の本部経験を積んで、キャリアステップを目指してください。

勤務地

本社及び大阪府下各37店舗
ご自宅から1時間半以内の店舗へ配属となります。

勤務時間
9：30～18：00（休憩60分）※フレックスタイム制度あり

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待遇・福利厚生

給与
大卒：月給188,000円＋固定残業代27,500円（18.8時間分）
（2021年4月実績）

(固定残業代は別途支給)※固定残業代は18.8時間分で27,500円、超過分は別途支給

試用期間
(試用期間有り) 入社後3ヶ月間　正社員と同じ条件です。

受動喫煙対策
〈対策〉
就業時間内は、敷地内終日禁煙。
社員のみならず、お客様にもご協力いただいております。

昇給・賞与
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）、期末賞与（3月）※業績連動型賞与

諸手当
販売実績手当／営業手当／超過勤務手当／休日出勤手当／通勤手当／時間外手当

休日休暇
年間休日108日（月8日以上）、ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日 最高20日）、半日有給休暇制度、特別休暇（慶弔・褒賞等）、アニバーサリー休暇（3日間）

社会保険
各種社会保険対応

各種制度
各種社会保険、企業年金基金、奨励金制度、社員自家用車制度、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、社内共済会、借上げ社宅制度、介護休業制度、育児休業制度、カムバック制度、永年勤続表彰、保養施設、クラブ活動(軟式野球、ゴルフ、フットボール、ランニング、ワンダートレイル、バドミントンなど計12)

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応募条件・採用実績

応募資格
大学
2023年3月卒業予定の方

積極採用対象
文系学生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書、成績証明書

採用予定人数／実績
2023年卒予定：15名～20名
2022年卒実績：15名～20名

採用実績校
追手門学院大学、大阪大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、岡山理科大学、香川大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸海星女子学院大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、佐賀大学、滋賀大学、四天王寺大学、島根大学、摂南大学、専修大学、園田学園女子大学、筑紫女学園大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、東海大学、東京農業大学、徳島大学、同志社大学、同志社女子大学、奈良大学、奈良県立大学、日本大学、阪南大学、姫路獨協大学、兵庫県立大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、プール学院大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、その他

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去３年間の新卒採用者数
2021年度：5名
2020年度：28名
2019年度：16名

過去３年間の新卒離職者数
2020年度：1名
2019年度：5名
2018年度：4名

過去３年間の新卒採用者数（男性）
2021年度：3名
2020年度：16名
2019年度：11名

過去３年間の新卒採用者数（女性）
2021年度：2名
2020年度：12名
2019年度：5名

平均継続勤務年数
22.0年

従業員の平均年齢
43.1歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有：・新入社員導入研修（入社後3ヶ月）
・教育プログラム（入社後3年間）

自己啓発支援の有無及び内容
有：・大阪トヨタ塾…全社員が希望する講座を就業時間内に自発的に受講できます。興味のある事や苦手な事を学ぶことができます。受講料は必要ありません。

・通信教育支援…会社指定の通信講座を受講し、期間内に合格終了した受講料（全額）の会社補助が受けられます。

メンター制度の有無
有：弊社では「ブラザー・シスター制度」としております。

社内検定等の制度の有無及び内容
有：毎年4月に年間優秀表彰の表彰式を開催

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
22.8時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
9日

取得者数／前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
男性：1名／1,061名
女性：1名／151名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員：0％
管理職：0.59％

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プレエントリー方法・選考の流れ

あさがくナビよりプレエントリー
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適性検査
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グループディスカッション
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面接（グループ）
↓
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