正社員

株式会社吉田石油店

業種
商社(化学・石油・エネルギー関連)電力・ガス・水道・エネルギー流通・専門店
職種
販売・接客 店長・店舗運営 経営企画
本社
香川県
月平均残業40時間未満
最終更新日:2022/03/03(木) 掲載終了日:2023/03/31(金)
採用職種
販売・接客 / 店長・店舗運営 / 経営企画
勤務地
岩手県 / 宮城県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 新潟県 / 長野県 / 静岡県 / 愛知県 / 三重県 / 滋賀県 / 京都府 / 大阪府 / 兵庫県 / 奈良県 / 岡山県 / 広島県 / 山口県 / 香川県 / 愛媛県 / 福岡県 / 佐賀県 / 熊本県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事

募集概要

採用職種
総合職(店舗マネジメント職)
※幹部候補生として総合職での採用となります。

仕事内容
入社後、まずはSSスタッフとして勤務・配属となります。
お客様目線を体得し、業界知識・スキルもしっかり吸収してほしいと考えています。

3年目でマネジャー、サブマネジャーになる方もおります。
その他、適性をみながら、営業職や事務職などへ他の職種へのキャリアチェンジも可能です。


【1年目】
1か月間、香川県の本社で新入社員研修を実施。社会人の基礎マナー、各種商品の基礎知識、
お客様第一の接客姿勢などを学びます。1か月後に、各地のSSへ正式配属となり、OJT形式で
給油の際の誘導や、カーメンテナンス作業、各種カーケア商品の販売を通じて、お客様との
信頼関係を構築していただきます。

【3年目】
後輩やアルバイトに指導ができる立場となり、早ければサブマネジャー、マネジャーとして
店舗の運営を任され、店舗の収益を意識してイベントの立案や実施、近隣エリアの市場調査を
行いつつ、お客様を増やすためにできる事を、店舗の模範となるレベルで実行します。
徐々に経営者目線を養い、メンバーの得意不得意や性格をコミュニケーションから読み取り、
店舗の円滑な運営ができるよう、環境を整備していく立場となります。

【6~10年目】
統括マネジャーやブロック長として複数店舗の運営を同時に任され、右腕となるサブマネジャーを
高いレベルまで育てることで、自分が不在の場合でも、現場が円滑に運営できるようになります。
部下と協力しながら全体の実績を底上げしていく高いマネジメント力が必要となります。
その他、本部からの抜擢や適性をみて営業職や管理部門への職種転換もあります。

勤務地

全国5ブロック(下記参照)のうち、希望を考慮の上、エリア決定します。
◆関東ブロック(東北・信越・関東エリア)
◆東海ブロック(北陸・東海エリア)
◆関西ブロック(中国・近畿エリア)
◆四国ブロック(四国エリア)
◆九州ブロック(九州エリア)※一部山口県

岩手、宮城、福島、茨城、栃木、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、岡山、広島、山口、香川、愛媛、福岡、佐賀、熊本

入社後は、決定エリア内のSSへ配属となります。

勤務時間
(本社・支店勤務の場合)
【固定時間制】
勤務時間:8:15~17:15(休憩:1時間)

(SS勤務の場合)
【変形労働時間制】
総労働時間(1ヶ月):168時間~176時間
備考:SS毎の勤務割り表による
※7:00~16:00、10:00~19:00、13:00~22:00など

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待遇・福利厚生

給与
大卒【総合職】 基本給(月給)196,500円

備考:年齢によって年齢給の部分で差があります。

試用期間
(試用期間有り) 3カ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内喫煙可能場所あり

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)

※臨時で期末(3月)に期末賞与が出る年もあります。
その場合は年3回(6月、12月、3月)
直近実績(H23年以降R3年まで連続、期末賞与支給あり)

諸手当
基本給に加え、別途以下の手当を支給します

■通勤手当(月2万円まで/当社規定による)
■時間外手当(法定通り)
■資格手当(例えば危険物取扱者資格(乙4)/月5,000円)
■出張手当(当社規定による)

■帰省・帰郷手当(当社規定による)
■法人営業手当(月5万円/フリート営業)
■SS管理手当(月1~2万円/SSマネジャー)
■役職手当(役職発令後/当社規定による)
■赴任手当(当社規定による)

休日休暇
(本社・支店勤務の場合)
完全週休2日制(土日)、祝日※カレンダー通りのお休みです。
年間休日:121日
有給休暇:10日
※入社日に5日付与、半年後に5日付与(計10日)
休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

(SS勤務の場合) 
月8~10日で交代制
基本週休2日 希望休制度あり
年間休日:108日
有給休暇:10日
※入社当日に5日付与、半年後に5日付与(計10日)
休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
備考:年間108日以上
※ 土・日が必ずしもお休みではありませんが、平日を絡め連休も取れます。
シフト調整も、もちろん可能です。

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
・通勤交通費の支給(通勤片道距離により算定し、最大月額20,000円まで支給)
・各種取扱商品の社員割引(車の燃料・OIL・タイヤなど、商品全般に渡る)
・制服貸与(全社員/当社オリジナルブルゾン・追加で購入の場合は、半額を会社が負担)
・マイカー通勤/バイク通勤/自転車通勤OK
・各種資格援助制度(受験費用会社全額負担)
・社宅制度(自己負担1万円程度)
・帰郷手当(転勤先から自宅までの往復交通費を年4回まで全額会社負担)※年齢・距離条件有り
・帰省手当(単身赴任の場合、自宅までの往復交通費を月2回まで全額会社負担)
・総合福祉団体定期保険加入(会社が保険料全額負担にて加入)
・GLTD収入保障保険加入(会社が保険料全額負担にて加入)
・自動車損害保険の団体割引加入(割安にて保険加入できます)

各種制度(続き)
・生命保険および医療保険への団体割引加入(割安にて保険加入できます)
・財形貯蓄制度
・退職金制度あり(確定給付企業年金)
・社員旅行(年1回)
・優秀社員表彰および旅行(年1回)
・リース車両貸与(職種に応じ)
・社内用 携帯電話貸与(職種・職務に応じ)
・吉田石油店 親睦会(慶弔金や見舞金、退職餞別金などの支給をしています)

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応募条件・採用実績

応募資格
大学
2023年3月卒業予定の方

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書

採用予定人数/実績
2023年卒予定:6名~10名
2022年卒実績:6名~10名

採用実績校
愛知学院大学、茨城大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪大学、大阪府立大学、岡山商科大学、岡山理科大学、香川大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学園大学、学習院大学、吉備国際大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都先端科学大学、京都大学、共立女子大学、近畿大学、岐阜経済大学、高知工科大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、公立鳥取環境大学、駒澤大学、四国学院大学、四国大学、下関市立大学、聖カタリナ大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、帝京大学、天理大学、東邦大学、東北大学、鳥取環境大学、同志社大学、長崎大学、西九州大学、西日本工業大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本体育大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、阪南大学、兵庫県立大学、広島工業大学、福岡工業大学、福岡国際大学、福岡大学、福山大学、別府大学、法政大学、松山大学、明治大学、桃山学院大学、山口大学、立正大学、和歌山大学、早稲田大学

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2021年度:4名
2020年度:6名
2019年度:8名

過去3年間の新卒離職者数
2020年度:1名
2019年度:0名
2018年度:3名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2021年度:6名
2020年度:2名
2019年度:5名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2021年度:0名
2020年度:2名
2019年度:1名

平均継続勤務年数
12.7年

従業員の平均年齢
42.0歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:○階層別・職種別の集合研修は、当社独自のカリキュラムにて様々実施
新入社員研修、2年目研修、新任営業担当者研修、新任マネジャー研修、管理職研修、CS向上研修等

自己啓発支援の有無及び内容
有:資格取得支援等

メンター制度の有無

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:半期に1度、面談を実施。

社内検定等の制度の有無及び内容

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
14時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
6.7日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/0名
女性:1名/1名

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プレエントリー方法・選考の流れ

1 : あさがくナビよりプレエントリー
   ※個別会社説明会のご案内いたします。
  ▼
2 : WEB会社説明会へ参加
  ▼
3 : 選考会へ参加
  一次選考(WEB) SPI受験(WEB)・個別面接 
  二次選考(WEB or 各地) 個別面接
  最終選考(本社/香川県) 役員面接 ※交通費は当社が全額負担します。
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4 : 内々定

OB・OG訪問および会社訪問は、随時承ります。
ご希望の場合は、採用担当までご連絡をお願いします。
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●検索条件及び掲載内容について
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就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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