男女問わず、ガッツのある学生は必ずチェック。「稼ぎたい」「縛られた働き方はいやだ」「経営者になりたい」そんな思いをすべて実現してくれる会社です。
あさがくナビ
取材担当者
あさがくナビのみ掲載
正社員

アイフルホーム徳島 アール・エスホーム株式会社

業種
建設・住宅関連
職種
営業 コンサルティング営業 営業推進・販売促進 販売・接客 一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 企画・商品開発 経営企画 経理・財務・会計 宣伝・広報 建築土木設計・測量・積算 施工管理 システムエンジニア インテリア・空間コーディネーター
本社
徳島県
転勤なし 入社3年離職率15%以下 3年連続増収増益 資格支援制度あり
最終更新日:2022/04/18(月) 掲載終了日:2023/03/31(金)
採用職種
営業 / コンサルティング営業 / 営業推進・販売促進 / 販売・接客 / 一般事務・秘書・受付 / 人事・総務・労務 / 経理・財務・会計 / 建築土木設計・測量・積算 / 施工管理 / インテリア・空間コーディネーター / システムエンジニア / 企画・商品開発 / 経営企画 / 宣伝・広報
勤務地
徳島県
仕事のイメージ
若いうちからバリバリ稼げる仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / 少数精鋭で裁量権を持って働く仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
■総合職(営業職/工務職/総務職)

仕事内容
■営業職
成約~完成まで、お客様対応をお願いします。
接客、モデルルーム案内、成約手続き、提案用図面作製、施工から完成までの顧客対応など。
■工務職(設計・監督・インテリアコーディネーター)
お客様との打ち合わせ、確認申請用の図面作製、施工現場管理、点検などのアフターサービスなど。
■総務職
接客をはじめとする営業サポート、イベント等の企画運営、全体管理など。

勤務地

徳島県内 ※板野郡松茂町/阿南市
■本社
徳島県板野郡松茂町笹木野字八北開拓162
■アイフルホーム徳島北店モデルハウス
徳島県板野郡松茂町
■アイフルホーム徳島南店モデルハウス
徳島県阿南市羽ノ浦町

※入社後は本社(アイフルホーム徳島北店)勤務です。
その後、徳島南店へ異動の可能性もあります。
また、今後店舗展開する場所への異動の可能性もありますが、徳島県外はございません。

勤務時間
9:00~18:00 (休憩1時間)
※当日のスケジュールにより残業あり

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待遇・福利厚生

給与
【院了・大卒・既卒】月給:200,000円(固定残業代含む)
【短・専門・高専卒】月給:185,000円(固定残業代含む)


院了・大卒・既卒
(固定残業代32,000円含む)※固定残業代は30時間分で32,000円、超過分は別途支給
短・専門・高専卒
(固定残業代30,000円含む)※固定残業代は30時間分で30,000円、超過分は別途支給

試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月 ※試用期間中給与変更あり
【院了・大卒・既卒】月給:185,000円
【短・専門・高専卒】月給:170,000円
※試用期間中固定残業代変更あり
【院了・大卒・既卒】17,000円/15時間分
【短・専門・高専卒】15,000円/15時間分
(時間超過分は追加支給します)

受動喫煙対策
〈対策〉
原則屋内禁煙

〈特記事項〉
屋内からつながる屋外専用喫煙場所あり

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年3回(4月、7月、12月)
※4月賞与は前年度業績に応じて支給

諸手当
◎業績手当(営業の方のみ)
◎通信手当
◎役職手当
◎資格手当他

休日休暇
・毎週水曜日および第一火曜日
・月2日の各自設定日
ほか、
◎GW休暇
◎夏期休暇
◎年末年始休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎産休・育児休暇

社会保険
社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))

各種制度
◎資格報奨制度
◎社員割引制度
◎退職金制度制度

福利厚生
資格報奨制度
社員割引制度
時短勤務制度
制服貸与
慶弔見舞金
出産祝金
社員旅行
退職金制度
社員用無料駐車場あり
提携保育施設有り(カラーズインターナショナル)

※徳島ヴォルティス(ホームゲーム)の観戦チケットもあります!

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
2023年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
提出書類なし

採用予定人数/実績
2023年卒予定:1名~5名
2022年卒実績:0名~3名

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2021年度:1名
2020年度:2名
2019年度:2名

過去3年間の新卒離職者数
2020年度:0名
2019年度:0名
2018年度:0名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2021年度:1名
2020年度:2名
2019年度:2名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2021年度:1名
2020年度:0名
2019年度:0名

平均継続勤務年数
6.4年

従業員の平均年齢
36.7歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:・新入社員導入研修(アイフルホームカンパニー)
・営業総合研修(アイフルホームカンパニー)
・工務総合研修(アイフルホームカンパニー)
・ヒューマンポテンシャル研修、
・営業マン研修
・喜田研修  など

自己啓発支援の有無及び内容
有:ヒューマンポテンシャル研修(各種)
喜田研修 など

メンター制度の有無

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:社長と個人面談(年3回)、部門長面談

社内検定等の制度の有無及び内容
有:営業ロープレ検定、ショールーム案内検定他

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
30時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
6.5日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:2名/2名
女性:0名/0名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:33.3%
管理職:20.0%

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プレエントリー方法・選考の流れ

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適性検査・グループディスカッション

個別面接(2回)

役員面接

内々定

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