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正社員

株式会社グラセル

業種
商社(医薬品・化粧品・医療機器関連)商社(インテリア関連)商社(その他)
職種
営業 ルート営業(得意先中心) 法人営業(BtoB) インダストリアルデザイナー
本社
大阪府
年間休日120日以上 初任給22万円以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満
最終更新日:2022/08/30(火) 掲載終了日:2023/03/31(金)
採用職種
営業 / ルート営業(得意先中心) / 法人営業(BtoB) / インダストリアルデザイナー
勤務地
大阪府 / 大阪市
仕事のイメージ
語学力を活かせる仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / チームワークを活かす仕事

募集概要

採用職種
●営業職(外勤営業)
●設計職(プロダクトデザイン)

仕事内容
●営業職(外勤営業)
化粧品、医薬、薬品、健康食品、アパレルなど、様々な業界のお客様に最適な容器をご提案していきます。製品のご提案から製造工程の管理・検査・納品まで様々な仕事をお任せしたいと考えています。

●設計職(プロダクトデザイン)
2DCAD・3DCADを使用して図面作成を行って頂きます。
お客様指定のボトルとキャップを合わせた合成図面の作成や、略図図面の作成及び図面の手直しなど、まずは簡単な仕事から少しずつ慣れて頂きます。

勤務地

大阪本社/大阪営業所
■大阪本社
〒567-0051
大阪府茨木市宿久庄2-5-10

■大阪営業所(4/1~OPEN)
〒541-0048
大阪府大阪市中央区瓦町3-6-5 銀泉備後町ビル13階

勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)

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待遇・福利厚生

給与
月給220,000円

※2021年4月実績

試用期間
(試用期間有り) 入社日から3ヶ月間 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
全事業所:屋内原則禁煙(屋外喫煙所あり)

昇給・賞与
昇給:評価などに基づき、年1回昇給の機会があります
賞与:年2回

諸手当
■通勤手当 実費(上限 100,000円まで)
■時間外手当

休日休暇
■休日
完全週休2日制(土・日・祝)

■休暇
年末年始 7日程度
慶弔休暇

※年間休日数 123日
※有給休暇は入社6ヶ月経過後より10日間

社会保険
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

各種制度
確定拠出年金制度
退職金制度(勤続3年以上が対象)
制服貸与
熊本保養所
伊勢保養所

教育制度・研修
新入社員研修
ビジネスマナー研修
OJT研修
職種別研修 など

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応募条件・採用実績

応募資格
大学
2023年3月卒業予定(4年制大学)の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書
会社説明会参加の際に、希望職種を明記の上履歴書をご送付お願い致します。
※リアルで開催する場合は、ご持参いただき、説明を受けた後、希望職種をご記入ください。

採用予定人数/実績
2023年卒予定:6名
2022年卒実績:6名

採用実績校
愛知学院大学,横浜国立大学,岡山理科大学,関西外国語大学,関西学院大学,関西大学,久留米大学,京都学園大学,京都橘大学,京都産業大学,近畿大学,金沢工業大学,駒澤大学,工学院大学,広島大学,甲南大学,国立済州大学,阪南大学,三重大学,山梨学院大学,十文字学園女子大学,上智大学,城西大学,新潟大学,神戸学院大学,神戸国際大学,神戸女学院大学,神奈川工科大学,神奈川大学,成城大学,清泉女子大学,西南学院大学,青山学院大学,跡見学園女子大学,千葉工業大学,専修大学,大妻女子大学,大阪外国語大学,大阪学院大学,大阪経済大学,大阪経済法科大学,大阪産業大学,大阪商業大学,大阪電気通信大学,大手前大学,筑紫女学園大学,中央大学,鳥取環境大学,追手門学院大学,帝京大学,帝塚山大学,島根大学,東京電機大学,東京農業大学,東洋大学,桃山学院大学,同志社女子大学,同志社大学,奈良産業大学,二松学舎大学,日本経済大学,日本大学,武蔵大学,武蔵野美術大学,北海道教育大学,北九州大学,明治学院大学,明治大学,目白大学,立教大学,立正大学,立命館大学,流通科学大学,龍谷大学,佛教大学,獨協大学

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2021年度:9名
2020年度:5名
2019年度:12名

過去3年間の新卒離職者数
2020年度:1名
2019年度:0名
2018年度:0名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2021年度:5名
2020年度:2名
2019年度:5名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2021年度:4名
2020年度:3名
2019年度:7名

平均継続勤務年数
9.5年

従業員の平均年齢
37.9歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:スキルアップ研修など

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
15.9時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
10日

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将来のキャリアイメージ

外勤営業職・内勤営業(営業スタイルはルート営業に近いイメージです)

サンプル出荷などから始めて、商品を覚えていただくことから始めます。
外勤営業職はそこから先輩社員の下でお客様への訪問・商談に同行し、3年程度で独り立ちし、お仕事をお任せしていきます。
内勤営業職は先輩社員の下で見積書の作成方法や商談に同行し、商品が出来上がるまでの手配手順や見積書の作成方法を学んでいただきます。

《入社1年目》
まずは、ビジネスマナー研修などの入社後研修後、サンプル出荷という作業を行いつつ商品を覚えていただきます。
期間は3ヶ月~半年程度。東京支店勤務であれば、1ヶ月程度の本社研修にも行っていただきます。

《入社2年目》
先輩社員に同行しお客様へ訪問。先輩営業のサポートの下で徐々に仕事をお任せしていきます。
見積書の作成方法や商談に同行し、商品が出来上がるまでの手配手順や見積書の作成方法を学んでいただきます。

《入社5年目》
早い人では主任になります。新人社員のサポートや教育などもしていただきますので、マネジメント能力も徐々に身に着けていっていただきます。

プレエントリー方法・選考の流れ

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基本情報回答

会社説明会
※新型コロナウィルスの感染予防の為、WEB上で開催しております。ご不明点はLINEでご質問ください。
※WEB説明会に参加された方は写真付き履歴書を送付

1次選考(個人面接) ※WEB説明会の方は筆記試験あり

2次面接及び適性試験

最終面接(役員又は社長面接)

内定

●検索条件及び掲載内容について
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就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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