紙を作るときに重要な役割を担う抄紙用具を製造している会社です。この製品は、紙の品質や操業効率に大きく影響し、国内では、2社しか技術を保有していません。世界各地の生産現場を支えています。
あさがくナビ
取材担当者
あさがくナビのみ掲載
正社員

イチカワ株式会社(東証スタンダード上場)

業種
商社(紙・パルプ関連)紙・パルプ繊維・アパレル・服飾関連
職種
営業 海外営業 一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 企画・商品開発 経理・財務・会計 応用研究・技術開発 生産・製造技術開発 機械・電機・電子機器設計 生産管理・品質管理・メンテナンス
本社
東京都
上場 年間休日120日以上 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
最終更新日:2022/08/22(月) 掲載終了日:2023/03/31(金)
採用職種
営業 / 海外営業 / 一般事務・秘書・受付 / 人事・総務・労務 / 経理・財務・会計 / 応用研究・技術開発 / 生産・製造技術開発 / 機械・電機・電子機器設計 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / 企画・商品開発
勤務地
茨城県 / 千葉県 / 東京都 / 海外
仕事のイメージ
語学力を活かせる仕事 / コツコツ、真面目に働ける仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / シェアトップクラスの仕事

募集概要

採用職種
当社では現在、【理系総合職】の募集を行っております。応募から内定まで1.5ヶ月前後が目安です。

■技術系総合職(国内営業技術、海外営業技術、開発研究、品質保証、生産技術、製造 他)

仕事内容
部署により仕事内容が異なりますので、ここでは一部部署についてご紹介します。

【技術系総合職】
■国内営業技術
出張ベースで全国のお客様の工場へ訪問し、納入した製品の使用状況の測定等を行います。
フエルトには様々な設計条件がありますので、お客様の使用状況に合わせて最適な品質を導きご提案する仕事です。

■開発研究
新製品の研究や既存品の改良を行い、その時々で変化する抄紙要具へのニーズに対応します。
また、大学との共同研究も行っているため、大学への出張や、繊維関連の学会に出席することもあります。

勤務地

本社(文京区本郷)、柏工場(千葉県柏市)、岩間工場(茨城県笠間市)、開発研究所(茨城県笠間市)

<アクセス>
本社:JR「御茶ノ水」駅より徒歩8分 / 東京メトロ丸の内線「本郷三丁目」駅より徒歩4分 / 都営大江戸線「本郷三丁目」駅より徒歩6分
柏工場:JR「北柏」駅より徒歩8分
岩間工場:常磐自動車道岩間ICから自動車で5分
開発研究所:JR「友部」駅より徒歩9分

勤務時間
本社:8:30~17:15(休憩60分、実働7時間45分)
工場:9:00~17:15(休憩45分、実働7時間30分)
   9:00~17:30(休憩45分、実働7時間45分)※部署によって異なります
開発:9:00~17:30(休憩45分、実働7時間45分)

※残業時間…全社平均2.6時間(2020年度実績)

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待遇・福利厚生

給与
大学院卒:月給235,000円(2022年4月1日変更)
大学卒:月給218,000円(2022年4月1日変更)

試用期間
(試用期間有り) 2ヵ月間 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
本社、開発研究所:屋内全面禁煙
柏工場、岩間工場:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

〈特記事項〉
就業時間中の喫煙は不可。健康保険組合による禁煙支援事業あり。

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月/12月)

諸手当
時間外手当、通勤手当、外勤手当、テレワーク手当、本社手当等

休日休暇
本社、開発研究所:年間121日 原則土日祝日休み(本社・開発研究所)※年間1~3日の土曜出勤日があります。
柏工場、岩間工場:年間113日 日曜、土曜一部、フレックス休日
 
休暇:夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始、慶弔 他

社会保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険

各種制度
退職金・財形貯蓄・持株会・業務用寮社宅・共済会 他

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学
2023年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、履歴書

採用予定人数/実績
2023年卒予定:1名~4名
2022年卒実績:2名

採用実績校
青山学院大学、秋田県立大学、亜細亜大学、茨城大学、大阪大学、大阪学院大学、神奈川大学、神奈川工科大学、京都工芸繊維大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、成蹊大学、専修大学、大東文化大学、拓殖大学、中央大学、中央学院大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、帝京大学、帝京科学大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東京農工大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、日本女子大学、法政大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、流通経済大学、山形大学、横浜市立大学、早稲田大学 他(50音順)

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2021年度:2名
2020年度:17名
2019年度:20名

過去3年間の新卒離職者数
2020年度:1名
2019年度:0名
2018年度:2名

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2021年度:2名
2020年度:13名
2019年度:14名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2021年度:0名
2020年度:4名
2019年度:6名

平均継続勤務年数
20.9年

従業員の平均年齢
42歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修、階層別研修、語学研修 等

自己啓発支援の有無及び内容
有:自己啓発支援制度、資格取得奨励制度あり

メンター制度の有無
有:新卒3年目まで

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
有:キャリア相談窓口の設置

社内検定等の制度の有無及び内容

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
3.0時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
12.7日

取得者数/前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
男性:0名/9名
女性:1名/1名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員:6.25%
管理職:1.96%

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将来のキャリアイメージ

総合職

総合職の皆さんは、1年間の新入社員研修を受けていただいた後、各部署に配属されて数年ごとにジョブローテーションをしていきます。


《入社1年目》
入社後は集合研修として、会社のルールや各部の業務内容について1か月ほど学んでいただきます。その後、岩間工場、柏工場に半年ずつ製造実習という形で現場に入り、当社製品の製造方法や工程の理解を深めます。

《入社5年目》
様々な仕事を任せてもらえるようになります。人によりますが、人事異動は3~5年に1回ほど。様々な部署を経験することで、各業務のつながりを理解できるようになったり、自分の適性について知ることができます。

《入社10年目》
後輩も増え、自分の業務を進めながら指導する立場に回ります。昇格のための勉強なども必要になってくる年次です。ライフステージが変わっても、ライフワークバランスを取りながら、キャリア形成を進めていきます。

プレエントリー方法・選考の流れ

あさがくナビよりエントリー後、まずは会社説明会への参加をお願いいたします。
応募から内定までは1.5ヶ月程度が目安です。

【選考の流れ】
会社説明会へ参加

書類選考(履歴書・ES)

面談

適性検査

面談(複数回)

内々定

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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