- 給与
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【総支給額】＊2021年4月支給実績
大学卒・大学院了
月給：215,000円 （一律営業手当32,250円／一律研修手当4,250円含む）
短大・専門学校卒
月給：205,000円 （一律営業手当32,250円／一律研修手当4,250円含む）
【営業手当（固定残業代）】
※23.7時間相当の残業代分が営業手当として支給されます。
固定残業代で運用される時間数=営業手当÷{(営業手当以外の賃金計÷月間168時間）×割増1.25倍}
※残業代が営業手当の額を超える場合（上記の場合であれば23.7時間相当を超えた場合）は別途超過手当を支給します。
既卒3年以内の未就業者は最終学歴により、上記条件と同様
営業職：大学卒・大学院了の方
(固定残業代32,250円含む)※固定残業代は23.7時間分で32,250円、超過分は別途支給
営業職：短大・専門学校卒の方
(固定残業代30,750円含む)※固定残業代は23.7時間分で30,750円、超過分は別途支給
- 試用期間
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試用期間無し
- 受動喫煙対策
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〈対策〉
全支社：屋内原則禁煙・屋外喫煙可
- 昇給・賞与
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○能力により変動あり
○年2回（8月、12月）
※1年目から支給あり（昨年実績による）
- 諸手当
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○通勤交通費
○家族手当
○家賃補助手当（社宅制度あり）
※社宅は寮ではなくマンションの借り上げですので、
家具・家電付きなど条件の整った物件を事務社員が探してくれる制度
（初期費用や引っ越し代、契約の全てを会社が負担）
○退職金制度
○転勤引越手当
○出産・傷病手当
○社内表彰制度
○各種役職手当
※初任給とは別途支給
- 休日休暇
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○日曜日を中心に月8日以上
※日月休みが基本（部署により異なる）
※有給、慶弔、GW、夏季、年末年始など
○2021年休日の予定（参考までに…）
GW休暇：5/2～5/5
夏季休暇：8/11～8/15
年末年始休暇：12/26～1/4
※年末年始休暇のみ2020年の実績です
- 社会保険
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○社会保険完備（健康保険・労災保険・雇用保険、厚生年金）
- 各種制度
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○社宅制度（敷金礼金、引っ越し代が全て会社負担）
○厚生会
○退職金制度
○産前産後休暇
○育児・介護休業制度
○時短制度
○再雇用制度
○定期健康診断/人間ドック
○インフルエンザ予防接種(年1回)
○ワークデザイナー制度
○ワークプロデュース制度
○保養施設利用可（蓼科ログハウス）
○会員制リゾートヴィラ
○国内社員旅行（滋賀・長野・愛知など）
○社員報奨旅行（北海道・沖縄・屋久島・グアム・香港・台湾・韓国・マカオ・シンガポールなど）
- 教育制度
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○入社後研修【随時】
研修や先輩社員によるOJTなど、新人が活躍できるサポート体制有。
挨拶の仕方、教育の現状から業界知識、お客様との関係性の築き方など、
その場に応じて、丁寧に指導します。
○ワークデザイナー制度
年に2回（夏・冬）、挑戦したい部署に課題を提出し、
自分をアピールする機会があります。
普段の仕事ぶりや結果はもちろん、課題が評価されればその部署の一員に。
誰にでもそのチャンスは与えられます。ものにできるかは、自分次第！
職種別、階級別など必要に応じて様々な研修制度を整えています。
例：指導課研修…本社にて5日間の合同合宿研修
- 1日の流れ
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○1日の例
12:00 出社
12:00～13：00 昨日の事務処理・本日の営業準備・ロールプレイ
13:00～ 朝礼・ミーティング
14:00～15:30 休憩（遅めの昼ごはん）＋営業場所へ移動
15:30～ 営業活動（第1クール）
18:00～18:15 休憩
18:15～19:30 営業活動（第2クール）
19:30～ ミーティング＋移動
21:00 帰宅
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