正社員

ジントル株式会社

業種
人材サービス
職種
営業 コンサルティング営業 法人営業(BtoB)
本社
東京都
初任給22万円以上
最終更新日:2022/11/10(木) 掲載終了日:2023/03/31(金)

プロフィール

グローバル人材のサポートを通して社会問題の解決に貢献!《需要の高い業界で世界を舞台に活躍できる環境》
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 《平均年齢27歳》若手のうちから裁量を持った仕事ができます!
  • 業界全体のニーズ拡大に伴い、事業拡大を計画中です!
  • 高額インセンティブ制度があるので、頑張りは評価しています!
2009年の設立より「世界の挑戦者に国境なき未来を」というミッションのもと、
グローバル人材ビジネスを展開してきたジントル。

ベトナムやミャンマーなど東南アジアの人材を、
「技能実習生」や「特定技能外国人」として、
日本で受け入れるためのサポートをしてきました。

私たちはただ求職者に就職先の紹介をするだけでなく、現地での日本語教育から
国内で生活するための支援までグループで一貫して行うビジネスモデルを強みとして
順調に業績を伸ばしてきました。

まだまだこれからの成長が見込めるグローバル人材の事業。
私たちの事業は社会貢献性も高く、
2億円以上の資金調達を実現し、注目を集めています。

業界全体のニーズが急激に拡大しており、若手社員のうちから
大きな裁量を持って仕事をすることができます。

「グローバルに活躍したい!」
「人に寄り添う仕事がしたい!」
そんな想いをお持ちの方はもちろんですが、
新卒で入社する会社で確実に市場価値を
高めたいと考えている方も大歓迎です。
世の中を変えていく将来のコアメンバーとして私たちと働きませんか?

皆様からのプレエントリーをお待ちしております。
事業拡大に伴う事業分裂や子会社化を予定しています。
2009年の設立より「世界の挑戦者に国境なき未来を」というミッションのもと、
グローバル人材ビジネスを展開してきたジントル。

ベトナムやミャンマーなど東南アジアの人材を、
「技能実習生」や「特定技能外国人」として、
日本で受け入れるためのサポートをしてきました。

私たちはただ求職者に就職先の紹介をするだけでなく、現地での日本語教育から
国内で生活するための支援までグループで一貫して行うビジネスモデルを強みとして
順調に業績を伸ばしてきました。

まだまだこれからの成長が見込めるグローバル人材の事業。
私たちの事業は社会貢献性も高く、
2億円以上の資金調達を実現し、注目を集めています。

業界全体のニーズが急激に拡大しており、若手社員のうちから
大きな裁量を持って仕事をすることができます。

「グローバルに活躍したい!」
「人に寄り添う仕事がしたい!」
そんな想いをお持ちの方はもちろんですが、
新卒で入社する会社で確実に市場価値を
高めたいと考えている方も大歓迎です。
世の中を変えていく将来のコアメンバーとして私たちと働きませんか?

皆様からのプレエントリーをお待ちしております。

当社の事業・魅力!

新規事業開拓に積極的

グローバル人材の領域は今後、まだまだ成長の余地がある事業。業界全体のニーズに応えて新しいポジションや業務がどんどん生まれています。

頑張りをしっかり評価

高額なインセンティブ制度を導入しているので、年齢や入社した年次を問わず、頑張った社員を評価するという制度が整っています。

幅広い仕事に携われる

当社では人材教育、空港への送り迎え、毎月の定期訪問、企業との折衝まですべてに関わっており、多角的なサポートをすることができます。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

今後は、事業分裂や子会社化を図り、求職者に対して、より手厚いフォローを行っていく予定です。
それに伴い、新たなポジションや業務がたくさん生まれることが予想されています。
将来的に事業部長や支社長など、職種の垣根を超えたキャリアアップを目指したいという方にお会いしたいと考えております。

選考のポイント

自分が企業にコーディネートした外国人の方は、定期面談などを含め3~10年にわたったフォローを行うこともあります。
そのため、外国文化に興味がある方だけでなく、誰かの役に立ちたいという想いがある方と働きたいと考えています。

先輩社員
先輩の入社理由

グローバル人材に関しては、普段から社会問題としてニュースで見かけていましたが、ジントルの事業について説明してもらったとき、仕事を通した社会貢献ができるのではないかと思い、入社を決意しました。
入社して実際に、人材教育・空港への送り迎え・毎月の定期訪問・企業との折衝まですべてに関わっているためトータルサポートを実現できます。
サポートを担当している方から「ありがとう」と言っていただけることも多く、大きなやりがいを感じられます。

企業概要

設立
2009年10月26日
代表者
代表取締役
藤田 陸人
資本金
2,000万円
売上高
3億円
従業員数
17名
本社所在地
東京都渋谷区代々木4-35-8 コサキビル201
事業内容
海外人材に関するサポート事業およびコンサルティング事業
事業所
東京本社:東京都渋谷区代々木4-35-8 コサキビル201
大阪支部:大阪府大阪市淀川区西中島4-6-4 トムボーイビル
平均年齢
27歳
沿革
2009年 東京都港区にて創業 BtoCマーケティング
2011年 事業拡大のため西新宿へオフィス拡大移転
2013年 大阪支社設立 関西圏進出/BtoBマーケティングへ事業転換/オフィスサポート事業開始/情報・通信業界へ進出
2014年 資本金2,000万円に増資/中途採用開始/大阪支社、東京本社へ合併/事業拡大のためオフィスを拡大移転/固定回線取次部門日本TOP5入りを果たしキャリア様より表彰
2015年 WEB集客コンサルティング事業開始/グローバル人財事業開始
2016年 新卒採用開始/OA事業部門設立
2018年 広告事業開始
2019年 大阪支部展開開始

プレエントリー方法・選考の流れ

「あさがくナビ」からプレエントリー

会社説明会に参加(対面/WEBにて実施)

面接(個別)

適性検査

面接(個別)

面接(個別)

内定

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