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取材担当者
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正社員

日邦薬品工業株式会社【事務職】

業種
商社(医薬品・化粧品・医療機器関連)医薬品・化粧品・バイオ医療機器・医療関連
職種
一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 経理・財務・会計
本社
東京都
年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満
最終更新日:2022/07/06(水) 掲載終了日:2023/03/31(金)

プロフィール

【創業70年以上続く医薬品専門商社】地域医療を支える薬局のベストパートナーとなることが使命!
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 「最大よりも最良のトータルヘルスケア企業」を目指しています
  • 約1,200品目の医薬品をスムーズに安定供給できる強み
  • 製薬メーカーと薬局のパイプ役として、健やかな地域作りへの貢献
近年、平均寿命が長くなり、健康に生きることが重要視されております。
そこで注目を集めているのが、自分自身で健康を守る「セルフメディケーション」の考え方。

「風邪のときに風邪薬を飲む」「疲れたときにビタミン剤を飲む」というように、
状態に応じては、病院を頼りにするだけではなく、自分で手当てをすることも大切です。

日邦薬品工業は、そのようなシーンで必要とされる一般用医薬品(OTC医薬品)を取り扱う専門商社。
『OTC』とは「Over The Counter:オーバー・ザ・カウンター」の略で、薬局で売られている処方箋なしで購入可能な医薬品のこと。
私たちは、みなさんが日常的に使用する一般医薬品を全国約2,500の薬局へお届けし、地域医療を支援している会社です。

当社では、業界トップレベルの商材と多彩さを武器に医薬品の専門商社として、製薬メーカーと薬局のパイプ役を担い、『健やかな地域づくり』を目指しております。

当社の事務職は、社員が働きやすい環境を整えています。
月平均残業時間は14時間、有給休暇も積極的な取得を勧めており、採用地勤務ですので転勤はありません。
社内には面倒見の良い先輩社員が多く、丁寧な指導を心掛けています。
内定者研修・新入社員導入研修・OJT(約6ヵ月)があり、教育体制がしっかりとしていることも自慢の一つです。
入社時に、医療や薬品の知識がなくても心配ありません。

人と人、心と心のふれあいからより豊かで健やかな会社を目指しています。
セルフメディケーション時代の到来で、ますます需要が高まる当社で、社会に貢献できる仕事に携わってみませんか?
社内の掲示を都度更新!業務を円滑にするためには、大切な仕事の一つです。
近年、平均寿命が長くなり、健康に生きることが重要視されております。
そこで注目を集めているのが、自分自身で健康を守る「セルフメディケーション」の考え方。

「風邪のときに風邪薬を飲む」「疲れたときにビタミン剤を飲む」というように、
状態に応じては、病院を頼りにするだけではなく、自分で手当てをすることも大切です。

日邦薬品工業は、そのようなシーンで必要とされる一般用医薬品(OTC医薬品)を取り扱う専門商社。
『OTC』とは「Over The Counter:オーバー・ザ・カウンター」の略で、薬局で売られている処方箋なしで購入可能な医薬品のこと。
私たちは、みなさんが日常的に使用する一般医薬品を全国約2,500の薬局へお届けし、地域医療を支援している会社です。

当社では、業界トップレベルの商材と多彩さを武器に医薬品の専門商社として、製薬メーカーと薬局のパイプ役を担い、『健やかな地域づくり』を目指しております。

当社の事務職は、社員が働きやすい環境を整えています。
月平均残業時間は14時間、有給休暇も積極的な取得を勧めており、採用地勤務ですので転勤はありません。
社内には面倒見の良い先輩社員が多く、丁寧な指導を心掛けています。
内定者研修・新入社員導入研修・OJT(約6ヵ月)があり、教育体制がしっかりとしていることも自慢の一つです。
入社時に、医療や薬品の知識がなくても心配ありません。

人と人、心と心のふれあいからより豊かで健やかな会社を目指しています。
セルフメディケーション時代の到来で、ますます需要が高まる当社で、社会に貢献できる仕事に携わってみませんか?

当社の事業・魅力!

風通しのいい関係

当社では指導を通して、指導される側だけでなく指導者も成長できると考えています。面倒見が良い社員が多く、会社としても相談しやすい環境づくりを推進中です。

教育制度・研修が充実

入社時点では医療や薬品に関する知識がなくても心配ありません。内定者研修、新入社員導入研修、OJTといった6ヵ月の研修制度で、フォロー体制を整えています。

専門性・スキルが身につく

当社はeラーニングを導入しており、社員の自己啓発を勧めています。また、管理者向けのマネジメント研修や中堅社員向けのリーダーシップ研修、若手社員向けの研修など階層別研修も積極的に行っています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

当社は、企業理念にもあります「最大よりも最良のトータルヘルスケア企業」を目指しています。
この企業理念は、70年変わらず大切に受け継いできたものだと考えています。

これからの日本は、高齢化社会に拍車がかかっていくと言われており、いかに健康で過ごせるかどうかが日本中の課題となっています。
そんな中、セルフメディケーションにより健康維持や症状緩和のため、
治療薬、保健薬や健康食品などが今以上に必要とされることが見込まれています。
だからこそ、健康に興味があり、地域のために働きたいと目標へ向かってチャレンジできる行動できる人材を当社は求めています。

創業70年以上となる医薬品専門商社である当社で、健康産業に携わりたい!と思う方と是非お会いしたいと考えています。

選考のポイント

選考において重視するポイントは、当社に入社したい!という強い気持ちです。
医薬品を取り扱うので清潔感がとても大切ですが、大切なのは身なりだけではありません。
質問への受け答えや自然に出る笑顔の他に、周囲の方といかに協働できるか方かどうかがポイントのひとつになるかと思います。

事務職というのは、ただパソコンに向かって作業するだけではありません。
仕事を行う上で周囲の意見や話を聞きながら自分で考え、上司や同僚とチームとして協力し合う「協調性」が必要となります。
自分の意見を伝えるだけでなく、相手の意見も聞き入れる柔軟な姿勢のある方を当社は求めています。

飾らずありのままのあなたの姿で、是非お話して下さい!! 

先輩社員
先輩の入社理由

私は就職活動の際に、職種は事務と決めた上で業種は絞らずに様々な説明会に参加していましたが
たくさんの企業を見ていく中で、決め手となったのは働きやすい職場環境と社員の方や会社の雰囲気でした。
一つの会社で長く働きたいという思いから、働きやすい環境が整っているかどうかにも注目していましたが、
説明会に参加した時から、今でもずっと人も良い会社だと実感しています。

配属される部署によって業務内容は異なりますが、当社の事務職は縁の下の力持ちとして
会社やお得意先である薬局、そして社員の方が働きやすい環境作りなどに携わる事ができるので
私自身、とてもやりがいを感じています。

企業概要

設立
1950年7月
代表者
代表取締役会長
小田 美良
資本金
201百万円
従業員数
150名
本社所在地
東京都渋谷区代々木3-46-16
事業内容
医薬品、医薬部外品、動物用医薬品、農業用薬品、毒物、劇物の販売
食品の販売
医療用具、眼鏡、光学機械、衛生用品、化粧品の販売
衣料品、電気器具、計量器、写真機及びその材料、書籍、玩具、装身具の販売
旅行代理業、保険代理業
その他、各項に付帯する一切の業務
事業所
北海道営業所
〒062-0932 北海道札幌市豊平区平岸2条3-6-28
東京営業所
〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-46-16
大阪第一営業所
〒570-0083 大阪府守口市京阪本通1-2-3 損保ジャパン守口ビル3階
大阪第二営業所
〒570-0083 大阪府守口市京阪本通1-2-3 損保ジャパン守口ビル3階
福岡営業所
〒812-0041 福岡県福岡市博多区吉塚4-9-38
仙台流通センター
〒981-3627 宮城県黒川郡大和町吉岡東3-4-1
関連会社
一般社団法人日本薬局協励会、日邦商事株式会社
平均年齢
42.7歳
連絡先
〒151-0053
東京都渋谷区代々木3-46-16
日邦薬品工業(株)
総務部人事課 採用担当

mail:saiyou2023@nippo-yakuhin.co.jp
ホームページ
https://www.nippo-yakuhin.jp/

ギャラリー

商品画像(1)アスゲン風邪総合錠
商品画像(2)キラリス
商品画像(3)ルミン
商品画像(4)レバコール
商品画像(5)アイプリーナ
商品画像(6)アクルミュールセラム
東京本社がある渋谷区代々木の街並み
定期的に研修を行っております。(新型コロナウイルス流行前撮影)
【打ち合わせの様子】全国に拠点を設けている為、社員間のコミュニケーションツールの一環として「社内報」を制作しています。自身の担当する業務と並行して、和気あいあいと進めています。
【打ち合わせの様子(2)】女性も多くの部署で活躍しています。

プレエントリー方法・選考の流れ

あさがくナビよりエントリーをお願い致します。

【WEB会社説明会】
※WEB会社説明会終了後、アンケートにご回答頂きます。

【一次選考】 ※選考は、募集地域にて行います
学力診断テスト(一般教養レベル)、適性試験
※少人数での「懇親会」と「オフィス見学会」を開催します。

【二次選考】
個人面接(面談者:人事課長)

【三次選考】
個人面接(面談者:人事課長)

【最終選考】
個人面接(面談者:役員)

内定

【※注意】東京エリアの募集につきましては、定員に達したため応募を締め切らせていただきました。たくさんのご応募ありがとうございました。

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