熱い思いとチャレンジする姿勢で世界のものづくりを牽引する、連結売上高1兆5,000億円を超えるグローバル企業です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

京セラ株式会社

業種
電気機器・電子機器・半導体関連コンピューター・通信機器・OA機器関連精密機器・計測機器
職種
営業 人事・総務・労務 調査研究・マーケティング 経理・財務・会計 宣伝・広報 物流・在庫管理 応用研究・技術開発 生産・製造技術開発 機械・電機・電子機器設計 生産管理・品質管理・メンテナンス 評価・検査、研究・開発、特許 システム運用・保守
本社
京都府
年間休日120日以上 月平均残業40時間未満
最終更新日:2021/04/07(水) 掲載終了日:2021/08/02(月)
採用職種
営業 / 人事・総務・労務 / 経理・財務・会計 / 物流・在庫管理 / 応用研究・技術開発 / 生産・製造技術開発 / 機械・電機・電子機器設計 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / 評価・検査、研究・開発、特許 / システム運用・保守 / 調査研究・マーケティング / 宣伝・広報
勤務地
北海道 / 札幌市 / 宮城県 / 仙台市 / 山形県 / 福島県 / 茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / さいたま市 / 千葉県 / 東京都 / 中央区 / その他23区 / 神奈川県 / 横浜市 / 新潟県 / 富山県 / 石川県 / 長野県 / 静岡県 / 浜松市 / 愛知県 / 名古屋市 / 滋賀県 / 京都府 / 京都市 / 大阪府 / 大阪市 / 兵庫県 / 神戸市 / 岡山県 / 岡山市 / 広島県 / 広島市 / 福岡県 / 福岡市 / 鹿児島県 / 海外
仕事のイメージ
語学力を活かせる仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / チームワークを活かす仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事

募集概要

募集コース
様々な応募コースをご用意して、あなたが取り組んでみたい仕事へのチャレンジをお待ちしています。
それぞれのコースでは応募資格・募集要項・選考プロセスが異なりますので、ご自身の希望にあったコースからご応募ください。
選考ステップが異なるため、併願はできませんのでご注意ください。

◆技術コース:自由・推薦応募共に、プロダクトを選択いただけます。
◆営業管理コース:事務系職種全般に関心がある場合はチャレンジ採用コースですが、職種別採用コースも一部職種で設けています。 
◆オンリーワンコース:学生時代の活動実績、経験をPRいただきます。
◆障がい者コース:障がいの内容に応じて、配属先・仕事内容の検討を行います。

※具体的な応募方法、選考フローは採用ホームページにてご確認ください。

仕事内容
◆技術コース
研究/開発設計/生産技術・製造技術/品質評価技術(信頼性評価・解析技術)/社内SE/環境・電気設備管理/知的財産 ほか

◆営業管理コース
(国内・海外)営業/マーケティング/カスタマーサービス/経理・財務/物流/人事/資材/広報/総務 ほか

勤務地

本社、事業所・営業所・研究所・工場
※将来的に海外事業所での勤務となることもあります。

勤務時間
本社/8:45~17:30(休憩60分)
工場/8:00~16:45(休憩60分)
※事業所、営業所、研究所、工場により異なる(実働7時間45分)

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待遇・福利厚生

給与
博士了 月給267,000円
修士了 月給243,500円
大学卒 月給219,500円
高専卒 月給193,500円
(2020年実績)
※既卒は卒業後3年以内の方が募集対象。待遇は新卒と同じ(最終学歴に準ずる)

試用期間
(試用期間有り) 3ヵ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙

昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)

諸手当
家族支援手当、都市勤務者住宅補助手当、研究開発者手当、専門資格手当、外勤営業者手当、営業手当、営業所手当、責任者手当、超過勤務手当、海外出張手当、深夜業手当(都度払い) ほか

休日休暇
年間休日127日(2020年※年次有給休暇一斉取得日を含む)
週休2日制(但し、休日の設定は年間カレンダーによる)、祝日、GW・夏季・年末年始休暇・年次有給休暇(年休5日連続取得制度、リフレッシュ休暇制度、多目的休暇制度、積立年休制度)、特別休暇 ほか

社会保険
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)

各種制度
従業員持株制度(奨励金支給あり)、住宅融資制度(利子補給あり)、確定拠出年金、貸付金制度、産前産後休暇、育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再雇用制度、カムバック・エントリー制度、育児休憩、ベビーシッター利用補助制度、独身寮、転勤者用社宅、契約保養施設、各種クラブ活動(サッカー部・フットサル部等) ほか

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、高専
2022年3月 4年制大学卒業及び大学院修了見込みの方、卒業後3年以内の方で、就業経験のない方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、高等専門学校生、既卒者

採用予定学科
学部学科指定
技術コース:電気電子、機械、金属、制御、情報通信、化学、応用化学、材料、物理、知的財産 ほか
営業管理コース:全学部・全学科
職種別採用コース:全学部・全学科

応募・選考時の提出書類
エントリーシート、成績証明書
詳細は京セラ採用ホームページ内の採用情報をご確認ください。

採用予定人数/実績
2022年卒予定:300名~350名
2021年卒実績:367名
(営業管理74名、技術293名)

採用実績校
<大学>
青山学院大学、茨城大学、愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、香川大学、鹿児島大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学、神戸市外国語大学、国際教養大学、国際基督教大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、獨協大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋大学、名古屋工業大学、奈良女子大学、南山大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、広島大学、福井大学、法政大学、北海道大学、宮崎大学、武蔵大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2020年度:321名
2019年度:272名
2018年度:199名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2020年度:87名
2019年度:74名
2018年度:39名

平均継続勤務年数
17.7年

従業員の平均年齢
41.4歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:入社時研修、階層別研修、ビジネススキル研修、専門技術研修、海外大学院留学制度、海外短期留学制度 ほか

自己啓発支援の有無及び内容
有:自己啓発支援制度 ほか

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
15.8時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
13.4日

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プレエントリー方法・選考の流れ

あさがくナビよりプレエントリー

会社説明会
※対面/WEBにて実施

適性検査

面接(個別/グループ)
※複数回実施予定

内々定

【応募コース】
■技術コース(推薦応募):複数のプロダクトからご自身の携わりたいプロダクトを2つ選んでご応募いただき、マッチングが成立すれば、そのプロダクトへの配属をお約束します。
■技術コース(自由応募):携わりたいプロダクトを伺いますが、確定は内定後になります。
■営業管理コース(チャレンジ採用コース):営業、管理それぞれの部門への適性をご確認しながら、選考を進めます。
■営業管理コース(職種別採用コース):経理財務へご応募いただけます。
■オンリーワンコース:学生時代の活動実績、経験をPRいただきます。

※詳細は採用ホームページにてご確認ください。
◆採用HPはこちら→ http://www.kyocera.co.jp/recruit/new/index.html

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
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