まずは、プログラマーとしてプログラミングを学んでいただき、
ゆくゆくはお客様と直接関わって、ＳＥとして提案や設計など行っていただきます。
その後はマネージャーとしてチームの統率や育成・指導を行っていく人もいれば、
スペシャリストとして高い専門性を持ったエンジニアになっていく人もいます。

《入社1年目》
入社後1～3カ月程度、新人研修にてビジネスマナーやプログラミングを学びます。
研修後は本人の希望や適性に合わせて部署へ配属。
配属後はOJTのもと実践を積みながら業務に慣れていっていただきます。
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《入社3年目》
お客様との打ち合せに参加したり、
先輩にサポートをもらいながら、システムの提案・設計など
上流工程の仕事に携わることもあります。
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《入社5年目》
チームリーダーとしてプロジェクト内のチームの管理を行うメンバーもいれば、
高い専門性を持ったスペシャリストとして活躍するメンバーもいます。