ベイシアグループの中核企業で安定していながらも新しいサービスもスタートしているチャレンジングな企業です。
社宅借上制度等福利厚生も充実しています。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

株式会社オートアールズ

業種
流通・専門店／商社（自動車・輸送機器）
職種
販売・接客
本社
埼玉県
月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
最終更新日：2021/03/09(火) 掲載終了日：2021/10/03(日)
採用職種
販売・接客
勤務地
福島県 ／ 茨城県 ／ 栃木県 ／ 群馬県 ／ 埼玉県 ／ 千葉県 ／ 東京都 ／ 新潟県 ／ 山梨県 ／ 長野県
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 ／ 社会貢献性の高い仕事 ／ チームワークを活かす仕事

募集概要

採用職種
■販売業務（部門担当・店長候補）
■サービス業務（自動車整備士 含む）

まずはピット担当、売り場を経験して頂き、その後、副店長、ピットマネージャー、店長とステップアップして頂きます。
そして、適性に応じてバイヤーや本部スタッフへキャリアアップして頂きます。

仕事内容
いずれの業務においても、自動車の整備や商品の取付等を行うカーピットでの研修からスタート。
基本的な車の構造に関する知識や商品知識を身につけます。

その後、適性やスキルに応じて、店舗の販売業務またはサービス業務に配属。
集合訓練（off JT）や現場訓練（on JT）を通して社会人としてのルール、接客マナー、商品知識、ピット技術などを学び、お客様の安心で快適なカーライフをサポートして頂きます。

※研修終了後の詳しい仕事内容は、下段の【部門別の仕事内容】欄をご確認ください。
部門別の仕事内容
【店舗の仕事内容】
◆販売業務
各売場部門の担当社員として店舗運営に携わります、
接客や店舗業務（発注、在庫管理、売場づくり）に関するスキルを高め、売場部門を統括する副店長、店長へと順次キャリアアップしていきます。

◆サービス業務
カーピットで自動車の整備（オイルやタイヤ交換、点検、車検整備など）やカーナビ、ドライブレコーダーといった商品の取付、管理業務（発注・在庫管理）を行います、
カーピットスタッフとして技術を磨き、ピットマネージャーから店長にステップアップします。

◆その後のキャリアステップ
店舗での経験と知識をベースに、適性に応じて本部スタッフとして活躍して頂きます。
本部スタッフには、一般的な人事・総務・経理以外に、店舗運営をフォローするスーパーバイザーやエリアマネジャー、商品の開発・仕入れを担うバイヤー、チラシ制作などを担当する販売促進等があります。
こうした多彩な活躍ステージがあることがチェーンストアビジネスの大きな魅力ひとつです。ベイシアグループとしてチェーンストアを教育ビジネスに位置付けている当社では、多彩な経験を積むなかで、大きく自己成長することができます。

【本部の仕事内容】
チェーンストアとして多店舗を展開している当社には、店舗での業務以外に、本部スタッフとして多彩な部門が広がっています。

◆商品部
国内の問屋やメーカー、さらには海外において商談。グローバルな活動でバイイング（商品の仕入れ）全般を担うとともに、自社オリジナル商品（SB）の開発などを行っています。

◆販売部
担当エリア内の複数店舗を統括するエリアマネジャーとして担当する店舗を巡回。店舗の管理、指導、教育など店舗の運営とマネジメント業務全般を行っています。

◆ピット車検事業部
店舗ピットスタッフの技術的指導と教育業務で安全を追求するとともに、新しいサービスの開発を行っています。
また、車検業務の拡大と指定工場化を推進し、整備士の育成に努めています。

◆その他
人事や財務、店舗開発、店舗建設、eコマース、経営企画など、会社の運営に携わる様々な活躍フィールドがあります。

勤務地

群馬、栃木、茨城、埼玉、千葉、長野、東京、宮城、福島、新潟、山梨
群馬
高前バイパス、吾妻バイパス、藤岡インター、渋川、前橋富士見、沼田インター、安中バイパス、前橋モール、前橋みなみモール、
渋川鯉沢、伊勢崎バイパス、伊勢崎宮子バイパス、大泉354バイパス、館林インター、おおたモール
長野
佐久インター、塩尻インター、飯山バイパス、梓川、大町、豊栄インター、駒ヶ根バイパス、小諸
栃木
真岡、足利弥生、佐野、大平モール、那須塩原、矢板バイパス、黒磯、大田原バイパス、、今市バイパス、宇都宮バイパス
福島
白河モール、安達
山梨
都留
埼玉
深谷、毛呂山、嵐山バイパス、川島インター、ひだかモール、行田モール、大利根、ＣＡ鶴ヶ島、ＣＡ北本
茨城
古河総和、水戸、日立
千葉
茂原バイパス、長生、東金バイパス、ちば古市場、八街、冨里、木更津金田
宮城
古川バイパス、CA仙台港、CA仙台富谷
東京
ＣＡ青梅インタ－

勤務時間
9：40～19：10（交代制、実働8時間）
宇都宮バイパス、前橋モール、前橋みなみモールのみ下記勤務時間
9：40～20：30（交代制、実働8時間）

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待遇・福利厚生

給与
院了・大卒　　月給　208,000円
短大・専門卒　月給　182,000円
（2021年4月改定予定）

※既卒は最終学歴に準じます

試用期間
(試用期間有り) 6ヶ月　試用期間中でも条件変わらず

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内原則禁煙

〈特記事項〉
屋外に喫煙所あり

昇給・賞与
昇給
年1回（4月）
賞与
年2回（6月・12月）※1年目の6月から支給されます
決算賞与（2月）

諸手当
■通勤手当（上限50,000円／月）
■時間外手当（1分単位で支給）
■資格手当
■家族手当（配偶者13,000円／月、子1人目4,000円／月・2人目以降は一人3,000円／月）
他…
※資格手当
　2級自動車整備士　5,000円／月
　3級自動車整備士　2,000円／月
　自動車検査員・防火管理者(選任者)　等

休日休暇
休日】
完全週休2日制（ローテーション制、月9日【6月、7月、8月は月10日間休日】、年間休日111日）
※月に一度は土曜日か日曜日に休みが取得できます。(繁忙期を除く)
【休暇】
バケーション制度（連続休暇：最大6日間取得できます）、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇

社会保険
■各種社会保険完備
■健康保険組合
■厚生年金

各種制度
■確定拠出年金制度
■育児休業制度
■月間報奨制度
■社宅借上制度(自己負担5,000円／月)
■永年勤続報奨
他…

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2022年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、専門学校生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書

採用予定人数／実績
2022年卒予定：10名～15名
2021年卒実績：8名～10名

採用実績校
＜大学＞
亜細亜大学、関東学園大学、群馬大学、国士舘大学、駒澤大学、作新学院大学、昭和女子大学、信州大学、城西大学、上武大学、駿河台大学、専修大学、高崎商科大学、大東文化大学、帝京大学、東京経済大学、東北学院大学、東洋大学、獨協大学、長野大学、新潟大学、明星大学、山梨学院大学、立正大学、流通経済大学、宇都宮共和大学、尚美学園大学

各県下の自動車整備大学校・専門学校および短期大学

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去３年間の新卒採用者数
2020年度：8名
2019年度：7名
2018年度：7名

過去３年間の新卒離職者数
2019年度：2名
2018年度：0名
2017年度：3名

過去３年間の新卒採用者数（男性）
2020年度：7名
2019年度：5名
2018年度：6名

過去３年間の新卒採用者数（女性）
2020年度：1名
2019年度：2名
2018年度：1名

平均継続勤務年数
11年

従業員の平均年齢
36.7歳

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有：新入社員研修、ベーシック研修（商品の基礎知識を学びます）
ピット技術研修、商品知識勉強会、社外セミナー、階層別研修
海外研修制度　他

自己啓発支援の有無及び内容
有：業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の一部補助

メンター制度の有無
無

キャリアコンサルティング制度の有無及び内容
無

社内検定等の制度の有無及び内容
無

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
12時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
5.5日

取得者数／前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
男性：0名／0名
女性：6名／6名

役員に占める女性の割合及び管理的地位にある者に占める女性の割合
役員：0％
管理職：2.0％

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プレエントリー方法・選考の流れ

■「あさがくナビ」からプレエントリー
　　 ↓
■会社説明会
　会社説明会では質疑応答の時間も設けています。
　閉会後に採用選考試験に申し込みができます。
　 　↓
■一次　筆記選考（筆記試験・適性検査）
　 　↓
■二次　面接選考（個別面接）
　 　↓
■三次　面接選考（役員面接）
　 　↓
■内　定

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●検索条件及び掲載内容について
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