正社員

モンノ株式会社

業種
建設・住宅関連
職種
ルート営業(得意先中心) 一般事務・秘書・受付 人事・総務・労務 生産管理・品質管理・メンテナンス 施工管理
本社
兵庫県
入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
最終更新日:2021/10/05(火) 掲載終了日:2022/03/31(木)
採用職種
ルート営業(得意先中心) / 一般事務・秘書・受付 / 人事・総務・労務 / 生産管理・品質管理・メンテナンス / 施工管理
勤務地
兵庫県 / 神戸市
仕事のイメージ
社会貢献性の高い仕事 / 感謝がやりがいになる仕事

募集概要

採用職種
■総合職(施工管理・ 経理責任者候補のみ採用継続中)※営業・ 品質管理今期採用終了
■一般事務職 ※今期採用終了

仕事内容
▼総合職
【施工管理】
営業担当から伝えられる情報をもとに、工事に必要な職人さんや資材を手配し、現場の進捗を常に確認する仕事です。時には、職人さんのサポートも行いながら、工事が予定通り進むよう、段取り・調整をします。まさに見えないところを支える存在。周りとの報告・連絡・相談を心掛け、段取り力を活かしながら、常に状況に応じた最善の手段を考えていける方を求めています。

【営業】 ※今期採用終了
ハウスメーカー、工務店、ゼネコン、サブコンなどお客様の要望を伺い、ニーズに合った最適な配管工事等の計画・ご提案やガス機器の販売を行います。安全性や環境面など、あらゆる角度から検討し、どんな条件下でも最善の道筋で工事を完成へと導きます。お客様の要望を汲み取り、関係部門と連携を取りながら仕事を進めるため、コミュニケーション力を活かし、迅速・丁寧・誠実な対応で信頼関係を築ける方を求めています。

【品質管理】 ※今期採用終了
工事を進めるために必要な図面を作成します。また、図面をもとに見積・積算も行います。具体的には、工事が完了するまでに必要となる材料の数量や価格、機材費、人件費などを算出し、請求を行います。少しのミスが工事に影響するため、見落としや間違いがないようチェックを丁寧に行える方、細かなことにも気が付きやすい方を求めています。

【総務】 ※経理責任者候補のみ採用継続中
人事・経理・財務などの業務を幅広く担います。複数部門が参加する会議のスケジュール調整や社内活動の運営なども行います。社内の様々な担当者に依頼する機会も多く、いわば、社内の橋渡し役として活躍する仕事です。身近な人のサポートを通じて感謝されることに、やりがいを感じられる方を求めています。


▼一般事務  ※今期採用終了
電話応対や各種資料の作成・集計、勤怠管理の補助などを行います。社内の様々な部署に関わる書類を扱うため、1つ1つの作業に計画性や優先順位をつけられる方、より効率的に進めるために日々課題意識をもって取り組める方を求めています。

勤務地

神戸本社、高砂営業所
[1]本社(神戸市須磨区)
[2]高砂営業所(高砂市高砂町藍屋町)

勤務時間
8:15~17:00(休憩1時間)
※時差出勤制度あり
※残業は月20時間程度(職種配属部署によって異なる)

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待遇・福利厚生

給与
【総合職】
月給201,600 円

【一般事務職】
月給162,800円

※上記いずれも、大学・大学院・専門・短大・高専卒の方

試用期間
(試用期間有り) 3ヶ月 試用期間中でも条件変わらず。

受動喫煙対策
〈対策〉
屋内禁煙

昇給・賞与
昇給:年1回(7月)
※会社業績及び本人の業績評価による
※資格昇格時の昇給別途有

賞与:年2回(7月・12月) 
※近数年の平均3.2ヶ月以上

諸手当
扶養家族手当 一人5,000円(二人目以降1000円)、通勤手当(当社規程による)、所定外労働手当 他

休日休暇
毎週日曜、土曜日(隔週)、祝日
夏季・冬季休業、GW休業など
※年間休日101日

【年次有給休暇】
積立有給休暇、特別休暇(結婚、出産、忌引など)
※平均有給休暇取得日数 12日以上(昨年実績)
※5日以上の計画有給休暇取得推進制度有

社会保険
社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)

各種制度
資格取得支援制度

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応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門、高専
※2022年3月卒業予定の方
※普通自動車運転免許( AT限定可)
 応募時に取得していなくても、入社までに取得できればOKです。

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、高等専門学校生

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書
卒業見込証明書

採用予定人数/実績
2022年卒予定:1名~5名
2021年卒実績:0名

採用実績校
甲南大学、甲南女子大学、流通科学大学、姫路獨協大学、神戸学院大学、神戸国際大学、武庫川女子大学、大阪産業大学、大阪経済大学、追手門学院大学、摂南大学、奈良産業大学、京都産業大学、金沢工業大学、金沢学院大学、東亜大学、新潟産業大学、久留米工業大学、広島工業大学、大原簿記専門学校大阪校、大原簿記専門学校神戸校、修成建設専門学校

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その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数
2020年度:1名
2019年度:1名
2018年度:0名

過去3年間の新卒離職者数
2019年度:0名
2018年度:0名
2017年度:0名

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2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新入社員研修、中途採用者研修
▼知識・スキル研修内容
マナー、安全教育、会社事業概要、集団活動、諸規定。

(学習ポイント)
・社会人としてのマナー
・安全に関する基礎知識
・組織の一員として責任感
・会社のルール
・就業規則など。

▼コンプライアンス研修
・コンプライアンスの範囲や重要性について
・社会の期待に応えることとは
→事例集を用いた研修などを行います。

自己啓発支援の有無及び内容
有:▼教育研修制度
大阪ガス認定資格講習・資格取得費用を会社より全額支給。
研修費別途支給。  

▼公的資格取得支援制度
資格取得に関わる費用を会社より全額支給。
取得時には祝い金支給。

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3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の月平均所定外労働時間の実績
16.7時間

前年度の有給休暇の平均取得日数
12.9日

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●検索条件及び掲載内容について
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