年間休日124日でしっかり休めて、転勤がなく地元で働けて、資格支援制度がある、そんな3拍子揃ったプラチナ求人です。しかもただ働きやすいだけでなく給料も驚くほど高い。とてもオススメな会社です。
あさがくナビ
取材担当者
正社員

吉田電気工事株式会社

業種
建設・住宅関連
職種
営業 建築土木設計・測量・積算 施工管理
本社
愛知県
年間休日120日以上 転勤なし 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
最終更新日:2021/11/17(水) 掲載終了日:2022/03/31(木)

プロフィール

【文理不問】スーパー、病院、工場など、建物に「命」を吹き込む電気設備工事のプロフェッショナル集団
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 1946年創業!安定経営を続ける名古屋の老舗電気設備工事会社
  • 年間休日124日(土日祝休み)!男女ともに育休の取得実績あり
  • 文系出身者が多数活躍!知識も資格も身につけられる教育制度あり
私たち吉田電気工事は建物に電気という「命」を吹き込む仕事をしている会社です。1946年の創業以来、名古屋市内を中心に事業を展開しており、業界内での知名度は抜群。電気設備工事のプロフェッショナル集団として多くのゼネコン様や企業様から信頼をいただいており、大手スーパー、病院、工場、大学、オフィスビルなど、さまざまな建物に命を吹き込んでいます。

また、電気設備だけでなく、情報通信設備や防災設備のシステムづくりにも先進の技術力で対応しており、時代とともにどんどん事業領域が拡がっています。現代の快適で安全な暮らしは電気がなくては成り立ちません。世の中に必要とされる仕事だからこそ、やりがいは十分。人々の暮らしを明るく照らす――そんな仕事にあなたも挑戦してみませんか?

―◆文系出身者が活躍できる理由
「理系出身でなければ難しい……?」と思うかもしれませんが、そんなことはありません。なぜなら私たちの仕事で最も大切なのはコミュニケーション力だからです。特に施工管理の仕事はお客様との打ち合わせがメイン。入社後の研修にも力を入れているため、文系出身の先輩がたくさん活躍しています。

―◆若手社員の定着率が高い理由
社長が毎月面談の時間を設けてくれるため、気になることがあれば直接相談したり、意見を伝えたりすることも。若手社員が心地よく働ける環境をみんなでつくりだしています。
私たち吉田電気工事は建物に電気という「命」を吹き込む仕事をしている会社です。1946年の創業以来、名古屋市内を中心に事業を展開しており、業界内での知名度は抜群。電気設備工事のプロフェッショナル集団として多くのゼネコン様や企業様から信頼をいただいており、大手スーパー、病院、工場、大学、オフィスビルなど、さまざまな建物に命を吹き込んでいます。

また、電気設備だけでなく、情報通信設備や防災設備のシステムづくりにも先進の技術力で対応しており、時代とともにどんどん事業領域が拡がっています。現代の快適で安全な暮らしは電気がなくては成り立ちません。世の中に必要とされる仕事だからこそ、やりがいは十分。人々の暮らしを明るく照らす――そんな仕事にあなたも挑戦してみませんか?

―◆文系出身者が活躍できる理由
「理系出身でなければ難しい……?」と思うかもしれませんが、そんなことはありません。なぜなら私たちの仕事で最も大切なのはコミュニケーション力だからです。特に施工管理の仕事はお客様との打ち合わせがメイン。入社後の研修にも力を入れているため、文系出身の先輩がたくさん活躍しています。

―◆若手社員の定着率が高い理由
社長が毎月面談の時間を設けてくれるため、気になることがあれば直接相談したり、意見を伝えたりすることも。若手社員が心地よく働ける環境をみんなでつくりだしています。

当社の事業・魅力!

転勤なし

創業以来、名古屋を拠点に地域に根差した事業を展開しており、転勤の心配は一切ありません。出張は滅多にありません。現場は名古屋市内及び近郊エリアが中心で片道1h圏内の近場がほとんどです。

風通しのいい関係

他部署や社長との距離が近く、気軽に意見を言える風通しの良い会社です。

ワークライフバランスを重視

年間休日は124日あり、有給休暇の取得も推奨しています。育休は男女ともに取得実績があり、施工管理の男性も半年間育休を取得。さらにテレワークの仕組みを導入するなど働きやすい環境づくりに力を入れています。

社員に聞く!会社のリアル

人事担当者
人事担当者からのコメント

当社では理系出身者だけでなく、文系出身者もたくさん活躍しています。図面の読み方、CADの使い方など、電気工事に関する知識は入社してからじっくりお教えするので、専門的な知識よりもコミュニケーションスキルを重視して採用を行っています。実際に現在活躍している施工管理職も約3割が文系出身者ですし、積算/設計職の大半が文系出身者です。定着率も高く、次代を担う若手社員の採用・育成に力を入れていますので、じっくり学びながらぜひ自分らしいキャリアを当社で描いてください。

選考のポイント

選考は面接と筆記試験(一般常識)と適性検査を予定していますが、重視しているのは面接です。お客様や協力業者など、さまざまな人とやりとりしながら進めていく仕事ですから、しっかりコミュニケーションが取れることが大事。とはいえ、まずは報告・連絡・相談など、当たり前のことが当たり前にできる方であれば大丈夫だと思っています。あまり難しく考えず、リラックスして面接に臨んでください。

先輩社員
先輩の入社理由

学生時代は教員を目指していましたが、父や祖父が電気工事関係の仕事をしており、その影響から電気工事の仕事に興味を持つようになりました。文系出身で電気のことは何もわかりませんでしたが、絶対になくならない将来性のある仕事だと思い、この業界を選びました。
吉田電気工事に入社したのは、同じ業界で働く家族から「雰囲気が良くて丁寧に教えてくれる会社だよ」と聞かされていたからです。また、業界内では知名度が高く、大手企業様と長い付き合いがあるなど、会社としての安定性も決め手になりました。

入社後は図面の見方やCADの使い方などをイチから学び、先輩について現場をまわりながら少しずつ仕事を覚えていきました。2年目の今は先輩とペアを組んで現場を担当しているのですが、しっかりサポートしてもらえるので安心ですし、わからないことがあればスグに相談できるのでとても心強いです。

企業概要

設立
1958年1月(創業:1946年8月)
代表者
代表取締役社長 中野 孝則
資本金
4,500万円
売上高
17億円(2020年12月実績)
従業員数
37名(2021年4月時点)
本社所在地
名古屋市名東区平和が丘2丁目232番地
事業内容
電気設備工事、設計・施工
情報通信設備工事、設計・施工
防災設備工事、設計・施工
沿革
1946年 吉田電気商会創業(千種区覚王山通5-45)
1958年 法人組織(吉田電気工事株式会社)に変更/資本金150万円
     建設業法により登録
1963年 事業拡張のため増資/資本金300万円
1966年 事業拡張のため増資/資本金700万円
1967年 事業拡張のため増資/資本金1,000万円
1971年 電気工事業法により届出
1972年 事業拡張のため増資/資本金1,500万円
1973年 建設業法により許可
1975年 事業拡張のため増資/資本金2,000万円
1979年 事業拡張のため増資/資本金3,000万円
1983年 事業拡張のため増資/資本金3,600万円
1988年 事務所を移転(千種区今池4丁目15番5号山幸ビル3F)
1991年 事業拡張のため増資/資本金4,500万円
1997年 新社屋へ事務所移転(名東区平和が丘2丁目232番地)
連絡先
【吉田電気工事株式会社】
〒465-0097
名古屋市名東区平和が丘2丁目232番地
総務部 / 熊谷
TEL:052-779-6777
MAIL:info@yoshidadenki-kk.co.jp
ホームページ
http://yoshidadenki-kk.co.jp/

フォトギャラリー

文系出身者も多数活躍中。ゼロから知識や資格を身につけ、活躍できるようにサポートしています!
他部署との距離も近いので、気軽に話したり意見を言うことができます。
名古屋を拠点に地域に根差して事業を展開しているので、転勤の心配もなし!
先輩や上司との境目がなく、気軽に質問ができる環境です。風通しが良いのが当社の自慢の1つ。
文系・理系問わず活躍できる環境です!
資格取得もサポート。社員のスキルアップを応援しています。
電気という生活に欠かせないインフラを扱う仕事。やりがいは抜群です!
工事が完了し「次もよろしくね!」とお客様に言っていただけるのが大きな喜びです。
年次の浅い社員も働きやすい環境!定着率も高いんです。
皆さんのプレエントリー、お待ちしております!

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