大学1,2年生歓迎
業種
医療・福祉サービス・インフラ(その他)
職種
販売・接客 ケアワーカー・介護士・社会福祉士 医療技師・看護師・栄養士
本社
東京都
職業研究レベル
Lv.1
就活準備レベル
Lv.1/Lv.3
職業研究・就活準備レベルとは
あなたの就活準備の段階に合わせて、インターン・セミナーを【レベル別】で探すことができます。
【目安】
職業研究レベル1:企業の仕事理解/職場見学など
レベル2:社員との座談会/グループワークなど
レベル3:長期間の仕事体験型インターンなど
就活準備レベル1:企業・業界説明など
レベル2:自己分析/ES対策など
レベル3:グループディスカッション/模擬面接など
職業研究・就活準備レベルとは
月平均残業40時間未満 資格支援制度あり 女性管理職20%以上
最終更新日:2020/11/11(水) 掲載終了日:2021/02/28(日)

プロフィール

世界中が高齢化する時代に何が必要だろうか。
1.イノベーション -Innovator Spirit-
【社歴や年次は関係ない。あなたの「やりたい」で一緒に業界を革新しよう!】

当社の始まりは一戸建てとマンションを主体とした街づくりに、
当時は珍しかった「高齢者住宅」の併設を手がけた事に端を発しています。
業界に新風を吹き込んだこの開拓者スピリットは受け継がれ、
柔軟でオープンな社風が根付いています。
だから業界に先駆けた技術開発や導入が可能なのです。
ぜひ貴方の意見も聞かせてください。私たちと共に実践しましょう。

2.自分を磨く -Growing Yourself-
【成長が実感できると、仕事はもっと面白い。だから全力で支えます。】

当社が重視しているのは「全員がプロとして、やりがいを持って活躍できる事」です。
そのために必要な技術や知識を深める様々なスキルアップ研修を実施。
またモチベーションを高め合うため、関東・関西合同で「よくする介護発表会」を開催。
同じ志で切磋琢磨することで、学生時代とは違う仲間との絆も生まれます。

3.ICT(Information&Communication Technology) -Nursing Care Technology-
【私たちの強み、それは進化し続けられる発想と柔軟さです。】

3次元で形状認識が可能な居室見守りシステムや
ICT技術を用いたスマート介護記録システムなど
様々な先進機器を共同開発・導入しています。
それはゲスト(ご入居者)とスタッフにとって、より良い環境を整えるため。
求める機器がないなら創ってしまえばいい。発想と行動力が介護を進化させるのです。
1.イノベーション -Innovator Spirit-
【社歴や年次は関係ない。あなたの「やりたい」で一緒に業界を革新しよう!】

当社の始まりは一戸建てとマンションを主体とした街づくりに、
当時は珍しかった「高齢者住宅」の併設を手がけた事に端を発しています。
業界に新風を吹き込んだこの開拓者スピリットは受け継がれ、
柔軟でオープンな社風が根付いています。
だから業界に先駆けた技術開発や導入が可能なのです。
ぜひ貴方の意見も聞かせてください。私たちと共に実践しましょう。

2.自分を磨く -Growing Yourself-
【成長が実感できると、仕事はもっと面白い。だから全力で支えます。】

当社が重視しているのは「全員がプロとして、やりがいを持って活躍できる事」です。
そのために必要な技術や知識を深める様々なスキルアップ研修を実施。
またモチベーションを高め合うため、関東・関西合同で「よくする介護発表会」を開催。
同じ志で切磋琢磨することで、学生時代とは違う仲間との絆も生まれます。

3.ICT(Information&Communication Technology) -Nursing Care Technology-
【私たちの強み、それは進化し続けられる発想と柔軟さです。】

3次元で形状認識が可能な居室見守りシステムや
ICT技術を用いたスマート介護記録システムなど
様々な先進機器を共同開発・導入しています。
それはゲスト(ご入居者)とスタッフにとって、より良い環境を整えるため。
求める機器がないなら創ってしまえばいい。発想と行動力が介護を進化させるのです。
もう日本だけでは収まらない。視線は世界の未来です。

当社の事業・魅力!

教育制度・研修が充実

社内の認定制度を受講した先輩社員がマンツーマンで新人の育成をおこなうプリセプターシップを導入。
安心して成長でき、スキルを身につけられる環境が整っています。

専門性・スキルが身につく

ゲストの日常生活をサポートしながら、ゲストの状態を把握し、専門家やチームメンバーと連携して、
お一人おひとりの目標に向けた自立支援プログラムを策定していただきます。

ワークライフバランスを重視

ゲストが楽しく暮らす場所は、職員が楽しく働ける場所であるべき。
私たちが、チームワークを大切にする理由です。

企業概要

設立
2005年4月1日
代表者
代表取締役社長  森川 悦明
株主資本
※ 社内規定により非公開
営業収益
※ 社内規定により非公開
従業員数
1,857名(2020年1月現在)
事業内容
(1)有料老人ホーム、高齢者向け賃貸住宅等の運営
(2)上記施設で必要とされる生活支援関連サービスの提供
(3)介護サービスの提供
(4)(1)~(3)に付随・関連する各種サービス
本社所在地
■本社 東京都中央区八丁堀3-4-8 RBM京橋ビル7階

■大阪事務所 大阪府大阪市西区江戸堀1-12-8 明治安田生命肥後橋ビル11階
連絡先
グッドタイムリビング株式会社 インターンシップ担当
【関西】TEL:06-6448-7555
【関東】TEL:03-5439-2205
(受付時間 いずれも平日9:00~18:00)

Mail : shinsotsu_living@gtl-daiwa.co.jp 

エントリー方法・選考の流れ

●まずは、あさがくナビよりエントリーください。

 当社にご興味を持っていただいた方は、ホームページも是非ご覧ください!!
 URL:https://www.gtl-daiwa.co.jp/recruit/

●検索条件及び掲載内容について
本サイトの求人情報は、広告主の責任に基づき情報を掲載しています。正確で詳しい求人情報を目指し、 弊社による掲載内容の確認を随時行っておりますが、掲載情報の内容についてすべてを保証しているわけではありません。
就職活動の際には、雇用形態・勤務時間・休日休暇・給与・待遇などの詳細情報をご自身で十分に確認して頂きますようお願い致します。
万一、掲載内容と事実に相違があった際は、下記問い合わせフォームよりご連絡ください。調査の上、対応いたします。
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