大学1,2年生歓迎
業種
サービス(フード)食品商社(食品関連)
職種
起業家 店長・店舗運営 スーパーバイザー・バイヤー 人事・総務・労務 生産管理・品質管理・メンテナンス システム運用・保守 その他
本社
京都府
職業研究レベル
Lv.1/Lv.2
就活準備レベル
Lv.1
職業研究・就活準備レベルとは
あなたの就活準備の段階に合わせて、インターン・セミナーを【レベル別】で探すことができます。
【目安】
職業研究レベル1:企業の仕事理解/職場見学など
レベル2:社員との座談会/グループワークなど
レベル3:長期間の仕事体験型インターンなど
就活準備レベル1:企業・業界説明など
レベル2:自己分析/ES対策など
レベル3:グループディスカッション/模擬面接など
職業研究・就活準備レベルとは
上場 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
最終更新日:2020/08/03(月) 掲載終了日:2021/02/28(日)

プロフィール

ビジョンを実現するのは社員一人ひとりの「個」の力。
人事担当が語る「ココに注目!」
  • 店長が経営者として働いています!
  • 店舗独自のオリジナルメニューを社員が企画しています!
  • こんな時代だからこそ「人」の力を大切にする会社です!
京都の小さな中華料理店としてスタートした「餃子の王将」。2017年12月に創業50周年を迎え、現在は730店舗以上を展開しています。
50周年を迎えられたのも、これまで支えてくださった数多くの皆様のおかげ。その感謝の気持ちを忘れることなく、さらに発展していくために、”Keep on Going”というスローガンを掲げています。

餃子をはじめとした味へのこだわり。
ライブ感のあるオープンキッチン型店舗へのこだわり。
そして、店舗と働く人が主役の経営スタイルへのこだわり。

これら創業以来の精神を受け継ぎ、それだけでなく、まだ見たことのない新しい「餃子の王将」を創っていく。食材の国産化や新工場の稼働、海外進出、デリバリーサービスの開始・・・ここ数年の変化と進化は今も続いています。また、その担い手である社員がやりがいを感じながら働き続けるために、労働環境や待遇の改善にも挑戦しています。
京都の小さな中華料理店としてスタートした「餃子の王将」。2017年12月に創業50周年を迎え、現在は730店舗以上を展開しています。
50周年を迎えられたのも、これまで支えてくださった数多くの皆様のおかげ。その感謝の気持ちを忘れることなく、さらに発展していくために、”Keep on Going”というスローガンを掲げています。

餃子をはじめとした味へのこだわり。
ライブ感のあるオープンキッチン型店舗へのこだわり。
そして、店舗と働く人が主役の経営スタイルへのこだわり。

これら創業以来の精神を受け継ぎ、それだけでなく、まだ見たことのない新しい「餃子の王将」を創っていく。食材の国産化や新工場の稼働、海外進出、デリバリーサービスの開始・・・ここ数年の変化と進化は今も続いています。また、その担い手である社員がやりがいを感じながら働き続けるために、労働環境や待遇の改善にも挑戦しています。

当社の事業・魅力!

商品・サービスの知名度が高い

現在730店舗以上を展開しています。一つとして同じ店舗が無いと言われるのは、店舗主導型経営で取り組んでいるからです。

専門性・スキルが身につく

すべての新入社員は、最初に店舗での仕事を経験。将来はさまざまな部門で活躍できるチャンスがあります。

新規事業開拓に積極的

女性をターゲットにした新業態店舗や海外出店、スタンディングスタイルの店舗など、「餃子の王将」を軸にチャレンジを続けています。

社員に聞く!インターンシップの魅力

人事担当者
人事担当者からのコメント

当社は、お客様から褒められる店舗を目指し、また、その実現が従業員の幸せにつながると考えています。
当社では業績に加えて休みがきちんと取れているか、残業管理はできているかなどの労働環境をしっかり整備しているかも評価項目に入ります。指示された通りに働くだけではなく、自ら問題を発見し解決するための策を立案・思考し、実行に移せるような人になっていただきたいと思っています。意欲と実行力があれば、皆さんにも高い評価が受けられる体制が整っています。
店舗に当社ほどの裁量を与えている飲食チェーン店は珍しいのですが、これこそあなたの主体性を大いに生かせて熱意と実行力で活躍出来る職場なのだと思います。一方で王将フードサービスは完成した会社ではありませんので、共に成長できる方と仕事がしたいと思っています。
まずはインターンシップで「餃子の王将」をより詳しく知ってみませんか?

先輩社員
先輩のオススメポイント

東証一部上場企業のチェーン店でありながら、店舗の社員に裁量権を与えている、当社の特徴や裏側をインターンシップ・1day仕事体験で体験していただきます!

企業概要

創業
1967年(昭和42年)
代表者
代表取締役社長 渡邊 直人(ワタナベ ナオト)
資本金
81億6,600万円
売上高
855億7,100万円(2020年3月期)
816億3,800万円(2019年3月期)
781億1,700万円(2018年3月期)
従業員数
2,241名(2020年3月31日現在)
本社所在地
〒607-8307
京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1
事業内容
中華料理レストランチェーン
事業所
本社/京都市山科区
東京事務所/東京都千代田区
九州事務所/福岡市東区
工場/京都府、埼玉県、福岡県、北海道
店舗/737店舗(直営店:523店舗、FC店:214店舗 2020年3月末現在)
株式
1993年3月 株式店頭公開
1995年1月 大証二部、京証に上場
2006年3月 大証一部上場
2013年7月 東証・大証統合により東京証券取引所市場第一部へ移行
連絡先
【関東】
〒101-0041
東京都千代田区神田須田町2丁目11番地 協友ビル4階
Tel 03-5298-7515

【関西】
〒607-8307
京都市山科区西野山射庭ノ上町237
Tel 075-592-1222
(平日 10:00~18:00)
ホームページ
http://recruit.ohsho.co.jp/

フォトギャラリー

若手からベテランまで、さまざまな年代の社員が活躍できる環境があります!
店舗での一コマ。アルバイトスタッフとのコミュニケーションも大切にしています。
人事チームです!皆さんとお会いできることを楽しみにしています!
自身の目標に向かって、真っ直ぐに努力できる皆さんと一緒に、「王将フードサービス」をつくりたいと思っています。

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