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423 件 ( 120 件を表示)
業種
コンピューター・通信機器・OA機器関連/ソフトウェア・情報処理/医療機器・医療関連
勤務地
本社、全国の支店(13カ所)、営業所(45カ所)、サポートセンター、テクニカルセンター

新興サービス株式会社 NEW

【社歴66年・全国に拠点】ネットワーク&セキュリティを柱に、新たな創業期を迎える独立系IT企業
年間休日120日以上 月平均残業40時間未満 3年連続増収増益 資格支援制度あり
【社歴66年・全国に拠点】ネットワーク&セキュリティを柱に、新たな創業期を迎える独立系IT企業

◆5G(第5世代移動通信システム)時代に強い会社
1953年、機器メーカーのメンテナンス会社として出発した新興サービスですが、その後、独立系IT企業に発展。
ネットワークとセキュリティ技術を得意とする当社は、インフラ構築を見直す5G時代に向けて「新たな創業期」を迎えています。
当社の強みは、官・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 全国61拠点、社員800人、ITインフラを支える企業!
  • ネットワーク&セキュリティ技術が強み。独自システムの開発も!
  • 働きやすい会社です!/年間休日131日/月平均残業20時間
あさがくナビのみ掲載
業種
その他製造/商社(住宅・建材・エクステリア関連)/医療機器・医療関連
勤務地
本社または各営業所・出張所

株式会社谷沢製作所【営業職コース】 UPDATE

大手建設会社、消防、海上保安、警察など、、、様々な現場で働く人たちの命を守っています。
年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満
大手建設会社、消防、海上保安、警察など、、、様々な現場で働く人たちの命を守っています。

■□社会貢献性の高い事業を展開□■

当社は国内で初めてヘルメットを製造・販売した国内トップシェアを誇るメーカーです。
皆さんがご存知の大手建設業、大手製造業のほとんどでタニザワのヘルメットが使われています。また消防や海上保安、警察など様々な現場で働く人たちの命を守っています。

ヘルメッ・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 国内トップシェアのヘルメットメーカー★累計販売数1億個突破★
  • 平均勤続年数は18年!長く働く社員が多数活躍。
  • 住宅手当や資格手当など、福利厚生がとにかく充実しています。
業種
建設・住宅
勤務地
さいたま市、名古屋市、その他ホームページ掲載事業所

株式会社 日さく

国内外の井戸を掘り続けて100年…限りある資源のために惜しみない努力を
年間休日120日以上 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
国内外の井戸を掘り続けて100年…限りある資源のために惜しみない努力を

1912年(明治45年)さく井工事会社として創業、以来100年余にわたり、全国各地における豊富な地下水開発の実績を積み上げてきました。さらに、地質調査・建設コンサルタント、地すべり対策工事・のり面保護工事、井戸用設備製造・販売を手がける「水と大地の総合エンジニアリング企業」です。

海外において・・・

業種
アパレル・ファッション/繊維・アパレル・服飾関連/商社(繊維・アパレル・ファッション関連)
勤務地
全国(首都圏・中部圏・関西圏)

株式会社BANKANわものや UPDATE

「WE ARE NONSTANDARD!」で新たな“和”を創り上げていきます。
3年連続増収増益 女性管理職20%以上
「WE ARE NONSTANDARD!」で新たな“和”を創り上げていきます。

「えっ、ここ着物屋さんなの!?」

なんてお客様からよく言われるけど、実は気軽に着物を見て、買うこともできるお店。
それが当社、「BANKANわものや」の展開するお店です。

すごくきれいだけど、着るのも難しいし、なんだか厳しいルールがあるみたいだし、そもそも特別な時に着るものだし……
・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 店長、現場の社員ひとりひとりが主役!自主経営が魅力の会社
  • 社員は20代~30代が中心!遊びも仕事も全力で楽しめる環境
  • 年功序列はなし!一人ひとりを見て評価するから、成長も早い。
業種
建設・住宅/不動産/人材サービス
勤務地
全国

UTコンストラクション株式会社【まちづくりエンジニア】 UPDATE

【スキルが身につく/自分の仕事が形に残る】安定性も公共性も抜群の環境で社会人をスタート!
3年連続増収増益 資格支援制度あり
【スキルが身につく/自分の仕事が形に残る】安定性も公共性も抜群の環境で社会人をスタート!

「スキルを身につけて安定したい」
「安心して働ける会社がいい」
「将来のために、手に職をつけたい」
「これを作ったと形に残る仕事をしたい」
「誰かをサポートする仕事をしたい」
「公共性のある仕事をしたい」

こんなご希望をお持ちの就活生に、
UTコンストラクションは選ばれています!
・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 事前ES・SPIなしで参加OK!業界研究もできる一次選考実施
  • 自分の仕事が形に残る!公共性も高いやりがいのある仕事◎
  • キャリアサポート制度が充実!スキルを身に着けて働けます

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業種
鉄鋼・金属製品・非鉄金属/機械・プラントエンジニアリング/商社(機械・金属・鉄鋼関連)
勤務地
埼玉、愛知、大阪

小原歯車工業(株) KHK UPDATE

世界のものづくりを支える「歯車」を作って85年。入社3年後定着率90%以上、年間休日126日
年間休日120日以上 月平均残業40時間未満
世界のものづくりを支える「歯車」を作って85年。入社3年後定着率90%以上、年間休日126日

さまざまなものに組み込まれ、産業から家庭生活にまで貢献する歯車。その開発から製造販売までを担い、標準歯車のリーディングカンパニーとして、世界で認知されています。当社は1935年の創業以来、歯車一筋の会社です。歯車は紀元前から存在する機械部品ですが、ものづくりの象徴となっており、今もなお産業界を支える・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 小原歯車工業では採用対象は文理不問で学部学科も問いません。
  • 健康経営優良法人(中小規模法人部門)に認定される。
業種
食品/商社(その他)/電力・ガス・水道・エネルギー
勤務地
愛知県内各事業所(名古屋市、北名古屋市、安城市、豊橋市他)

愛知県経済農業協同組合連合会(JAあいち経済連) UPDATE

【農業と生活(くらし)のかけはし】がキャッチコピー。農業の「新しい価値」を一緒に作りましょう!
年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
【農業と生活(くらし)のかけはし】がキャッチコピー。農業の「新しい価値」を一緒に作りましょう!

【農業と生活(くらし)のかけはし】 わたしたちのキャッチコピーです。
JAあいち経済連は、全国有数の「愛知県の農業」を基盤とし、農畜産物の製造・加工・流通・販売にいたるまで一貫した事業をしています。
わたしたちは、「愛知県農業の発展」と「豊かな地域社会」を実現するために、
【農業と生活(くらし・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 《農業の新しい価値》を追う!JAあいち経済連とは?
  • 農業×ICT”で、安定収量・品質向上にチャレンジ!
  • 「野菜のブランド化」で生産者を経営支援。チャレンジ可能な環境
業種
鉄道・陸運・海運・空輸・倉庫/輸送用機器・自動車関連
勤務地
神戸市、大阪市、東京都中央区、名古屋市、倉敷市、丸亀市

日東物流株式会社 NEW

安定した顧客基盤をもつ総合物流会社
年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 3年連続増収増益 資格支援制度あり
安定した顧客基盤をもつ総合物流会社

自社で倉庫を有し、商品の荷役から管理、陸上輸送、海外輸出入に伴う通関手続き、海事作業、船舶の入出港サポートまで物流における多彩な事業領域を持つ当社。財務体質はきわめて健全でビジネスは好調です。

食品や機械、衣服など、たくさんのものを輸出入している日本は今や貿易大国と言われ、私たちの暮らしの中に・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 【働きやすい職場】ひょうご仕事と生活のバランス表彰企業
  • 【良好な財務体質】安定/黒字経営を継続中
  • 【成長を応援】足りないスキルはサポート&フォロー
業種
商社(住宅・建材・エクステリア関連)/商社(その他)/建設・住宅

日建リース工業株式会社【社長登壇セミナー(東京会場)予約受付窓口】

社長が登壇するから本音が分かる!毎年好評の《社長登壇セミナー》を【銀座で開催】
月平均残業40時間未満
社長が登壇するから本音が分かる!毎年好評の《社長登壇セミナー》を【銀座で開催】

《ご好評につき追加開催!社長登壇セミナー》

社長自ら事業や採用、人材育成に関する考え方・思いを講演いたします。
「あなたが、働くのに、良い会社か?」
そんな風に、社長を『選考』いただきたいです。

当日お話するのは、
●世界中の建設現場から転落事故を無くしたい
●人材不足の流通業・・・

業種
人材サービス/設計・開発・アウトソーシング/ソフトウェア・情報処理
勤務地
◆全国各地(以下事業拠点)※住宅補助制度あり!安心して働けます。

株式会社アウトソーシングテクノロジー(OSTechグループ)【事務職】 UPDATE

【事務職採用】普通のOLでは経験できない、新しい事務職の働き方
年間休日120日以上 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
【事務職採用】普通のOLでは経験できない、新しい事務職の働き方

2004年の設立以来、日本のモノづくりやIT産業にとって不可欠な存在となった当社。取引先は日本を代表し、グローバルに活躍する企業ばかり。そうした確かな実績を積み重ねている当社は事業領域がどんどん拡大しています!

今回募集をする事務職は、そうした事業領域の拡大の中で、モノづくりの根幹を担う"バッ・・・

業種
建設・住宅
勤務地
埼玉県和光市下新倉3丁目14番30号

紀和建設工業株式会社 UPDATE

社会の役に立つ仕事!!地図に残るものづくり!!
初任給22万円以上 転勤なし 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり 女性管理職20%以上
社会の役に立つ仕事!!地図に残るものづくり!!

当社は埼玉県・和光市発注の公共工事の設計・施工・管理を行う会社です。
地域密着・地域貢献・技術の向上を目指し日々成長しております。
若手の社員も多く10代20代30代が全体の60%を担っております。
全社員が楽しく毎日ものづくりに励めるよう会社全体でイベント等を行っております。
人に感謝され・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 10代20代30代が大活躍中!!
  • みんな仲良く!!チームで作るものづくり!!
  • 元栄養士・元保育士も活躍!!
業種
人材サービス/アパレル・ファッション/通信
勤務地
希望勤務エリアに配属になります。※原則、転勤なし

株式会社ウィルオブ・ワーク UPDATE

当社のポリシーは”仕事も遊びも全力”で取り組むことです!!
上場 転勤なし
当社のポリシーは”仕事も遊びも全力”で取り組むことです!!

当社は一部上場企業のウィルグループの中核企業であり、且つ創業してから20年に渡り成長し続けてきている稀有な存在だからこそ安定した財務基盤を持った大手企業ながら、他の大手企業では実現できない成長スピードを実現することが可能です。今すぐにやりたいことが見つからなくても問題ありません。今時点で出来ることが・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 安定と成長の共存~一部上場の安定感×成長環境~
  • 会社は仕事をするだけの場所じゃない。一生の仲間と出会う場所
  • 選考では皆さんお一人お一人の人生を一緒に真剣に考えます
業種
鉄道・陸運・海運・空輸・倉庫/ホテル・旅行/サービス・インフラ(その他)
勤務地
JR東海エリア内(愛知県、岐阜県、静岡県、滋賀県)

株式会社東海交通事業 【JR東海グループ】 UPDATE

JR東海グループとしての安定環境のなか、人と接する喜びを感じながら地域に貢献!
JR東海グループとしての安定環境のなか、人と接する喜びを感じながら地域に貢献!

東海交通事業は、JR東海のグループ会社で、
主に在来線駅の運営を任されています。

そこで、皆さんに質問です。

駅係員の仕事について、
皆さんはイメージしたことはあるでしょうか?

多くの方は、鉄道を利用される際、自動券売機できっぷを買い、
自動改札を通り、駅係員の存在どころか、・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 事務的に見えて、実は奥が深い接客サービスの仕事
  • 社員の働きやすさにも注力。地元に愛着がある人には嬉しい環境
  • 自分が駅を守る! 強い責任感をはぐくむ仕事
業種
電気機器・電子機器・半導体関連/ソフトウェア・情報処理/インターネット・ゲーム関連
勤務地
全国【家具・家電・寝具付のワンルーム(個室寮)も完備】

UTテクノロジー株式会社【IoTエンジニア】 UPDATE

便利な生活を作る仕事!最先端技術「IoT」や「AI」の分野で『手に職』をつけて働こう!
年間休日120日以上 資格支援制度あり
便利な生活を作る仕事!最先端技術「IoT」や「AI」の分野で『手に職』をつけて働こう!

●スピーカーに話しかけたらTVがつく
●外出先からスマホで冷房を入れる
●電子レンジでレシピを検索する

など、モノとインターネットがつながる
「IoT」で私たちの生活は
とても便利に、快適になっています。

もっと技術が進歩したら、
●自動運転で目的地まで移動
●冷蔵庫がネット・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 【IoT/AI/インダストリー4.0など】最新技術を学べる!
  • 【日本で唯一】世界的メーカー シーメンス社と連携した研修あり
  • 【年間休日124日】ワークライフバランスも充実◎
業種
設計・開発・アウトソーシング/機械・プラントエンジニアリング/電気機器・電子機器・半導体関連
勤務地
全国各営業所又は取引先メーカーの技術開発施設

株式会社ジェイテック(JASDAQ上場) UPDATE

日本のものづくりを、技術力で支えている会社
上場 年間休日120日以上 入社3年離職率15%以下 月平均残業40時間未満 資格支援制度あり
日本のものづくりを、技術力で支えている会社

技術商社として「ソフトウェア」「機械」「電気電子」「建築」の4分野を軸に
自動車・家電・航空機・精密機器など幅広くものづくりメーカーの技術開発を
当社の持つ知財(技術力・専門知識・知恵)により支援しているジェイテックグループ。

弊社では、技術開発支援の他に教育関連事業も展開。
教育関連事・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • エンジニアデビューを支援!    ~社内研修制度~
  • 英語ができるエンジニアを目指す! ~海外研修制度~
  • 社会人になってからも学びなおす! ~リカレント教育制度~
業種
政府系団体
勤務地
本庁および県内・県外の事業所

愛知県庁 UPDATE

バラエティ豊かな魅力が光る『愛知県』
バラエティ豊かな魅力が光る『愛知県』

愛知県は、自動車産業を中心とした製造業が集積する日本一の産業地帯、日本経済の屋台骨です。県別のGDP、県内総生産は、2ケタの成長を続け、今や東京に次いで全国第2位となりました。

恵まれた雇用環境、高い交通利便性、充実した教育環境、豊かな自然、こうしたバランスのとれた「住みやすさ」を背景として、・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 愛知県職員の仕事、それは愛知の未来をつくること
  • すべての人が輝き活躍する「日本一元気な愛知」の実現にむけて!
  • 大きなプロジェクトが続々進行中!仕事でワクワクしたいならぜひ
業種
商社(医薬品・化粧品・医療機器関連)/医療機器・医療関連/百貨店・スーパー・コンビニエンス
勤務地
北陸、信越、関東、東海、関西、東北のいずれかの店舗及び本社勤務

株式会社クスリのアオキ UPDATE

【東証一部上場グループ企業】3年連続増収増益!安定成長中の企業であなたも成長しませんか?
月平均残業40時間未満
【東証一部上場グループ企業】3年連続増収増益!安定成長中の企業であなたも成長しませんか?

石川県を本拠地に北陸、信越、関東、東海、近畿、東北で
調剤薬局併設型ドラッグストアを展開する東証一部上場グループ会社です。

【「健康と美と衛生」を通して社会に貢献する】
という理念のもと、
≪中期経営計画として売上高3,000億円≫達成に向けて成長を続けています。
そんな成長途中の当社・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 全国に602店舗を展開中!
  • 業界内トップクラスの調剤併設率!
  • 資格取得支援制度で、国家資格取得もできます!
業種
機械・プラントエンジニアリング/建設・住宅
勤務地
本社、神戸支社及び全国各事業所

日本建設工業株式会社 UPDATE

75年の歴史を誇るプラントエンジニアリング企業で、「なくてはならないもの」を支える技術を。
入社3年離職率15%以下 資格支援制度あり
75年の歴史を誇るプラントエンジニアリング企業で、「なくてはならないもの」を支える技術を。

◎暮らしを、社会を支えるプラントエンジニアリングで75年の実績

発電プラント、研究施設、化学プラント、製鉄プラント。
そんな大規模施設に設置される発電設備や様々な機械の設置、施工、メンテナンスに取り組み、
75年にわたり実績と技術を蓄積してきた日本建設工業。
数十トンもの大規模な発電機器・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 創業75年。豊富な実績と高度な技術を誇るパイオニア企業
  • 発電プラントの機械を動かすスケールの大きい仕事で活躍できる
  • 平均勤続年数15年。高い定着率が示す「働きやすさ」も自慢
業種
サービス(フード)/食品/その他製造
勤務地
各店舗所在地

元気寿司株式会社(東証一部上場) NEW

業績好調。好調の理由は『回転しない寿司』!?
上場 月平均残業40時間未満 3年連続増収増益 資格支援制度あり
業績好調。好調の理由は『回転しない寿司』!?

元気寿司は1968年、寿司がまだ特別な日の高価な食べ物だった時代に、「寿司の大衆化」を掲げてスタートした会社です。
以来、おいしいお寿司をリーズナブルな価格で提供するための経営に力を注ぐことで業界をリードしてきました。
今日では、次世代の寿司業態を目指す「魚べい」、おいしい旬のネタを値ごろ感のあ・・・

人事担当者が語る「ココに注目!」
  • 未経験でも安心。数多くの研修で成長をサポート!
  • 東証一部上場/充実の福利厚生/残業ほぼなし
  • グローバル展開≪世界各国へのジョブチェンジも可能≫
業種
サービス(フード)/商社(食品関連)/サービス・インフラ(その他)
勤務地
関東圏1

株式会社アールディーシー

人が生きていく上で必要な衣食住。その“食”に携わり、人々が癒やされる空間づくりが私たちの使命。
人が生きていく上で必要な衣食住。その“食”に携わり、人々が癒やされる空間づくりが私たちの使命。

どの企業においても、成長と共に企業規模は大きくなり、向き合う課題は経営者と社員との一体感の減少ではないでしょうか。
当社社員の中からも、規模の拡大と共に「会社としての一体感が無い」という課題が浮き彫りになった時期がありました。

その中で新たに11人の責任者に権限を与えフレキシブルな対応を可能・・・

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