業種
鉄道・陸運・海運・空輸・倉庫人材サービス設計・開発・アウトソーシング
職種
法人営業(BtoB) 運輸サービス、交通サービス、配送、倉庫系
本社
埼玉県
月平均残業40時間未満 3年連続増収増益 資格支援制度あり
最終更新日:2020/09/16(水) 掲載終了日:2021/03/31(水)
採用職種
法人営業(BtoB) / 運輸サービス、交通サービス、配送、倉庫系
勤務地
埼玉県 / 東京都 / 千代田区
仕事のイメージ
コツコツ、真面目に働ける仕事 / 社会貢献性の高い仕事 / ニッチだけど誇り高い仕事 / 成長性のある事業に携わる仕事

募集概要

採用職種
■大卒 :エリア総合職(業務管理職)
■短専卒:一般職   (業務管理職)

※『エリア総合職』は、将来の管理職候補として、転居(埼玉・東京)を伴う異動を含む職種です。
 将来的にグループ会社への出向の可能性もあります。
※『一般職』は、異動を自宅からの通勤可能圏内に限定し、転居を伴う異動がない職種です。

仕事内容
【業務管理の仕事】
お客様からお預かりした書類やデータの保管管理、お客様の業務やビジネスプロセスを請け負うBPO案件の管理、人員管理、顧客管理などのほか、新規事業プロジェクトの企画・立ち上げ、収支管理など、総合的なマネジメント業務を担当します。
また、教育や育成の観点から、配属先により、機密文書の集配ドライバーや倉庫管理の仕事を担当
して頂く事もあります。
将来的には、業務管理で得た知識や経験を活かし、営業職や事務職への配置転換もあります。

勤務地

本社:埼玉県秩父市、東京オフィス:東京都千代田区
■本社:埼玉県秩父市
 秩父アーカイブセンター(第1・2・3センター):埼玉県秩父市
 秩父BPOセンター:埼玉県秩父市

■東京オフィス:東京都千代田区
 AKIBA DEPOセンター:東京都千代田区
 東京BPOセンター:東京都千代田区

勤務時間
9:00~18:00(勤務地により異なる)

待遇・福利厚生

給与
■大卒 (エリア総合職):193,000円
■短専卒(一般職)   :176,000円

※諸手当(通勤手当・残業手当 等)は別途支給


試用期間
試用期間無し

受動喫煙対策
〈対策〉
機密文書(書類)を扱っているため全館禁煙(屋外の指定個所のみ可)

昇給・賞与
■昇給:年1回(6月)※人事考課、会社の業績による
■賞与:年2回(7月・12月)
※人事考課、会社の業績による
※業績により、決算賞与あり

諸手当
通勤手当・時間外勤務手当・資格手当 他

休日休暇
■週休2日制 (会社カレンダーによる年間110日)
※その他社内休暇(リフレッシュ休暇・報恩感謝休暇)含むと年間112日

年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇 他

社会保険
各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)

各種制度
社宅制度、社員持株会、表彰制度、退職金(企業年金)制度、会員制スポーツクラブ 他

応募条件・採用実績

応募資格
大学院、大学、短大、専門
2021年3月卒業予定の方

積極採用対象
理系学生、文系学生、理系大学院生、文系大学院生、短大生、専門学校生、既卒者

採用予定学科
学部学科不問

応募・選考時の提出書類
履歴書、成績証明書、その他
卒業(見込)証明書

※履歴書は学校指定
※選考段階で、随時ご提出いただきます。

採用予定人数/実績
2021年卒予定:16名~20名
2020年卒実績:10名

採用実績校
<大学>
亜細亜大学、神田外語大学、学習院大学、工学院大学、國學院大學、昭和女子大学、城西大学、上武大学、駿河台大学、聖学院大学、専修大学、拓殖大学、大東文化大学、中央大学、東京家政大学、東京理科大学、獨協大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、白鴎大学、武蔵大学、明治大学、和歌山大学、神奈川大学

<短大・高専・専門学校>
愛国学園短期大学、秋草学園短期大学、岩手県立大学宮古短期大学部、上野法律専門学校、埼玉純真短期大学、女子栄養大学短期大学部、聖徳大学短期大学部、仙台リゾート&スポーツ専門学校、東京外語専門学校、東京国際情報ビジネス専門学校、東京デザイナー学院、日本工学院専門学校、専門学校日本ビジネススクール、山村学園短期大学

など

その他募集に関する情報

1.募集・採用に関する状況

過去3年間の新卒採用者数(男性)
2019年度:8名
2018年度:4名
2017年度:5名

過去3年間の新卒採用者数(女性)
2019年度:5名
2018年度:5名
2017年度:2名

2.職業能力の開発・向上に関する状況

研修の有無及び内容
有:新社員研修、新社員フォロー研修、丸和ロジスティクス大学、役員部門経営者研修、部門長研修、営業研修 他

自己啓発支援の有無及び内容
有:資格取得、通信教育受講、社外セミナー受講、書籍購入など、社員の能力向上の支援として、費用の全額または一部を会社が負担する制度

メンター制度の有無
有:あり(育成担当者制度)

3.企業における雇用管理に関する状況

前年度の有給休暇の平均取得日数
10日

プレエントリー方法・選考の流れ

■エントリー方法
◎あさがくナビまたは弊社HPよりプレエントリーをお願い致します。

【アズコムデータセキュリティ採用HPはこちら!】
https://recruit.azcom-data.co.jp/

■選考の流れ
参加条件:会社説明会参加者に限ります

【選考ステップ&スケジュール】
1)採用担当メールからエントリー
(エントリー頂いた方には、会社説明会のご案内をお送りします。)

2)会社説明会参加
(説明会にて選考の日程をご案内いたします。)

3)一次選考:個人面接

4)二次選考:個人面接

5)最終選考:役員面接(個人面接)

6)内々定
(内々定後には面談を行います。現状における不安や、不明点を
 採用担当者や先輩社員と話し、最終判断をみなさん自身にしていただきます。)

7)内定者オリエンテーション:先輩社員質問会やグループディスカッションなどを予定
 (希望者にはセキュリティセンターなどの見学を実施)
※時期によって変動あり

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